正職員
2026年9月開業、管理者として月給35万円から始める
サープラス訪問看護ステーション柏
サープラス訪問看護ステーション柏のイメージ
お問い合わせ
給与
月収：350,000円〜357,143円【想定年収】／4,900,000円～5,000,000円
勤務時間
9:00〜18:00

未経験でも管理職へ。開業を支える体制

2026年9月開業予定の訪問看護ステーションで、管理者として立ち上げに携わります。訪問看護未経験、管理者未経験の方も歓迎です。同行訪問でのフォローと管理業務のサポート体制があるため、経験を積みながら管理職としてのスキルを身につけられます。開業後は年240,000円の管理職給が加算されます。

求人情報

給与
月給350,000円〜357,143円

■給与内訳
・基本給　283,544円〜289,330円
・固定残業代　66,456円（30時間分）※最大67,813円

■想定年収
・開業前　4,900,000円〜5,000,000円
・開業後（管理職給加算）　5,140,000円〜5,240,000円

■その他
・固定残業代を超える時間外労働については別途支給
・昇給あり（給与表に基づく）
・賞与　年2回
・試用期間　3ヶ月（期間中の条件変更なし）
勤務地
〒277-0031 千葉県柏市亀甲台町1-11-14 宮本ハイツ101
最寄り駅
・東武野田線　新柏駅より徒歩21分
雇用形態
正職員
勤務時間
・9:00〜18:00（休憩60分）

※月平均残業時間は30時間程度です。
※車通勤可、駐車場完備。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・曜日固定(土、日、祝日)
・年間休日数：125日間
仕事内容
訪問看護ステーションの開業と運営に携わり、管理者として現場業務と経営業務の両方を担当します。

■看護業務
・訪問看護ステーションでの看護業務全般
・医療処置が必要な利用者さんとご家族様への対応
・療養生活の相談とアドバイス
・訪問は1件あたり30〜90分、1日4〜5件程度

■管理業務
・医師、ケアマネジャー、病院など外部機関との連携
・インシデント・アクシデント対応、苦情対応、再発防止策
・新規開設のための申請業務
・介護保険法・医療保険法に基づいた適正な事業運営と書類作成
・売上管理及び報告
・営業活動、新規案件対応
・スタッフ管理、勤怠管理、訪問スケジュール調整
・業務改善提案
・併設訪問介護事業所での研修
資格
・正看護師【管理者】(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師免許
・看護師実務経験
・自動車運転免許
福利厚生
・【社会保険】
・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・制服貸与
・車通勤：車通勤可、駐車場あり
寮
なし
保育
なし
退職金
なし
教育体制
訪問看護のご経験がない方も、同行訪問を通じてフォローします。
管理者業務についてもサポート体制があり、安心して携わることができます。
施設概要
柏市北部に位置する訪問看護ステーションである。在宅医療を必要とする利用者に対し、自宅での療養生活を支援する訪問看護サービスを提供している。新柏駅を起点とした訪問体制により、地域の在宅療養者の健康管理と日常生活の支援に取り組む。

クリアス看護のおすすめポイント

未経験から管理職へ、サポートがある環境
訪問看護も管理業務も未経験からのスタートですが、同行訪問のフォローと管理業務のサポート体制があります。新規開設という特別な環境での経験が、キャリアの大きな転機になります。安定した給与と福利厚生のもとで、管理職としての基盤を築いていけます。

条件が近い求人

カンタン1分で問い合わせ！
この求人について問い合わせる