正職員
処遇改善加算で安定した収入。ブランク歓迎の有料老人ホーム
メゾンドラペ夢見ヶ崎
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給与
月収：332,100円〜基本給 230,000円～／職種手当 7,000円
勤務時間
7:00〜20:00

毎月加算される処遇改善で、安定した給与基盤

住宅型有料老人ホームでありながら、処遇改善加算が毎月プラスされることで、介護職兼務による追加の安定収入を実現しています。
基本給に職種手当、資格手当、さらに年1回の昇給と年2回の賞与があり、長く働く上での経済的な支えが整っています。
ブランク期間があっても、研修制度で改めてスキルを積み上げながら安定した環境で働けます。

求人情報

給与
月給332,100円〜

■給与内訳
・基本給　230,000円〜
・職種手当　7,000円
・資格手当　15,000〜20,000円
・処遇改善手当　40,000円
・他処遇改善手当　40,100円

■その他待遇
・昇給　年1回
・賞与　年2回
・住宅手当　20,000円〜（世帯主の場合）
・通勤手当　0〜50,000円
・特定処遇改善加算
・ベースアップ支援金

※介護職兼務のため処遇改善加算が毎月プラスされます
※固定残業代なし
※試用期間3ヶ月（条件変更なし）
勤務地
〒212-0055 神奈川県川崎市幸区南加瀬2-16-1
最寄り駅
・JR横須賀線　新川崎駅よりバス乗車、「南加瀬住宅前」バス停下車 徒歩3分
雇用形態
正職員
勤務時間
・7:00〜16:00（休憩60分）
・9:00〜18:00（休憩60分）
・11:00〜20:00（休憩60分）

※オンコールなし
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・シフトによる週休2日制
・年間休日105日
仕事内容
住宅型有料老人ホームで、利用者さんの看護と介護業務を担当します。

■主な業務
・健康管理と日常の看護業務
・利用者さんのケア全般
・介護職との協働
資格
・正看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師
・実務経験3年以上
・※ブランク不問
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・退職金制度
・研修制度
・車通勤可
・制服貸与
寮
なし
保育
なし
手当
・住宅手当
退職金
あり
教育体制
研修制度があります。
施設概要
新川崎駅からバスでアクセスできる立地に建つ介護施設である。2017年8月の開設以来、定員74名の規模で運営されている。川崎市中原区の南加瀬地域において、地域の高齢者の生活を支える施設として機能している。

クリアス看護のおすすめポイント

ブランクからの再スタートを支える体制
ブランク期間があっても安心して始められるよう、研修制度が用意されています。
新しい知識と技術を改めて習得しながら、経済的に安定した環境で働くことができます。
複数の介護施設を運営する法人の一員として、長期的なキャリアを築ける基盤があります。

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