正職員
がん・難病の方々の最期を支える、看護管理の職場
ファミリー・ホスピス 本郷台ハウス
給与
月収:365,200円〜476,000円想定年収:500万~650万/月給+賞与
勤務時間
8:30〜翌9:00
終末期ケアの専門施設で、スタッフも入居者さんも支える
がんや難病、常に介護が必要な方々の看護と生活支援を行うホームです。
認知症・終末期ケアに特化した施設として、思いやりのあるケアを実践しています。
看護管理者として医師との治療計画相談、スタッフ育成、運営管理に携わりながら、同時に一般看護業務も担当することで、現場の実感を持ち続けられます。
求人情報
給与
月給365,200円〜476,000円
想定年収500万円~650万円(月給+賞与)
■給与に含まれるもの
・資格手当
・役職手当
・調整手当
■その他
・夜勤手当 10,000円/回(夜勤シフトが発生した場合、別途支給)
・通勤手当 上限30,000円/月、社内規程あり
・昇給 年1回(4月)
・賞与 年2回(6月・12月)、人事考課・会社業績により変動
・制服貸与
・再雇用制度(定年65歳、以降70歳まで1年単位の有期雇用)
・育児費補助制度
・慶弔見舞金制度
※給与は経験・スキルにより算出
※車通勤応相談、バイク通勤応相談
想定年収500万円~650万円(月給+賞与)
■給与に含まれるもの
・資格手当
・役職手当
・調整手当
■その他
・夜勤手当 10,000円/回(夜勤シフトが発生した場合、別途支給)
・通勤手当 上限30,000円/月、社内規程あり
・昇給 年1回(4月)
・賞与 年2回(6月・12月)、人事考課・会社業績により変動
・制服貸与
・再雇用制度(定年65歳、以降70歳まで1年単位の有期雇用)
・育児費補助制度
・慶弔見舞金制度
※給与は経験・スキルにより算出
※車通勤応相談、バイク通勤応相談
勤務地
〒247-0007 神奈川県横浜市栄区小菅ケ谷3-31-16
最寄り駅
・JR根岸線 本郷台駅より徒歩16分
・JR東海道本線 大船駅より徒歩20分
・JR根岸線 大船駅より徒歩20分
・JR東海道本線 大船駅より徒歩20分
・JR根岸線 大船駅より徒歩20分
雇用形態
正職員
勤務時間
シフト制(変形労働時間制、1ヶ月単位)
・日勤 8:30~17:30(休憩60分)
・遅番 10:30~19:30(休憩60分)
・夜勤 17:00~翌9:00(休憩60分)
※管理者は欠員時や急な欠勤のフォローとして夜勤業務が発生する可能性があります。
※時間外労働は月平均5時間。
※シフト時間は変更になる可能性があります。
・日勤 8:30~17:30(休憩60分)
・遅番 10:30~19:30(休憩60分)
・夜勤 17:00~翌9:00(休憩60分)
※管理者は欠員時や急な欠勤のフォローとして夜勤業務が発生する可能性があります。
※時間外労働は月平均5時間。
※シフト時間は変更になる可能性があります。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・年間公休110日
・※月暦日により月8~9日。
・※夏期特別休暇(3日)・冬期特別休暇(3日)を含みます。
・※月暦日により月8~9日。
・※夏期特別休暇(3日)・冬期特別休暇(3日)を含みます。
仕事内容
看護管理者として、スタッフマネジメントと一般看護業務の両方を担当します。
■管理業務
・訪問スケジュールの管理・調整
・シフト・チーム編成の管理
・サービス計画の立案・共有
・医師との治療計画相談
・訪問看護計画書の作成・管理
・保険請求に関わる記録確認とチェック、管理業務
・人事評価業務
・カンファレンス、月間定期ミーティング主導
・介護職向けの研修実施
■一般看護業務
がん・難病の入居者さんへの直接的な看護ケア、処置、健康管理などに携わります。
■管理業務
・訪問スケジュールの管理・調整
・シフト・チーム編成の管理
・サービス計画の立案・共有
・医師との治療計画相談
・訪問看護計画書の作成・管理
・保険請求に関わる記録確認とチェック、管理業務
・人事評価業務
・カンファレンス、月間定期ミーティング主導
・介護職向けの研修実施
■一般看護業務
がん・難病の入居者さんへの直接的な看護ケア、処置、健康管理などに携わります。
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・<資格/学歴>
