パート・バイト
電子カルテと充実の福利厚生で、有料老人ホームの看護を深める
株式会社ニチイケアパレス(神奈川県)
給与
月収:260,000円〜制服貸与(白いスニーカーは持参)
勤務時間
9:00〜18:00
入居者の全体像をつかみながら、看護の質を高める
電子カルテを導入した有料老人ホームで、バイタルチェックから投薬・通院付添いまで看護業務全般に携わります。
同じ入居者さんの状態を継続して見守る環境だからこそ、小さな変化を見逃さない観察力が磨かれます。
資格取得支援とまなびネット割引制度で、キャリアを広げる選択肢も用意されています。
求人情報
給与
月給260,000円〜
■給与について
・基本給は経験・スキルを考慮のうえ決定します
・1ヶ月単位の所定労働時間制(31日176時間、30日168時間、29日160時間、28日160時間)
■各種手当
・通勤手当 上限50,000円/月
・住宅手当 8,000円(世帯主のみ)
・家族手当 配偶者10,000円、1子につき10,000円、60歳以上の父母または祖父母3,000円
・時間外手当 所定労働時間を超える労働に対して25%割増
■その他
・制服貸与(白いスニーカーは持参)
・財形貯蓄、社員持株会制度
・定年65歳まで
■給与について
・基本給は経験・スキルを考慮のうえ決定します
・1ヶ月単位の所定労働時間制(31日176時間、30日168時間、29日160時間、28日160時間)
■各種手当
・通勤手当 上限50,000円/月
・住宅手当 8,000円(世帯主のみ)
・家族手当 配偶者10,000円、1子につき10,000円、60歳以上の父母または祖父母3,000円
・時間外手当 所定労働時間を超える労働に対して25%割増
■その他
・制服貸与(白いスニーカーは持参)
・財形貯蓄、社員持株会制度
・定年65歳まで
勤務地
神奈川県川崎市(本社: 東京都千代田区神田駿河台4-6御茶ノ水ソラシティ)
最寄り駅
・JR南武線 武蔵中原駅より徒歩18分
雇用形態
パート・バイト
勤務時間
・日勤 9:00〜18:00(休憩60分)
※残業は月10時間以下(ほぼなし)
※夜勤なし、オンコール対応なし
※残業は月10時間以下(ほぼなし)
※夜勤なし、オンコール対応なし
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・月9休 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 4週8休+リフレッシュ休暇3日+メモリアル休暇1日 年間休日:111日
仕事内容
有料老人ホームで入居者さんの看護業務全般を担当します。
■主な業務
・バイタルチェック
・処置巡回
・通院付添い
・配薬準備と投薬
・食事・診療介助
・カルテ記録作成
・入居者の病状把握
■主な業務
・バイタルチェック
・処置巡回
・通院付添い
・配薬準備と投薬
・食事・診療介助
・カルテ記録作成
・入居者の病状把握
資格
・看護師
応募条件
・看護師
福利厚生
・産休・育休実績あり 資格取得支援あり 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、財形貯蓄、社員持株会制度
・制服貸与(白いスニーカーは持参) ■まなびネット割引制度(ニチイ学館のケアマネジャー受験対策講座などの講座を割引で受講できます。) ■労働組合加入(日本介護クラフトユニオン加盟:お祝い事や万一のときの給付金や、宿泊・レジャー施設等の割引等の共済があります。) ■定期健康診断の実施(婦人科健診、腰肩健診あり) ■定年65歳まで
・制服貸与(白いスニーカーは持参) ■まなびネット割引制度(ニチイ学館のケアマネジャー受験対策講座などの講座を割引で受講できます。) ■労働組合加入(日本介護クラフトユニオン加盟:お祝い事や万一のときの給付金や、宿泊・レジャー施設等の割引等の共済があります。) ■定期健康診断の実施(婦人科健診、腰肩健診あり) ■定年65歳まで
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(上限50,000円/月まで) 住宅手当(8,000円 ※世帯主のみ) その他手当(家族手当:扶養義務がある方が対象 配偶者10,000円 1子につき10,000円 60歳以上の父母または祖父母3,000円、時間外手当(所定労働時間を超える労働に対して25%割増の賃金支給))
退職金
なし
教育体制
資格取得支援制度があります。
ニチイ学館のケアマネジャー受験対策講座などを割引で受講できるまなびネット割引制度があります。
ニチイ学館のケアマネジャー受験対策講座などを割引で受講できるまなびネット割引制度があります。
施設概要
株式会社ニチイケアパレスが運営する有料老人ホームである。武蔵中原駅の利便性と安定した交通アクセスを備え、川崎市中原区で入居者の生活を支える。電子カルテシステムを導入し、バイタルチェックから通院付添い、投薬管理まで看護職が日々の健康管理にあたる。入居者の求めるサービスを的確に捉え、個別の状態変化に対応する体制を整えている。
クリアス看護のおすすめポイント

同じ方を知り尽くすことで、看護の手応えが変わる
病院と異なり、同じ入居者さんとの関係が継続します。
「昨日と今日の違い」に気づけるようになることで、予防的な対応ができるようになり、看護の意義がより実感できます。
労働組合加入で福利厚生も充実しており、長く働ける環境が整っています。
「昨日と今日の違い」に気づけるようになることで、予防的な対応ができるようになり、看護の意義がより実感できます。
労働組合加入で福利厚生も充実しており、長く働ける環境が整っています。
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