正職員
残業ほぼなく、その人らしさを優先するホスピスケア
ファミリー・ホスピスOASIS藤が丘
給与
月収：330,600円〜基本給：235,600 円～／資格手当：40,000円
勤務時間
7:00〜翌9:30
実働8時間、残業ほぼなし。自分の時間を大切にできる
日勤は7時から20時の間で実働8時間、夜勤も決まった時間帯での勤務となり、残業はほぼありません。
有給休暇の取得も推奨され、年間休日は110日。子育て中のスタッフも多く活躍しており、ライフステージに合わせた働き方が実現できる環境です。
終末期ケアに携わりながら、プライベートの充実も両立させられます。
求人情報
給与
月給330,600円～
■給与内訳
・基本給 235,600円～
・資格手当 40,000円
・地域調整手当 15,000円
・夜勤手当 40,000円（月4回程度、10,000円/回）
■その他
・通勤手当 上限30,000円/月
・残業代 別途支給
・賞与 年2回（6月・12月）
・昇給 年1回（4月）
・試用期間の記載なし
※想定年収 4,518,400円～
■給与内訳
・基本給 235,600円～
・資格手当 40,000円
・地域調整手当 15,000円
・夜勤手当 40,000円（月4回程度、10,000円/回）
■その他
・通勤手当 上限30,000円/月
・残業代 別途支給
・賞与 年2回（6月・12月）
・昇給 年1回（4月）
・試用期間の記載なし
※想定年収 4,518,400円～
勤務地
〒465-0033 愛知県名古屋市名東区明が丘79番地
最寄り駅
・名古屋市営地下鉄東山線 藤が丘駅より徒歩6分
・リニモ 藤が丘駅より徒歩5分
・名古屋市営地下鉄東山線 本郷駅より徒歩13分
・リニモ 藤が丘駅より徒歩5分
・名古屋市営地下鉄東山線 本郷駅より徒歩13分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤 7:00～20:00のうち実働8時間（休憩60分）
・夜勤 17:00～翌9:30（休憩90分）
※残業はほぼありません。
※訪問件数は1日3～10件程度です。
・夜勤 17:00～翌9:30（休憩90分）
※残業はほぼありません。
※訪問件数は1日3～10件程度です。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・年間休日110日
・原則として月2日の希望休
・原則として月2日の希望休
仕事内容
ホスピス住宅内の訪問看護事業所における看護業務を担当します。
■主な業務
・訪問看護計画書に基づくバイタルサイン測定
・医療機器管理（人工呼吸器、輸液ポンプ等）
・創傷処置、喀痰吸引
・医師指示による医療処置
・清潔ケア、排泄ケア
・健康相談、生活指導、リハビリテーション
・介護事業所兼務（月1～数回）での入浴介助、食事介助、移動介助、生活援助
・訪問医やケアマネージャー等との連携
■1日の流れ（日勤の例）
9:00 申し送り
9:30 薬の確認、訪問看護
12:30 昼休憩
13:30 訪問看護
14:00 全体カンファレンス
14:30 訪問看護、報告書作成
17:30 薬の確認、申し送り
18:00 退勤
■主な業務
・訪問看護計画書に基づくバイタルサイン測定
・医療機器管理（人工呼吸器、輸液ポンプ等）
・創傷処置、喀痰吸引
・医師指示による医療処置
・清潔ケア、排泄ケア
・健康相談、生活指導、リハビリテーション
・介護事業所兼務（月1～数回）での入浴介助、食事介助、移動介助、生活援助
・訪問医やケアマネージャー等との連携
■1日の流れ（日勤の例）
9:00 申し送り
9:30 薬の確認、訪問看護
12:30 昼休憩
13:30 訪問看護
14:00 全体カンファレンス
14:30 訪問看護、報告書作成
17:30 薬の確認、申し送り
18:00 退勤
資格
・正看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師資格が必須
・手技および臨床経験が3年以上の方
・ブランクや転職回数は一切問わない
・手技および臨床経験が3年以上の方
・ブランクや転職回数は一切問わない
福利厚生
・年1回、毎年4月に昇給
・賞与は年2回。人事考課と会社業績に応じて支給
・制服貸与
・定年は65歳。70歳まで1年単位の有期雇用で再雇用
・社会保険完備
・通勤手当あり。社内規程に基づき、月額上限30,000円まで支給
・車通勤（自動車・バイク）は応相談
・育児費用の補助制度あり
・慶弔見舞金制度あり
・年1回のストレスチェックを実施
・退職金制度あり
・保育料・学童保険料の補助制度あり
・賞与は年2回。人事考課と会社業績に応じて支給
・制服貸与
・定年は65歳。70歳まで1年単位の有期雇用で再雇用
・社会保険完備
・通勤手当あり。社内規程に基づき、月額上限30,000円まで支給
・車通勤（自動車・バイク）は応相談
・育児費用の補助制度あり
・慶弔見舞金制度あり
・年1回のストレスチェックを実施
・退職金制度あり
・保育料・学童保険料の補助制度あり
寮
なし
保育
あり
退職金
あり
教育体制
資格取得支援制度があります。
施設概要
藤が丘駅の近接という利便性の高い立地に位置する訪問介護事業所である。2020年12月の開業以来、名古屋市内の利用者宅を訪問し、日常生活の支援を行っている。訪問介護員16名（うちサービス提供責任者4名）と事務員1名の体制で、日中から夜間まで24時間利用可能なサービスを提供している。
従業員数
訪問介護員等 16名
（うちサービス提供責任者 4名）
事務員 1名
（うちサービス提供責任者 4名）
事務員 1名
クリアス看護のおすすめポイント
最期まで、その人らしさを守るケアができる
病院では「ダメ」と言われることも、ここでは「どうすれば叶えられるか」をチーム全員で考えます。
ご入居者様の自由な意思を尊重し、マニュアル通りではない、その方の「日常」を取り戻すケアにやりがいを感じられる職場です。
専門看護師や認定看護師も在籍し、学びの環境も充実しています。
ご入居者様の自由な意思を尊重し、マニュアル通りではない、その方の「日常」を取り戻すケアにやりがいを感じられる職場です。
専門看護師や認定看護師も在籍し、学びの環境も充実しています。
条件が近い求人
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正職員
ファミリー・ホスピスOASIS藤が丘（名古屋市名東区・藤が丘駅・常勤）
その他給与月収： 365,200円 〜 推定年収：500万～650万休日4週8休以上最寄り駅・藤が丘駅より徒歩5分 ・本郷駅より徒歩13分勤務地〒465-0033 愛知県名古屋市名東区明が丘79番地 -
正職員
快適ライフ有料老人ホーム メディカルケア名東（名古屋市名東区）
その他給与月収： 381,000円 〜 556,000円 給与内訳 ※給与額は経験、資格等を考慮して決定休日4週8休以上最寄り駅名鉄バス 梅森坂口バス停から徒歩3分勤務地〒465-0064 愛知県名古屋市名東区大針3丁目140番1 -
パート・バイト訪問看護ステーションLight東区（名古屋市東区・高岳駅・パート）
在宅医療給与月収： 看護師 時給1,500～1,800円時給： 1,400円 〜 1,800円 看護師 時給1,500～1,800円休日4週8休以上、土日祝休み最寄り駅・高岳駅より徒歩5分 ・久屋大通駅より徒歩13分勤務地〒461-0001 愛知県名古屋市東区泉二丁目13-4 カスティロ泉6C
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