正職員
訪問と施設、両側面から高齢者支援を深める
株式会社ベストケア・パートナーズ（神奈川県）
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給与
月収：340,000円〜資格取得支援制度／健康診断（年1回）
勤務時間
8:30〜17:30

住宅型有料老人ホーム2施設への訪問で、継続的な関わりを築く

当社が運営する住宅型有料老人ホーム2施設（みつばメゾン川崎元住吉・みつばメゾン新川崎）への訪問看護業務を担当します。
問診、体位転換、点滴・注射、排泄介助、投薬管理、緊急対応など看護業務全般に携わります。
同じ施設の利用者さんに繰り返し関わるため、変化を敏感に察知しながら看護を組み立てられます。

求人情報

給与
月給340,000円〜

■給与内訳
・基本給　基準給を経験・スキルにより決定
・職能手当　月90,000円
・地域手当　月15,000円
・オンコール手当　月2,000円／回

■その他手当
・通勤手当　上限40,000円／月
・残業手当

■福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
・資格取得支援制度
・健康診断（年1回）
・予防接種補助（インフルエンザ年1回）
・スマートフォン貸与
・原付貸与
・制服貸与
勤務地
神奈川県川崎市（本社: 埼玉県さいたま市南区鹿手袋4-4-1）
最寄り駅
・東急東横線　元住吉駅より徒歩2分
・東急目黒線　元住吉駅より徒歩2分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤　8:30〜17:30（休憩60分）

※曜日固定シフト制
※シフト変更は相談で対応可能です（土日いずれかの休み希望など）
※時間外労働は残業手当の対象です
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・4週8休以上 完全週休2日制　有給休暇　慶弔休暇　出産・育児休暇　介護休暇 ■曜日固定シフト制　※相談で変更可能です（土日どちらかであればお休み可能） ■年間休日：105日＋特別有給休暇12日付与、+法定有給休暇 年間休日：117日
仕事内容
住宅型有料老人ホーム2施設への訪問看護を中心に、看護業務全般を担当します。

■主な業務
・問診、バイタルチェック、健康管理
・体位転換、排泄介助
・点滴、注射、投薬管理
・緊急時対応
・カルテ記録・管理

■訪問について
・複数拠点の訪問時は原付、電車、電動自転車、車を使用します
・オンコール回数　所持2〜3回／週、8〜10回／月
・オンコール出動　平均1回あるかないか／月程度
資格
・看護師
応募条件
・看護師
福利厚生
・産休・育休実績あり 資格取得支援あり 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
・資格取得支援制度 ■健康診断（年1回）　■予防接種補助（インフルエンザ年1回） ■スマートフォン貸与　■原付貸与　■制服貸与
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(上限40,000円) 残業手当 その他手当(職能手当：90,000円／月、地域手当：15,000円、オンコール手当：2,000円／回)
退職金
なし
施設概要
株式会社ベストケア・パートナーズが運営する訪問看護ステーションである。住宅型有料老人ホーム（みつばメゾン川崎元住吉、みつばメゾン新川崎）への訪問看護業務を中心に、施設入居者の日常的な健康管理から緊急時対応までを担っている。施設内での問診、体位転換、点滴、注射、排泄介助、投薬管理など医療的ケアを提供し、入居者の自立支援と安定した療養生活を支えている。

クリアス看護のおすすめポイント

同じ利用者さんとの継続関係が、専門性を磨く
訪問先が2施設に限定されるため、同じ方の変化を長期にわたって見守ることができます。
「あのときはこうだったから、今これが起きているのは」という推移が読めるようになり、予防的な視点も育ちます。
利用者さんの信頼も深まり、それが次の対応の精度を高めていく好循環が生まれます。

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