パート・バイト
年休121日、救急外来で働く自分のペースを保つ
社会医療法人杏嶺会
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給与
月収：334,000円〜定年制度あり（一律60歳）／会員制リゾートホテル利用可能
勤務時間
8:30〜17:20

121日の休日が、心と体を整える

県内最大級の法人が運営する救急外来です。
年間休日121日、週休2日制で、有給取得率も70%を超えています。
夜勤は二交替制で月4〜5回程度。育休後の時短常勤制度があるなど、人生のステージに合わせて働き続けられる環境です。

求人情報

給与
月給334,000円〜

■給与構成
・基本給　経験・能力により決定
・正看護師資格手当　35,000円
・夜勤手当　15,000円/回
・急性期手当　20,000円
・調整手当　20,000円
・精勤手当　4,000円
・家族手当　配偶者10,000円/人、子5,000円/人（22歳まで）
・通勤手当　上限50,000円
・住宅手当　20,000円（世帯主のみ）
・残業手当　支給あり

■その他
・試用期間中も労働条件に変動なし
・夜勤および当直時に夕食・朝食支給
勤務地
〒491-0201 愛知県一宮市奥町字下口西89-1
最寄り駅
・名鉄尾西線　開明駅より徒歩10分
雇用形態
パート・バイト
勤務時間
二交替制
・日勤　8:30〜17:20（休憩60分）
・夜勤　16:30〜翌9:00（休憩90分）

※産休・育休後は時短常勤制度の利用が可能です。
※勤務形態について複数の相談が可能です。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・年間休日120日以上 週休2日制　日曜日　年末年始休暇　有給休暇　慶弔休暇　出産・育児休暇　介護休暇 特別休暇、慶弔、産前産後、妻の出産日、育児休業、介護休業、子の介護休暇、育児短時間勤務取得可 ※年末年始休暇：12/30～1/3、有給取得率70％超え（過去実績） 年間休日：121日
仕事内容
救急外来における看護師業務全般を担当します。

■主な業務
・患者さんの対応と看護ケア
・医師のサポート
・セル看護提供方式による継続的な看護

■部門規模
・救急車搬送　年間約11,600台
・救急外来患者数　年間平均22,000人
・看護助手　各病棟13名程在籍
・夜勤体制　看護師4名、看護助手1名
資格
・看護師
応募条件
・看護師
福利厚生
・寮・借り上げ社宅あり 住宅補助・手当あり 託児所・保育支援あり 産休・育休実績あり 社会保険完備、財形貯蓄、駐車場、託児所（24時間対応）、託児補助制度、社員寮（独身寮）
・定年制度あり（一律60歳）　■会員制リゾートホテル利用可能　■各種クラブ活動あり ■通勤で高速道路利用の場合、高速代支給（規定あり）　■白衣貸与あり（6枚） ■夜勤および当直時に夕食・朝食支給 ・加入保険、有給休暇日数、休憩時間は労働条件により法令通りです。
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(上限50,000円まで) 住宅手当(20,000円（世帯主のみ）) 残業手当(支給有り) 資格手当(正看護師：35,000円) その他手当(家族手当：配偶者： 10,000円/人、子：5,000円/人（22歳まで）、調整手当：20,000円、精勤手当：4,000円、夜勤手当：15,000円／回、急性期手当：20,000円) 借上げ寮について(看護師寮あり（駐車場、家具家電付き）) 保育補助について(院内保育所あり（24時間対応／保育認可あり）、学童保育あり（小学校6年生まで）)
退職金
なし
施設概要
社会医療法人杏嶺会が運営する総合病院である。内科系から外科系、さらに産婦人科・眼科・耳鼻咽喉科まで32の診療科を備え、救急外来の年間患者数が平均22,000人、入院患者数が平均735名に達する愛知県内有数の規模を持つ。一般病棟と地域包括ケア病棟を擁し、急性期から回復期まで幅広い患者層を受け入れている。年休121日など職員環境にも配慮した体制を整える。

クリアス看護のおすすめポイント

救急の現場で、無理なく続ける仕事
年休121日、有給取得率70%超えという実績が示す通り、ここでは働き方に余裕があります。
救急という緊張感のある環境だからこそ、オフの時間を充実させることが心身の回復につながります。
育休制度や時短勤務の実績も豊富で、人生の変化に合わせて働き続けられる職場です。

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