オンコール対応が選べる、日勤常勤の働き方
介護付有料老人ホーム2施設で、合わせて30名程度の入居者さんの健康管理を担当します。
要支援1から要介護5まで、幅広い状態の方が暮らしています。
オンコール対応の有無を選択できるため、生活リズムを優先したい方から責任を持って対応したい方まで、働き方を自分に合わせられます。
求人情報
給与
月給262,000円〜
■給与内訳
・基本給 基本給は経験・スキルを考慮のうえ決定
■各種手当
・通勤手当 実費支給 上限10,000円
・資格手当 30,000円
・調整手当 8,000円
・オンコール手当 1,000円/回(オンコール対応の場合、月10回程度)
・継続勤務手当 3年以上5,000円、5年以上10,000円、10年以上20,000円
■その他
・食事補助 310円で食べられます
・制服貸与
・退職金制度あり(勤続5年以上で支給)
■給与内訳
・基本給 基本給は経験・スキルを考慮のうえ決定
■各種手当
・通勤手当 実費支給 上限10,000円
・資格手当 30,000円
・調整手当 8,000円
・オンコール手当 1,000円/回(オンコール対応の場合、月10回程度)
・継続勤務手当 3年以上5,000円、5年以上10,000円、10年以上20,000円
■その他
・食事補助 310円で食べられます
・制服貸与
・退職金制度あり(勤続5年以上で支給)
勤務地
〒444-0128 愛知県額田郡幸田町大字野場常口19番地
最寄り駅
・JR東海道本線 幸田駅よりバス・車7分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤 8:30〜17:30(休憩60分)
※夜勤・オンコール対応なしでの採用も可能です。
※オンコール対応の場合、月10回程度の対応があります(入社4ヶ月目以降)。
※夜勤・オンコール対応なしでの採用も可能です。
※オンコール対応の場合、月10回程度の対応があります(入社4ヶ月目以降)。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・月9休 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 年間休日:114日
仕事内容
介護付有料老人ホーム2施設で、入居者さんの健康管理を中心とした看護業務を担当します。
■主な業務
・バイタルチェック、健康観察
・服薬管理
・医療処置
・医療機関との連携、受診同行
・介護スタッフのサポート
■入居者さんについて
両施設合わせて30名程度で、要支援1から要介護5までの方が暮らしています。
■主な業務
・バイタルチェック、健康観察
・服薬管理
・医療処置
・医療機関との連携、受診同行
・介護スタッフのサポート
■入居者さんについて
両施設合わせて30名程度で、要支援1から要介護5までの方が暮らしています。
資格
・看護師、普通自動車免許一種
応募条件
・看護師、普通自動車免許一種
福利厚生
・託児所・保育支援あり 産休・育休実績あり 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、駐車場、託児補助制度
・退職金制度:あり(勤続5年以上で支給) ■食事補助(310円で食べられます) ■制服貸与 ・加入保険、有給休暇日数、休憩時間は労働条件により法令通りです。
・退職金制度:あり(勤続5年以上で支給) ■食事補助(310円で食べられます) ■制服貸与 ・加入保険、有給休暇日数、休憩時間は労働条件により法令通りです。
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(実費支給 上限:10,000円) 資格手当(30,000円) その他手当(調整手当:8,000円、オンコール手当(1,000円/回)、継続勤務手当(3年以上:5,000円 5年以上:10,000円 10年以上:20,000円)) 保育補助について(保育所あり(土日祝休み、6ヶ月~2歳まで))
退職金
なし
施設概要
定員29名の有料老人ホームであり、平均介護度1.7程度の入居者の日常生活を支える。看護師が常駐して健康管理と医療的対応を担い、介護職員との協働により入居者一人ひとりの状態に寄り添ったケアを実現している。医療行為は限定的で、薬剤管理と往診医師との連携が主要な看護業務となる。事業所内保育園を併設し、職員の仕事と育児の両立を支援する環境を整備している。
クリアス看護のおすすめポイント

子育てと仕事、両方を優先できる環境
駐車場無料で、保育所あり(土日祝休み、6ヶ月~2歳まで)と、家事・育児との両立を支える制度が揃っています。
オンコール対応の選択肢があるため、子どもが小さい時期は日勤のみで、家庭に集中できます。
産休・育休の実績も豊富で、長く働き続けられる職場です。
オンコール対応の選択肢があるため、子どもが小さい時期は日勤のみで、家庭に集中できます。
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