正職員
横浜の恵まれた環境で、自立を支える看護を
特別養護老人ホームよつば苑
給与
月収:305,400円〜422,740円基本給:251400円~360740円
勤務時間
8:30〜18:00
協力病院隣接、頼れるバックアップ体制
特別養護老人ホーム、ショートステイ、デイサービスを持つ複合施設です。
入居者さんを含む合計120名以上の健康管理に関わります。
隣接する協力病院があるため、医学的な判断が必要な場面で安心してサポートを受けられる環境です。
求人情報
給与
月給305,400円〜422,740円
■給与内訳
・基本給 251,400円〜360,740円
・資格手当 32,000円〜40,000円
・処遇改善手当 22,000円
■その他手当
・住宅手当 8,000円
・扶養手当 配偶者15,000円、配偶者以外の扶養親族(1名あたり2,000円〜5,000円)
・通勤手当 実費、上限35,000円/月
■昇給・賞与
・昇給 年1回、月額3,000円〜6,000円(前年度実績)
・賞与 年2回、計3.2ヶ月分(前年度実績)
■試用期間(3ヶ月)
月給280,000円〜360,000円
■給与内訳
・基本給 251,400円〜360,740円
・資格手当 32,000円〜40,000円
・処遇改善手当 22,000円
■その他手当
・住宅手当 8,000円
・扶養手当 配偶者15,000円、配偶者以外の扶養親族(1名あたり2,000円〜5,000円)
・通勤手当 実費、上限35,000円/月
■昇給・賞与
・昇給 年1回、月額3,000円〜6,000円(前年度実績)
・賞与 年2回、計3.2ヶ月分(前年度実績)
■試用期間(3ヶ月)
月給280,000円〜360,000円
勤務地
〒240-0025 神奈川県横浜市保土ケ谷区狩場町200-9
最寄り駅
・JR湘南新宿ライン 東戸塚駅より車で10分
雇用形態
正職員
勤務時間
変形労働時間制(1ヶ月単位)
・日勤(1)8:30〜17:30(休憩60分)
・日勤(2)9:00〜18:00(休憩60分)
※シフト制、月平均残業5時間
・日勤(1)8:30〜17:30(休憩60分)
・日勤(2)9:00〜18:00(休憩60分)
※シフト制、月平均残業5時間
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・週休2日制
・シフト制 週休2日 リフレッシュ休暇1~3日(入職日による)、誕生日休暇1日
・年間休日:115日
・シフト制 週休2日 リフレッシュ休暇1~3日(入職日による)、誕生日休暇1日
・年間休日:115日
仕事内容
特別養護老人ホーム、ショートステイ、デイサービスの利用者さんの健康管理と看護業務全般を担当します。
■対象となる利用者さん
・特別養護老人ホーム 入居者112名
・ショートステイ 8名
・デイサービス 30名
■主な業務
・バイタルチェック
・服薬管理
・褥瘡処置
・その他看護業務全般
※転勤の可能性があります(横浜市港南区)
■対象となる利用者さん
・特別養護老人ホーム 入居者112名
・ショートステイ 8名
・デイサービス 30名
■主な業務
・バイタルチェック
・服薬管理
・褥瘡処置
・その他看護業務全般
※転勤の可能性があります(横浜市港南区)
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・年齢制限あり(65歳以下)
・※定年年齢(66歳)を上限とする
・学歴不問
・看護職として経験3年以上必須
・看護師必須
・准看護師必須
・※いずれかの免許・資格所持で可
・※定年年齢(66歳)を上限とする
・学歴不問
・看護職として経験3年以上必須
・看護師必須
・准看護師必須
・※いずれかの免許・資格所持で可
福利厚生
・加入保険:雇用 労災 健康 厚生 財形
・退職金共済加入
・退職金制度あり(勤続3年以上)
・定年制あり(一律66歳)
・復職制度あり
・利用可能託児施設あり
・※時間および人数に限りあり
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
・※敷地内禁煙
・マイカー通勤可(駐車場あり)
・退職金共済加入
・退職金制度あり(勤続3年以上)
・定年制あり(一律66歳)
・復職制度あり
・利用可能託児施設あり
・※時間および人数に限りあり
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
・※敷地内禁煙
・マイカー通勤可(駐車場あり)
寮
なし
保育
あり
手当
・住宅手当
退職金
あり
教育体制
研修制度があります。介護施設未経験の方やブランクのある方も先輩スタッフが丁寧に指導いたします。
施設概要
横浜市戸塚区に位置する特別養護老人ホームである。1996年の設立以来、地域の高齢者を受け入れ、安定した生活環境を提供してきた。入居定員112名の規模で、要介護状態にある高齢者の生活を支える施設として機能している。東戸塚駅から車でのアクセスが可能であり、地域内での重要な介護基盤を担っている。
クリアス看護のおすすめポイント

横浜の落ち着いた環境で長く働く基盤がある
年間115日の休日、託児施設の利用、住宅手当など生活を支える制度が整っています。
協力病院の隣接、研修体制、復職制度もあり、人生のどの段階でも働き続けられる環境です。
四季の美しさを感じながら、ご高齢者の自立を支える看護に携わることができます。
協力病院の隣接、研修体制、復職制度もあり、人生のどの段階でも働き続けられる環境です。
四季の美しさを感じながら、ご高齢者の自立を支える看護に携わることができます。
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