・正看護師(必須)
・学歴不問
・<経験>
・病棟、臨床経験同施設で3年以上
・<年齢>
・18歳~64歳まで
・※定年が65歳のため
・22時以降は18歳以上の方のみ可
・※労基法による年少者の深夜労働の禁止
・正看護師(必須)
・学歴不問
・<経験>
・病棟、臨床経験同施設で3年以上
・<年齢>
・18歳~64歳まで
・※定年が65歳のため
・22時以降は18歳以上の方のみ可
・※労基法による年少者の深夜労働の禁止
福利厚生
・昇給(年1回・4月)
・賞与制度(年2回・6月/12月)
・※会社業績及び人事考課により支給
・制服貸与
・再雇用制度(定年65歳。以降70歳まで1年単位の有期雇用)
・社会保険完備
・通勤手当支給(社内規程あり。上限30,000円/月まで)
・※車通勤応相談、自動車、バイク通勤は応相談。
・育児費補助制度
・慶弔見舞金制度
・ストレスチェック実施(年1回)
・賞与制度(年2回・6月/12月)
・※会社業績及び人事考課により支給
・制服貸与
・再雇用制度(定年65歳。以降70歳まで1年単位の有期雇用)
・社会保険完備
・通勤手当支給(社内規程あり。上限30,000円/月まで)
・※車通勤応相談、自動車、バイク通勤は応相談。
・育児費補助制度
・慶弔見舞金制度
・ストレスチェック実施(年1回)
寮
なし
保育
あり
退職金
あり
教育体制
OJTと研修体制が整備されています。
マネジメント等の各種研修は会社費用で支援しており、働きながらスキルアップできる環境です。
マネジメント等の各種研修は会社費用で支援しており、働きながらスキルアップできる環境です。
施設概要
本郷台駅と大船駅の両駅から徒歩圏に位置するデイサービス・ショートステイ併設のホスピス施設である。登録29名に対して、通いサービス15名、泊りサービス5名の定員を設け、終末期の患者と家族が過ごす場を提供している。9時から18時の営業時間内に、通いは10時から15時、泊りは15時から翌朝10時のサービスを展開するほか、訪問サービスは24時間体制で対応する。
病床数
定員 登録29名 通い15名 泊り5名
クリアス看護のおすすめポイント

管理職であっても、患者さんと直結した看護を続ける
スタッフ育成と現場業務の両立は、事務作業に埋もれるのではなく、終末期ケアの実践を通じてチーム全体の質を高めることにつながります。
思いやりのあるケアを理想とする施設文化があり、自分が学んだことを後進に伝える喜びが感じられる職場です。
月平均5時間の残業で、プライベートの時間を確保しながら専門性を積み重ねられます。
思いやりのあるケアを理想とする施設文化があり、自分が学んだことを後進に伝える喜びが感じられる職場です。
月平均5時間の残業で、プライベートの時間を確保しながら専門性を積み重ねられます。
条件が近い求人
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正職員ファミリー・ホスピス 本郷台ハウス(横浜市栄区・本郷台駅)
その他給与月収: 329,400円 〜 <内訳>/基本給:216,400 円~休日4週8休以上、年間休日120日以上最寄り駅・本郷台駅より徒歩16分 ・大船駅より徒歩20分勤務地〒247-0007 神奈川県横浜市栄区小菅ケ谷3-31-16 -
パート・バイト社会福祉法人湘南遊愛会
給与月収: 362,000円 〜 退職金制度(1年以上)/退職金共済加入休日4週8休以上 4週8休制 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 ■4週8休(シフトによる)■冬期休暇6日 年間休日:114日最寄り駅● 相模鉄道本線 三ツ境駅 バス・車8分勤務地〒244-0805 神奈川県横浜市戸塚区川上町84‐1 -
パート・バイト社会福祉法人ハートフル記念会(横浜市中区・新川崎駅・パート)(夜勤あり)
給与月収: 291,000円 〜 会員制リゾートクラブ エクシブ利用権利休日月9休 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 ※特別休暇:年3日 年間休日:108日最寄り駅京急川崎駅より徒歩3分勤務地〒231-0032 神奈川県横浜市中区不老町3-12
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