正職員
夜勤なし、残業もほぼない。訪問看護の管理者として安定した働き方
SOUシニアケア株式会社（千葉県）
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給与
月収：405,000円〜特別休暇取得可能(健康診断、インフルエンザ予防接種)
勤務時間
9:00〜18:00

夜勤なし、月3～4回のオンコール対応のみ

訪問看護ステーションの管理者として、日勤のみで働けます。
夜間の定期的な夜勤はなく、月3～4回程度のオンコール待機（携帯電話での対応がメイン）という体制です。
ご利用者さんの健康観察から医療処置、ご家族への支援まで、訪問看護の全般を担う職務ですが、無理のない勤務スケジュールで続けられます。

求人情報

給与
月給405,000円～

■給与内訳
・基本給　基準に応じて決定

■各種手当
・通勤手当
・資格手当　50,000円
・地域手当　15,000円
・職務手当　60,000円
・オンコール手当　平日待機4,000円／日、休日6,000円／日
・緊急出動手当　6,000円／回
・残業手当

■福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
・慶弔見舞金制度
・駐車場完備
・退職金制度あり（勤続3年以上）
・産休・育休実績あり
・資格取得支援あり
・特別休暇（健康診断、インフルエンザ予防接種）
勤務地
千葉県千葉市（本社: 東京都中央区日本橋3-12-2朝日ビルヂング4F）
最寄り駅
・JR総武線　新検見川駅より徒歩3分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤　9:00～18:00（休憩60分）

※オンコール有／月3～4回程度（携帯電話でのご利用者対応がメイン）
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・週休2日制　年末年始休暇　夏季休暇　有給休暇 ■年間休日120日（夏季休暇・冬季休暇 各3日付与 ※年間休日数に含む） ■シフトによる週休2日制（日祝＋他1日） ■結婚休暇5日、子どもの結婚休暇2日、配偶者の出産休暇2日、忌引き休暇あり 年間休日：120日
仕事内容
訪問看護ステーションの管理者として、看護業務全般を担当します。

■主な業務
・ご利用者さんの健康状態の観察（血圧、体温、脈拍測定）
・医療処置（在宅酸素療法、吸引、褥瘡の処置および予防）
・ご利用者さんやご家族に合わせた処置、介護技術の指導
・日常生活支援、服薬管理
・ご利用者さん及びご家族への支援
資格
・看護師
応募条件
・看護師
福利厚生
・産休・育休実績あり 資格取得支援あり 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、慶弔見舞金制度、駐車場
・特別休暇取得可能(健康診断、インフルエンザ予防接種) ◆自動車通勤可◆駐車場完備◆退職金制度あり（勤続3年以上）
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当 残業手当 資格手当(50,000円) その他手当(地域手当：15,000円、職務手当：60,000円、オンコール手当（平日待機 4,000円／日、休日 6,000円／日）、緊急出動手当（6,000円／回）)
退職金
なし
教育体制
資格取得支援があります。
施設概要
訪問看護ステーションとして、在宅療養者の健康管理と医療的支援を一体で提供する。健康状態の観察から在宅酸素療法、吸引、褥瘡処置までを担い、利用者とその家族に対して日常生活支援と介護技術の指導を行う。千葉市における在宅療養の継続を支える役割を果たしている。

クリアス看護のおすすめポイント

管理業務も、生活時間も、両立できる職場
管理者としての責任を担いながら、夜勤のない日勤体制で働けます。
オンコール待機も月3～4回で、携帯電話での対応がメインのため、家族との時間や自分の時間を確保しやすい環境です。
キャリアを積みながら、ライフステージに合わせた働き方を続けられる場所です。

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