月給310,000円〜500,000円

■給与内訳
・基本給　250,000円〜
・資格手当　30,000円
・調整手当　30,000円

■昇給・賞与
・昇給　年1回（4月）
・賞与　年2回（6月・12月）※業績に応じる

■各種手当
・訪問時間インセンティブ　月70時間以上で時給1,000円、月80時間以上で時給4,000円
・120件以上かつ訪問時間85時間以上：一律20,000円
・135件以上かつ訪問時間95時間以上：一律40,000円
・オンコールシフト手当　月10,000円（月7回以上の場合）
・オンコール手当　2,000円／日
・緊急訪問手当　勤務時間内1,000円（30分以下500円）、勤務時間外5,000円（30分以下3,000円）
・エンゼルケア手当　5,000円／件
・土日祝勤務手当　1～3回3,000円、4～6回6,000円、7回以上10,000円
・挨拶回りインセンティブ　5,000円／件

■モデル年収
・入社1年目バランス型　年収500万円（月訪問75時間／オンコール5～7回）
・入社1年目ワーク重視型　年収550万円（月訪問85時間／オンコール5～7回）
・入社3年目バランス型　年収520万円（月訪問75時間／オンコール5～7回）
・入社3年目ワーク重視型　年収570万円（月訪問80時間／オンコール5～7回）

■その他
・試用期間3ヶ月（条件変更なし）
・オンコール対応が不可の場合は月給から5,000円減額
・経験年数、技術、スキルに応じて給与は変動

・京王電鉄京王線　志茂駅より徒歩9分
・JR埼玉新都市線　赤羽岩渕駅より徒歩11分
・赤羽地区より自転車利用可

正職員

・8:30〜17:30（実働8時間、休憩60分）

※直行直帰OK
※週休3日制度あり、ライフスタイルに合わせた働き方を相談可能
※残業は月5時間未満

なし

なし

・休日
・完全週休２日制　シフト制　年間休日125日
・※土日休みも相談可
・※有給休暇の年5日必須取得を含めると、年間休日130日以上も可能！

利用者宅への訪問看護全般を担当します。皮膚・排泄ケア（WOC）に強みを持つステーションで専門性を磨けます。

■主な業務
・全身状態の観察（バイタルチェック、病状の観察）
・療養上のお世話（食事、清拭、入浴介助、リハビリ）
・ご家族への支援（おむつ交換などの技術指導、医療知識の提供、療養上の悩み相談）
・医療処置（褥瘡、人工肛門管理、カテーテル管理）
・終末期の看護（がん末期のターミナルケア、ご家族へのグリーフケア）
・事務業務（看護記録、計画書、報告書の作成、ケアマネージャーや医師との業務連絡）

■訪問について
・1日の訪問件数　5～6件（平均訪問時間45分）
・訪問エリア　近隣エリアを中心
・訪問方法　電動自転車、原付バイク（会社貸与）
・電子カルテを使用（場所・時間を問わず記録可能）

■オンコール
・担当　月5～7回／個人
・出動　月2～7回／ステーション全体（電話対応のみで終わることが多い）
・3キロ圏外の訪問の場合、タクシー代は会社負担
・オンコール対応時は電動自転車をお持ち帰りいただき、お迎えやお買い物での使用もOK

・正看護師(看護師/准看護師)

・正看護師
・臨床経験2年以上ある方（訪問看護未経験可）

・福利厚生
・社会保険完備
・制服上貸与(スクラブ）
・電動自転車、バイク、Phone貸与
・オンコール対応時にタクシー代会社負担（3キロ圏外の訪問が対象）
・インセンティブ制度
・資格取得支援有（年間1.5万円まで支援）
・退職金制度あり（勤続5年）
・交通費支給有(上限12万円/6ヶ月)
・ネイルOK（ご利用者様を傷つける可能性のある鋭利な長い爪等不可）
・電子レンジ/冷蔵庫使用OK、休憩スペースやお昼を食べる場所あり、お弁当持参OK
・インフルエンザ予防接種補助（1,500円）
・引っ越し支援金制度
・該当地域にお引越しされた場合、オンコールを持ち始めてから
・4ヶ月目、8ヶ月目、12ヶ月目で5万円ずつお支払い
・①板橋事業所勤務の場合：板橋区、北区
・②入谷事業所勤務の場合：台東区
・③志茂事業所勤務の場合：北区・板橋区
・（※オンコール対応者に限る）
・ライフステージの変化に合わせた福利厚生
・結婚祝い金、出産祝い金あり
・出産前休暇or在宅勤務どちらかを選択（2週間）
・育児短時間勤務可（※既存スタッフ対象）
・育児休業取得実績あり

なし

なし

・引越し手当、緊急訪問時の手当・代休あり

あり

入社後は先輩看護師と同行訪問を実施し、業務やご利用者様を覚えながら訪問看護に慣れていきます。訪問中も分からないことや困ったことがあれば、いつでも管理者に電話で相談できます。精神看護資格取得費全額負担、年間1.5万円の資格取得支援、外部研修費補助（指定研修は残業代として支給）があります。希望者は入社後最短1年で主任へ昇格可能で、内外との連携やコミュニケーション、業務実績を考慮して評価されます。

北区と板橋区を主要な訪問エリアとする訪問看護ステーションである。志茂駅や赤羽岩渕駅からのアクセスに優れ、自転車での移動も活用して地域の在宅療養者を支える。2025年1月に志茂支店として開設され、赤羽エリアの訪問看護拠点としての機能を担う。営業時間は8時30分から17時30分までを基本とし、在宅医療が必要な利用者の療養生活を支援する。