パート・バイト
週2日から始める、自分のペースの介護施設看護
介護付有料老人ホーム すこや家・西東京
介護付有料老人ホーム すこや家・西東京のイメージ
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給与
時給:1,580円1,690円正看護師1,690円~/准看護師1,580円~
勤務時間
7:00〜20:00

3時間単位で選べる、無理のない働き方

7時から20時の間で、1日3時間からの勤務を選べます。
週2日からOKで、曜日の希望も相談できるため、育児や介護との両立、趣味の時間確保など、人生のステージに合わせた働き方が実現できます。
パートから正社員への登用制度もあり、ライフステージの変化に応じた柔軟な雇用形態の変更にも対応しています。

求人情報

給与
時給1,580円〜1,690円

■基本給与
・正看護師 時給1,690円〜
・准看護師 時給1,580円〜

■割増
・早朝・夜間(8時前及び18時以降) 時給25%割増
・ヘルプ手当(近隣施設応援勤務手当)あり
・年末年始手当あり
・残業代別途支給(1分単位)

■試用期間(3ヶ月)
期間中の労働条件変更なし
勤務地
〒188-0014 東京都西東京市芝久保町2-13-32
最寄り駅
・西武新宿線 田無駅南口より徒歩15分
雇用形態
パート・バイト
勤務時間
・7:00〜20:00の間で1日3時間〜の時間帯を選択
・週2日〜勤務可能
・曜日の希望も相談可能
・扶養の範囲内での勤務相談もOK

※月平均残業時間7.1時間(公務員平均の2分の1以下)
※6時間を超える場合は法定通りの休憩あり
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・1ヶ月ごとのシフト制、希望休あり、扶養の範囲内での勤務可能、年次有給休暇、産前産後休暇・育児休業・介護休業 取得実績あり
・【ライフステージが上がっても働き続けられる職場です】
・当社には、育児・介護休業を積極的に取得する文化が根付いており、プライベートを大切にしながら働けます。
・現在の育休取得者は24名。また、働きやすさや居心地の良さを理由に復帰するメンバーが多いことも自慢の一つです。
・多様化するスタッフの働き方に柔軟に対応できるように、これからもこういった取り組みに注力していきます。
・【有給休暇消化率】
・ALSOK介護株式会社の有給休暇消化率は脅威の83%!
・全業界平均(65.3%)を超える取得率!
・(出典:厚生労働省「令和6年就労条件総合調査」65.3%)
仕事内容
介護付有料老人ホームの入居者様への看護業務を担当します。

■主な業務
・健康管理 バイタル測定、日々の体調観察
・簡単な医療処置 投薬補助、軟膏塗布等
・服薬管理
・機能訓練の補助
・介護スタッフや提携医療機関との連携

入居者様の「食事は食べ切れているか」「体調に変化はないか」など、日々の様子への気配り・目配りを大事にしながら、心安らぐケアを提供いただきます。
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・〇以下いずれかの資格をお持ちの方
・正看護師
・准看護師
福利厚生
・交通費は1ヶ月50,000円まで支給
・※車・バイク・自転車通勤をご希望の方はご相談ください。バスは片道2km以上あればご利用いただけます。
・通勤手段は原則、公共機関での通勤をお願いしておりますが、片道2km以上あればマイカー通勤の申請をしていただき
・許可制で車・バイクでの通勤も可能です。駐車場の空き状況にもよりますのでご相談ください。
・社会保険完備、定期健康診断、インフルエンザ予防接種補助、
・ALSOKグループの福利厚生制度利用可(レジャー施設割引、宿泊施設割引、各種保険団体割引等 例:自動車保険 最大32.5%割引)
・【正社員登用制度】
・スタッフが末永く活躍できる環境づくりの一環として、当社では積極的に正社員登用を行っています。
・「将来的には正社員を目指したい!けど、まずはお試しでパートがいい」そんな働き方もOKです。
・【受動喫煙対策】
・屋内全面禁煙(敷地内の屋外に喫煙スペースあり)
なし
保育
なし
退職金
なし
教育体制
入社時に講義と実技を組み合わせた研修を実施。理念や心の持ち方、コミュニケーションの基本、介護技術の基礎をしっかり学べます。
初任者研修の資格取得を実質無料でサポートしています。
キャリアに合わせた研修やフォローアップ研修が充実しており、本人の希望に応じて同じ研修を繰り返し受講することも可能です。
看護職員向けの専門研修も用意されています。
施設概要
介護付有料老人ホーム すこや家・西東京は、2008年の開設以来西東京市で高齢者の生活を支える施設である。定員92名の入居者に対し、施設長をはじめ看護職員8名、介護職員50名、機能訓練指導員8名など総勢78名の職員体制を整備している。生活相談員4名が入居者および家族の相談に当たり、計画作成担当者3名が個別の介護計画を策定する多職種連携の体制をとっている。
従業員数
施設長 1名
生活相談員 4名
看護職員 8名
介護職員 50名
機能訓練指導員 8名
計画作成担当者 3名
事務員 1名
その他従業者 3名

クリアス看護のおすすめポイント

自分のペースを守りながら、入居者さんを支える
週2日・3時間からの勤務選択肢があるため、仕事と人生のバランスを自分で決められます。
完全日勤で夜勤やオンコールがないため、プライベートの時間が確実に確保でき、心身の余裕を持ったまま患者さんに向き合えます。
育児や介護の経験を重ねながら、それを看護の視点に活かしていく、そうした柔軟な働き方が実現できる職場です。

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