パート・バイト
訪問未経験からのスタート、メンバーで考える訪問看護
株式会社ロジケア（兵庫県）
株式会社ロジケア（兵庫県）のイメージ
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給与
月収：340,000円〜退職金制度：勤続5年以上※定年まで勤めた場合
勤務時間
9:00〜18:00

同行訪問から始める、安心の成長ペース

在籍スタッフのほとんどが訪問看護未経験からのスタートです。最初は同行訪問からスタートし、徐々に一人で訪問に回っていただきます。利用者さんへのケアをどのように進めるか、メンバーで一緒に考える社風なので、訪問初めての方も安心して経験を積める環境です。

求人情報

給与
月給340,000円〜

■その他
・通勤手当　規定により支給、上限30,000円
・残業手当　5分単位で支給
・駐車場
・資格取得支援あり
・定年制度　60歳
・再雇用制度あり
・退職金制度　勤続5年以上で支給（定年まで勤めた場合）

※産休・育休実績あり
勤務地
〒659-0092 兵庫県芦屋市大原町4-10
最寄り駅
・JR東海道本線　芦屋駅より徒歩5分
雇用形態
パート・バイト
勤務時間
日勤 09:00〜18:00（休憩60分）

※夜勤なし（日勤のみの勤務が可能）
※オンコール有り　月4〜7回程度（実際の出動頻度は全体で月3回程度以下）
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・4週8休以上 年間休日120日以上 完全週休2日制　有給休暇 ■冬期休暇（12/31～1/3） ■土日は出勤の場合あり、祝日は振替取得あり 年間休日：120日
仕事内容
訪問看護ステーション、定期巡回随時対応型訪問介護施設における訪問看護業務を担当します。

■訪問について
・訪問エリア　芦屋市～神戸市東灘区
・訪問件数　1日5〜6件程度
・訪問手段　社用車、バイク、電動自転車
・対象疾患　小児・精神以外のすべて（認知症が多い、ターミナルや難病など。比較的軽度の方が中心）

■電子カルテ導入
記録業務の効率化を図っています。
資格
・看護師
応募条件
・看護師
福利厚生
・産休・育休実績あり 資格取得支援あり 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、駐車場
・退職金制度：勤続5年以上※定年まで勤めた場合 ■定年制度：60歳 ■再雇用制度：あり
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(規定により支給　上限30,000円) 残業手当(5分単位で支給)
退職金
なし
教育体制
在籍スタッフのほとんどが訪問看護未経験からのスタートです。最初は同行訪問からスタートし、徐々に一人で訪問に回っていただきます。
施設概要
JR芦屋駅から徒歩5分という利便性の高い立地に位置する訪問看護ステーションである。芦屋市から神戸市東灘区にかけたエリアで、社用車・バイク・電動自転車を使い分けながら1日5～6件の訪問に当たる。認知症や難病、ターミナルケアなど多様な疾患に対応し、比較的軽度から重度まで幅広い利用者を支援している。スタッフの大多数が訪問看護未経験からの出発であり、同行訪問を経て段階的に一人立ちする育成体制を敷く。

クリアス看護のおすすめポイント

初めてでも、チーム全体でケアを考える環境
訪問看護は自宅という限定的な環境での判断を求められる仕事ですが、ここではメンバーで一緒にケアの方法を考える社風があります。訪問未経験から始めても、仲間との対話のなかで判断力を磨くことができます。年間120日以上の休日と夜勤なしの働き方も、長く続ける基盤になります。

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