月給355,000円〜480,000円

■給与内訳
・ベース給与　350,000円
・通勤手当　実費支給（月上限30,000円）
・オンコール手当　平日夜間1回1,500円～3,500円、土日祝1日8,000円～19,000円
・土曜祝日手当　60分訪問につき1回2,500円
・夜間緊急出動手当　1回4,000円
・小児手当　1訪問250円
・退院時共同指導加算　1回1,600円
・ベースアップ加算手当　各事業所の医療保険訪問実績により設定

■賞与
・年2回（4月・10月）支給
・半年間の訪問回数実績により決定

■参考年収例（オンコール月5回対応）
・1日4件訪問　年収505万円（月給385,000円＋賞与42万円、通勤手当別途）
・1日5件訪問　年収532万円（月給388,000円＋賞与66万円、通勤手当別途）

■参考年収例（オンコール非対応）
・1日4件訪問　年収468万円（月給355,000円＋賞与42万円、通勤手当別途）
・1日5件訪問　年収495万円（月給358,000円＋賞与66万円、通勤手当別途）

※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし）

・新京成線　習志野駅より徒歩2分
・新京成線　北習志野駅より徒歩10分
・東葉高速線　北習志野駅より徒歩10分

正職員

・9:00〜18:00（休憩60分）月曜～金曜

※週30時間以上勤務であれば週4日勤務も可能です。
※勤務時間と勤務曜日は相談により調整できます。
※オンコール対応は月1回からでも可能で、プライベートとの両立を図れます。（22時以降はタクシー利用可能）

なし

なし

・原則土日祝（土日祝に業務がある場合は振替休暇制度あり）
・有給休暇を除く年間休日125日

在宅における訪問看護業務を担当します。

■主な業務
・全身状態の観察、服薬指導、各処置、点滴管理、清潔ケア
・ご家族への在宅ケアの提案と指導
・リハビリの同行訪問、療法士との連携
・主治医やケアマネージャーとの連携、書類作成

■訪問について
・1日に4～5件の訪問を実施
・オンコール対応あり（22時以降はタクシー利用可能）

※従事すべき業務の変更範囲は会社の定める業務です。
※就業場所の変更範囲は会社の定める場所です。

・一般正看護師(看護師/准看護師)

・正看護師
・64歳以下※定年65歳を上限とするため

・社会保険完備
・結婚祝金
・出産祝金
・弔慰金
・退職金制度
・学会出張費支給制度
・定年制：有－65歳（70歳までの継続雇用制度あり）

なし

なし

あり

経管栄養法、在宅酸素療法、ストマ管理、吸引、麻薬を用いた疼痛管理など、多様な医療的処置に対応する訪問看護ステーションである。2020年10月の開設以来、看護師7名と理学療法士4名、作業療法士5名、言語聴覚士2名からなる多職種チームで、心身の機能回復から入浴・排泄のケア、精神的支援まで一貫して提供している。船橋市、習志野市、八千代市、鎌ケ谷市の4市を訪問エリアとしている。

【スタッフ構成】
看護師7名
理学療法士4名
作業療法士5名
言語聴覚士２名
事務員１名