パート・バイト
24時間保育で、働きながら子育てできる環境
医療法人財団明理会 相原病院
給与
月収:290,000円〜退職金(勤続3年以上)/24時間保育室 【費用】 1日7…
勤務時間
8:30〜17:30
夜勤手当と各種手当で、収入を確保する
月給290,000円からのスタートで、夜勤手当は1回15,000円です。
資格手当10,000円、白衣手当1,200円、通勤手当(実費支給)、住宅手当15,000円(入寮時12,000円)が上乗せされます。
保育補助制度により、24時間対応の保育室を1日700円で利用でき、働く親の収入と育児を両立させやすい条件が整っています。
求人情報
給与
月給290,000円〜
■基本給
・月給290,000円〜(経験・能力を考慮のうえ決定)
■夜勤手当
・1回15,000円
■その他手当
・資格手当 10,000円
・白衣手当 1,200円
・通勤手当 実費支給
・住宅手当 15,000円(入寮時12,000円)
・残業手当
■福利厚生
・寮・借り上げ社宅あり(母子寮として2DKも対応可能)
・24時間保育室 1日700円+おやつ代50円(対象:0歳~就学前)
・退職金制度(勤続3年以上)
・社会保険完備
・資金貸付制度
・駐車場完備
■基本給
・月給290,000円〜(経験・能力を考慮のうえ決定)
■夜勤手当
・1回15,000円
■その他手当
・資格手当 10,000円
・白衣手当 1,200円
・通勤手当 実費支給
・住宅手当 15,000円(入寮時12,000円)
・残業手当
■福利厚生
・寮・借り上げ社宅あり(母子寮として2DKも対応可能)
・24時間保育室 1日700円+おやつ代50円(対象:0歳~就学前)
・退職金制度(勤続3年以上)
・社会保険完備
・資金貸付制度
・駐車場完備
勤務地
〒252-0141 神奈川県相模原市緑区相原5-12-5
最寄り駅
・JR横浜線 橋本駅よりバス・車10分
・JR相模線 橋本駅よりバス・車10分
・京王相模原線 橋本駅よりバス・車10分
・JR相模線 橋本駅よりバス・車10分
・京王相模原線 橋本駅よりバス・車10分
雇用形態
パート・バイト
勤務時間
2交代制
・日勤 8:30〜17:30(休憩60分)
・夜勤 16:00〜翌9:00(休憩120分)
※残業は月10時間以下、ほぼなしです。
・日勤 8:30〜17:30(休憩60分)
・夜勤 16:00〜翌9:00(休憩120分)
※残業は月10時間以下、ほぼなしです。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・4週8休以上 4週8休制 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 ■4週8休制(祝日含む+シフト制) ■有給休暇:入職日3日付与、6ヶ月後7日付与 年間休日:115日
仕事内容
病棟にて看護師業務全般を担当します。
■主な業務
・入院患者さんの日常生活援助
・バイタルチェック、医療処置
・医師の指示に基づく診療補助
・患者さんの観察と記録
■主な業務
・入院患者さんの日常生活援助
・バイタルチェック、医療処置
・医師の指示に基づく診療補助
・患者さんの観察と記録
資格
・看護師
応募条件
・看護師
福利厚生
・寮・借り上げ社宅あり 産休・育休実績あり 社会保険完備、資金貸付制度、駐車場、託児所(24時間対応)、託児補助制度
・退職金(勤続3年以上) ■24時間保育室 【費用】 1日700円+おやつ代 1日50円 【預かり年齢】 0歳~就学前
・退職金(勤続3年以上) ■24時間保育室 【費用】 1日700円+おやつ代 1日50円 【預かり年齢】 0歳~就学前
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(実費支給) 住宅手当(15,000円(入寮者12,000円)) 残業手当 資格手当(10,000円) その他手当(■夜勤手当:15,000/回 ■白衣手当1200円) 借上げ寮について(借り上げの寮は、母子寮として2DKも可能です) 保育補助について(託児所利用者:約10名)
退職金
なし
施設概要
慢性期・療養型の医療を提供する病院である。内科、外科、整形外科の三科目を有し、急性期を脱した患者の回復と在宅復帰、長期療養を支える機能を担う。橋本駅からのアクセスを有し、相模原市緑区の地域医療ニーズに対応している。看護職員の配置や託児所の整備により、働き続けられる環境づくりに取り組んでいる。
クリアス看護のおすすめポイント

夜勤手当と保育補助で、安定した家計を支える
夜勤手当は月5回程度で75,000円に上ります。
24時間保育室の利用料が低額に抑えられているため、手取りとしての実効収入が守られます。
お子さんの成長段階に合わせ、借り上げ社宅の選択肢も広がるなど、人生のステージで働き方を調整できる職場です。
24時間保育室の利用料が低額に抑えられているため、手取りとしての実効収入が守られます。
お子さんの成長段階に合わせ、借り上げ社宅の選択肢も広がるなど、人生のステージで働き方を調整できる職場です。
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