パート・バイト
週2日、時給2000円の訪問手当で、無理なく続ける働き方
アイナース訪問看護ステーション石川町
給与
時給:1,225円〜1225円~/訪問手当/1時間訪問につき2000円
勤務時間
9:00〜18:00
柔軟な勤務と処遇改善手当で、安定した収入を確保
週2日から勤務でき、勤務時間や曜日はご相談で調整いただけます。
時給1,225円に加え、1時間訪問につき2,000円の訪問手当が支給されるため、短時間勤務でも実質的な時給単価が上がります。
残業代は全額支給、処遇改善手当やオンコール手当も別途支給され、パート勤務でも安定した収入が見込めます。
求人情報
給与
時給1,225円〜
■時給と手当
・基本時給 1,225円〜
・訪問手当 1時間訪問につき2,000円
・通勤交通費 上限20,000円/月
・処遇改善手当
・オンコール手当
■残業
・月平均5時間程度
・残業代は全額支給
■その他
・賞与あり
・昇給あり
・試用期間6ヶ月(期間中の労働条件変更なし)
■時給と手当
・基本時給 1,225円〜
・訪問手当 1時間訪問につき2,000円
・通勤交通費 上限20,000円/月
・処遇改善手当
・オンコール手当
■残業
・月平均5時間程度
・残業代は全額支給
■その他
・賞与あり
・昇給あり
・試用期間6ヶ月(期間中の労働条件変更なし)
勤務地
〒231-0025 神奈川県横浜市中区松影町3-11-2 三和物産松影町ビル102
最寄り駅
・JR根岸線 石川町駅より徒歩5分
・JR根岸線 関内駅より徒歩11分
・ブルーライン 伊勢佐木長者町駅より徒歩11分
・JR根岸線 関内駅より徒歩11分
・ブルーライン 伊勢佐木長者町駅より徒歩11分
雇用形態
パート・バイト
勤務時間
・月~日のうち週2日勤務
・9:00~18:00のうち1日4時間から調整
・週の勤務時間は40時間以下
・1日8時間勤務の場合は60分、6時間以上8時間未満の場合は45分の休憩あり
※勤務曜日・時間はご相談ください。
※時短制度あり。
※直行直帰可能です。
・9:00~18:00のうち1日4時間から調整
・週の勤務時間は40時間以下
・1日8時間勤務の場合は60分、6時間以上8時間未満の場合は45分の休憩あり
※勤務曜日・時間はご相談ください。
※時短制度あり。
※直行直帰可能です。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・希望を優先してシフトを組むため、都合に合わせて休日を調整可能
・週1日以上の休みあり
・有給休暇、産休・育休、介護休暇、慶弔休暇、年末年始休暇(5日)あり
・週1日以上の休みあり
・有給休暇、産休・育休、介護休暇、慶弔休暇、年末年始休暇(5日)あり
仕事内容
在宅または施設で療養する方の居室に訪問し、看護を提供します。
■主な業務内容
・バイタルチェック、健康観察
・医療処置、服薬管理
・療養生活の支援
・利用者様やご家族への相談対応
※直行直帰可能。車での移動となります。
■主な業務内容
・バイタルチェック、健康観察
・医療処置、服薬管理
・療養生活の支援
・利用者様やご家族への相談対応
※直行直帰可能。車での移動となります。
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・【必須】正看護師の資格を持つこと
・訪問看護の経験は問わない
・現在、准看護師の募集は行っていない
・【歓迎】訪問看護の経験があること
・訪問看護の経験は問わない
・現在、准看護師の募集は行っていない
・【歓迎】訪問看護の経験があること
福利厚生
・勤務形態はパート
・試用期間は6か月
・試用期間中の条件変更はなし
・雇用期間の定めはなし
・社員への登用あり
・定年は70歳
・定年後は75歳まで再雇用あり
・社会保険に加入(法定の勤務時間を満たす場合)
・交通費は上限2万円まで支給
・復職制度あり。体調回復後に安心して戻れるよう、勤務時間や業務内容を調整しながら段階的に支援
・社内外の研修あり
・社用車、社用バイクあり
・試用期間は6か月
・試用期間中の条件変更はなし
・雇用期間の定めはなし
・社員への登用あり
・定年は70歳
・定年後は75歳まで再雇用あり
・社会保険に加入(法定の勤務時間を満たす場合)
・交通費は上限2万円まで支給
・復職制度あり。体調回復後に安心して戻れるよう、勤務時間や業務内容を調整しながら段階的に支援
・社内外の研修あり
・社用車、社用バイクあり
寮
なし
保育
なし
退職金
なし
教育体制
新入社員研修があります。
同行訪問研修を実施し、2名体制での丁寧な指導体制を整えています。
社内外の研修や勉強会があります。
同行訪問研修を実施し、2名体制での丁寧な指導体制を整えています。
社内外の研修や勉強会があります。
施設概要
石川町駅から徒歩5分という好立地を活かし、横浜市南部地域の在宅療養者を支える訪問看護ステーションである。神奈川区から磯子区に至る7区を訪問対象とし、看護師15名、理学療法士2名、作業療法士1名を配置。ケアマネージャー5名との連携により、利用者の生活環境に直結した看護と介護の一体的支援を提供している。
従業員数
・看護師 15名(常勤12名、非常勤3名)
・ケアマネージャー 5名
・理学療法士 2名(常勤1名、非常勤1名)
・作業療法士 1名(非常勤1名)
・介護士 3名(常勤2名、非常勤1名)
・ケアマネージャー 5名
・理学療法士 2名(常勤1名、非常勤1名)
・作業療法士 1名(非常勤1名)
・介護士 3名(常勤2名、非常勤1名)
クリアス看護のおすすめポイント

短時間だからこそ、一人ひとりに寄り添える
訪問看護では、病院と異なり利用者様一人ひとりと個別に関わります。
週2日からの勤務で、気力を温存しながら丁寧なケアを提供できる環境です。
直行直帰により移動時間を削減し、自分の時間を大切にしながら、やりがいのある看護を積み重ねられます。
週2日からの勤務で、気力を温存しながら丁寧なケアを提供できる環境です。
直行直帰により移動時間を削減し、自分の時間を大切にしながら、やりがいのある看護を積み重ねられます。
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