パート・バイト
全国展開の母体で、安定した給与と夜勤手当を得る
株式会社アンビス(神奈川県)
給与
月収:400,000円〜退職金制度(規定あり)/制服:無料貸与(上3枚、下3枚)
勤務時間
8:30〜17:30
月給40万円から、夜勤手当で月収を上積みできる
住宅型有料老人ホームと訪問看護を展開する企業です。
基本給に加え、月5回の夜勤で月50,000円の夜勤手当を確保できます。
全国展開の安定した母体であり、退職金制度や産休育休の実績も豊富です。
求人情報
給与
月給400,000円〜
■給与内訳
・基本給 400,000円〜
・夜勤手当 50,000円(月5回分)
・夜勤日数が5回を超えた場合、追加分は10,000円/回で支給
・資格手当 23,000円(認定看護師資格保有者は53,000円)
・通勤手当 上限30,000円/月
・リーダー手当、主任手当(昇格時)
■その他
・退職金制度あり
・試用期間の記載なし(詳細は採用担当に確認)
■給与内訳
・基本給 400,000円〜
・夜勤手当 50,000円(月5回分)
・夜勤日数が5回を超えた場合、追加分は10,000円/回で支給
・資格手当 23,000円(認定看護師資格保有者は53,000円)
・通勤手当 上限30,000円/月
・リーダー手当、主任手当(昇格時)
■その他
・退職金制度あり
・試用期間の記載なし(詳細は採用担当に確認)
勤務地
神奈川県横浜市(本社: 東京都中央区京橋1-6-1三井住友海上テプコビル7F)
最寄り駅
・東急東横線 日吉駅より徒歩8分
・東急目黒線 日吉駅より徒歩8分
・横浜市営地下鉄グリーンライン 日吉駅より徒歩8分
・東急新横浜線 日吉駅より徒歩8分
・東急目黒線 日吉駅より徒歩8分
・横浜市営地下鉄グリーンライン 日吉駅より徒歩8分
・東急新横浜線 日吉駅より徒歩8分
雇用形態
パート・バイト
勤務時間
二交替制
・日勤 8:30〜17:30(休憩60分)
・夜勤 16:30〜9:30(休憩60分)
※夜勤明けの次の日は基本的にお休みです。
※残業は月10時間以下、ほぼなしです。
※オンコールなし。
・日勤 8:30〜17:30(休憩60分)
・夜勤 16:30〜9:30(休憩60分)
※夜勤明けの次の日は基本的にお休みです。
※残業は月10時間以下、ほぼなしです。
※オンコールなし。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・週休2日制 夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 ※シフト制、希望休は月3日までOK!■夏季休暇 2日/冬季休暇 3日(会社が指定する期間に取得)、有給休暇:4月or10月付与(最短入社2日目で付与) 年間休日:115日
仕事内容
住宅型有料老人ホームと訪問看護で、入居者さんの生活と医療処置に併う看護業務を担当します。
■主な業務
・バイタルサイン測定、フィジカルアセスメント
・排せつ介助、保清、食事介助
・医師の指示による医療処置
・訪問診療時の医師への対応
・看護記録の記載
・意思決定支援、グリーフケアを含むご家族のケア
■医師連携
ドクターは24時間365日電話で繋がる環境です。
■開設準備
開設までは周辺での事前研修もご相談できます。
■主な業務
・バイタルサイン測定、フィジカルアセスメント
・排せつ介助、保清、食事介助
・医師の指示による医療処置
・訪問診療時の医師への対応
・看護記録の記載
・意思決定支援、グリーフケアを含むご家族のケア
■医師連携
ドクターは24時間365日電話で繋がる環境です。
■開設準備
開設までは周辺での事前研修もご相談できます。
資格
・看護師
応募条件
・看護師
福利厚生
・産休・育休実績あり 社会保険完備、社員持株会制度、駐車場
・退職金制度(規定あり)■制服:無料貸与(上3枚、下3枚)■産前産後休暇(取得・復職実績あり)、育児休暇(取得・復職実績あり)、■持ち株会制度
・退職金制度(規定あり)■制服:無料貸与(上3枚、下3枚)■産前産後休暇(取得・復職実績あり)、育児休暇(取得・復職実績あり)、■持ち株会制度
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(上限30,000円(バス通勤可)) 資格手当(23,000円※認定看護師資格をお持ちの方は53,000円) その他手当(夜勤手当:50,000円(月5回分)・夜勤日数が5回を超えた場合、その回数により支給(10,000円/回)、リーダー手当・主任手当(昇格の際))
退職金
なし
施設概要
横浜市港北区の日吉駅周辺で訪問看護を展開する株式会社アンビスである。複数路線が乗り入れる日吉駅から徒歩8分という交通の便の良さを活かし、地域内での在宅療養を支える。医療施設型ホスピスと住宅型有料老人ホームを併せ持つ運営体制の中で、生活に寄り添った看護ケアと意思決定支援を行っている。24時間365日体制で医師の指示を仰べる環境を整え、訪問診療時の対応や終末期ケアまで一体的に提供している。
クリアス看護のおすすめポイント

夜勤明けに休める仕組みで、生活を守る
月5回の夜勤で月50,000円を確保し、夜勤明けの翌日は休息日となる設計です。
オンコールがなく残業もほぼない環境のため、給与と生活時間のバランスが取りやすい。
全国展開企業として退職金制度や育児休暇の実績があり、長く安定して働ける基盤が整っています。
オンコールがなく残業もほぼない環境のため、給与と生活時間のバランスが取りやすい。
全国展開企業として退職金制度や育児休暇の実績があり、長く安定して働ける基盤が整っています。
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