正職員
駅5分、子どもとの時間も大切にできる病院
医療法人香徳会 メイトウホスピタル
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給与
月収:280,000円〜県内3箇所のスポーツ施設無料利用可能
勤務時間
8:30〜17:30
上社駅5分。仕事も生活も両立しやすい環境
地下鉄東山線・上社駅から徒歩5分の好立地です。
月5日程度の希望休が叶い、残業は10時間以下とほぼありません。
病院隣接の託児所「メイちゃんのおうち」は0~3歳対応で保育料は時間170円。寮や借上げ社宅も用意されており、働き方と暮らし方の両立がしやすい環境です。
求人情報
給与
月給280,000円〜
■手当
・資格手当 23,000円/月
・夜勤手当 13,000円/回(7、8回目は30%増、9、10回目は80%増)
・家族手当 第1子4,000円/月、第2子3,000円/月
・通勤手当 片道2km以上は車通勤可(ガソリン代実費支給)
・住宅手当 賃貸15,000円/月、持家8,000円/月
・残業手当
■その他
・職員食堂利用可(昼食330円、夜勤時も利用可能)
・県内スポーツ施設3箇所無料利用
・研修・勉強会参加でポイント制度(報奨金支給、外部研修費用全額支給)
・診療自己負担金補助
■手当
・資格手当 23,000円/月
・夜勤手当 13,000円/回(7、8回目は30%増、9、10回目は80%増)
・家族手当 第1子4,000円/月、第2子3,000円/月
・通勤手当 片道2km以上は車通勤可(ガソリン代実費支給)
・住宅手当 賃貸15,000円/月、持家8,000円/月
・残業手当
■その他
・職員食堂利用可(昼食330円、夜勤時も利用可能)
・県内スポーツ施設3箇所無料利用
・研修・勉強会参加でポイント制度(報奨金支給、外部研修費用全額支給)
・診療自己負担金補助
勤務地
〒465-0025 愛知県名古屋市名東区上社3-1911
最寄り駅
・名古屋市営地下鉄東山線 上社駅より徒歩5分
雇用形態
正職員
勤務時間
二交替制
・日勤 8:30~17:30(休憩60分)
・夜勤 16:30~翌9:30(休憩60分、加えて小休憩30分・食事休憩30分あり)
※残業は月10時間以下(ほぼなし)
・日勤 8:30~17:30(休憩60分)
・夜勤 16:30~翌9:30(休憩60分、加えて小休憩30分・食事休憩30分あり)
※残業は月10時間以下(ほぼなし)
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・4週8休以上(4週8休制)
・年間休日118日
・希望休:月5日
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・出産・育児休暇(育児休暇取得実績あり)
・介護休暇
・誕生日休暇
・年間休日118日
・希望休:月5日
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・出産・育児休暇(育児休暇取得実績あり)
・介護休暇
・誕生日休暇
仕事内容
地域包括ケア病棟での看護業務を担当します。
■特徴
患者さんの入院から退院、その後の在宅療養への移行までをサポートする病棟です。
■職場の支援体制
プリセプター制度を導入しており、中途入職者にも先輩看護師が仕事を覚えるまでサポートします。
■特徴
患者さんの入院から退院、その後の在宅療養への移行までをサポートする病棟です。
■職場の支援体制
プリセプター制度を導入しており、中途入職者にも先輩看護師が仕事を覚えるまでサポートします。
資格
・看護師
応募条件
・看護師
福利厚生
・寮・借り上げ社宅あり
・住宅補助・手当あり
・託児所・保育支援あり
・託児所(日中対応)
・託児補助制度
・社員寮(独身寮)
・社会保険完備
・財形貯蓄
・駐車場
・県内3箇所のスポーツ施設を無料で利用可能
・スポーツクラブの利用無料
・保養施設の利用可能
・職員食堂あり(昼食1食330円、夜勤も利用可能)
・研修や勉強会への参加でポイントが貯まる制度あり
・外部研修に参加すると、ポイント数に応じた報奨金を支給
・外部研修の受講代や交通費などの費用を全額支給
・中途入職者にもプリセプター制度を導入
・診療の自己負担金を補助
・住宅補助・手当あり
・託児所・保育支援あり
・託児所(日中対応)
・託児補助制度
・社員寮(独身寮)
・社会保険完備
・財形貯蓄
・駐車場
・県内3箇所のスポーツ施設を無料で利用可能
・スポーツクラブの利用無料
・保養施設の利用可能
・職員食堂あり(昼食1食330円、夜勤も利用可能)
・研修や勉強会への参加でポイントが貯まる制度あり
・外部研修に参加すると、ポイント数に応じた報奨金を支給
・外部研修の受講代や交通費などの費用を全額支給
・中途入職者にもプリセプター制度を導入
・診療の自己負担金を補助
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(片道2km以上は車通勤可(ガソリン代を実費支給)) 住宅手当(賃貸15,000円/月、持家8,000円/月) 残業手当 資格手当(23,000円) その他手当(家族手当:第1子:4,000円/月、第2子:3,000円/月、夜勤手当:13,000円/回(7,8回目は30%増、9,10回目は80%増)) 借上げ寮について(独身寮:月額55,000円の家賃補助有(寮費が60,000円~70,000円程)) 保育補助について(病院隣接の託児所あり(利用可能時間:8:00~18:30、対象年齢:0~3歳、保育料:150円/時間)※外部の保育所に預ける場合は、病院が半額負担します。(上限3万円))
退職金
なし
教育体制
プリセプター制度を導入しており、期間の定めなく仕事を覚えるまでサポートします。研修や勉強会への参加をポイント制度で後押しし、外部研修の受講代および交通費は全額支給されます。
施設概要
内科・消化器内科・呼吸器内科・循環器内科といった主要内科領域と外科・整形外科を標準診療科として構成し、加えて糖尿病・内分泌内科による生活習慣病管理、リハビリテーション科による回復支援まで備えた総合病院である。地域包括ケア病棟を持ち、急性期を過ぎた患者の在宅復帰を支える役割を担う。プリセプター制度による段階的な育成体制と、ワークライフバランスへの配慮を組織文化として掲げている。
クリアス看護のおすすめポイント

駅5分で託児所完備、心に余裕がある働き方
上社駅から徒歩5分という毎日の通勤時間が短いこと。託児所が隣接していることで、子どもを預けてすぐに仕事に向き合える。月5日の希望休と残業の少なさが、家族との時間を現実にする。
仕事に追われるのではなく、暮らしを優先できる職場の環境が、そのまま看護の質にも返ってきます。
仕事に追われるのではなく、暮らしを優先できる職場の環境が、そのまま看護の質にも返ってきます。