正職員
1対1の時間を大切にする、訪問介護スタイルの施設看護
アスモ介護サービス大和
給与
月収:346,000円〜415,000円基本給:200,000円/地域手当:10,000円
勤務時間
9:00〜18:00
スケジュールに沿った1対1の支援だから、残業がない
住宅型有料老人ホーム内で、入居者さんに対し訪問介護のスタイルで看護を提供しています。
朝から夜まで細かくスケジュールを決めており、原則1対1で各居室を訪問し、決められた時間内に計画に沿った支援を進めます。
昨年度の全施設平均残業時間は月1時間未満。プライベートの時間がしっかり確保できる職場です。
求人情報
給与
月給346,000円〜415,000円
■給与内訳
・基本給 200,000円
・地域手当 10,000円
・勤務手当 10,000円
・看護手当 40,000円〜70,000円
・業績手当 10,000円〜25,000円
・介護手当 20,000円
・経験手当 0円〜20,000円
・家族手当 6,000円〜10,000円(扶養家族の有無に関わらず6,000円支給)
・夜勤手当 10,000円/回(月5回勤務時)
■その他
・通勤手当 上限30,000円/月
・賞与 年2回(前年度実績:300,000円〜600,000円)
・昇給 年1回
・試用期間6ヶ月(期間中の待遇・条件変更なし)
■給与内訳
・基本給 200,000円
・地域手当 10,000円
・勤務手当 10,000円
・看護手当 40,000円〜70,000円
・業績手当 10,000円〜25,000円
・介護手当 20,000円
・経験手当 0円〜20,000円
・家族手当 6,000円〜10,000円(扶養家族の有無に関わらず6,000円支給)
・夜勤手当 10,000円/回(月5回勤務時)
■その他
・通勤手当 上限30,000円/月
・賞与 年2回(前年度実績:300,000円〜600,000円)
・昇給 年1回
・試用期間6ヶ月(期間中の待遇・条件変更なし)
勤務地
〒242-0021 神奈川県大和市中央7-4-21
最寄り駅
・小田急江ノ島線 大和駅より徒歩10分
・相鉄本線 大和駅より徒歩9分
・相鉄本線 大和駅より徒歩9分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤 9:00〜18:00(休憩60分)
・夜勤 16:00〜翌10:00(休憩120分)
※月平均残業時間は1時間未満です。
・夜勤 16:00〜翌10:00(休憩120分)
※月平均残業時間は1時間未満です。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・月9公休シフト制(2月のみ8公休。月2日まで希望日指定可)
・年間休日数111日+有給休暇
・年間休日数111日+有給休暇
仕事内容
住宅型有料老人ホーム内での看護業務を担当します。訪問介護のスタイルで、各居室の入居者さんに1対1で支援を提供します。
■主な業務
・バイタルチェック(体温・血圧・脈拍・酸素飽和度)
・健康観察
・服薬管理
・訪問診療の立会い
・施設管理者との打ち合わせ
・介護スタッフとの協力による利用者支援と施設運営業務
■主な業務
・バイタルチェック(体温・血圧・脈拍・酸素飽和度)
・健康観察
・服薬管理
・訪問診療の立会い
・施設管理者との打ち合わせ
・介護スタッフとの協力による利用者支援と施設運営業務
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・【資格】
・正看護師、または准看護師免許
・【年齢】
・~64歳(定年が65歳のため)
・正看護師、または准看護師免許
・【年齢】
・~64歳(定年が65歳のため)
福利厚生
・賞与:年2回(前年度実績:300,000円~600,000円)
・昇給:年1回
・社会保険完備
・退職金制度あり(勤続5年以上)
・食事補助
・制服貸与
・通勤手当:上限 30,000円/月
・諸手当(年末年始手当、時間外勤務手当、資格手当)
・研修制度(入社時研修・事業所内研修・スキルアップ研修など)
・健康診断(年1回)
・試用期間6か月(試用期間中の待遇・条件に変更なし)
・昇給:年1回
・社会保険完備
・退職金制度あり(勤続5年以上)
・食事補助
・制服貸与
・通勤手当:上限 30,000円/月
・諸手当(年末年始手当、時間外勤務手当、資格手当)
・研修制度(入社時研修・事業所内研修・スキルアップ研修など)
・健康診断(年1回)
・試用期間6か月(試用期間中の待遇・条件に変更なし)
寮
なし
保育
なし
退職金
あり
教育体制
研修制度があります。未経験の方は先輩スタッフがマンツーマンで数ヶ月丁寧に指導します。特養・老健等での経験者も、訪問介護システムに馴染めるよう経験を尊重しながら指導します。
施設概要
大和駅の近隣に位置する介護サービス施設である。小田急江ノ島線と相鉄本線の両線が乗り入れる大和駅からの利便性に優れ、地域の介護ニーズに対応している。複数の職種が配置され、利用者の日常生活を支える体制を備えている。
従業員数
介護職・看護職・ケアアシスタント・施設長・事務職・介護タクシードライバー
クリアス看護のおすすめポイント

毎日のスケジュールが決まっているから、心に余裕がある
訪問介護の仕組みだからこそ、細かく決められたスケジュールの中で一人ひとりに集中できます。
突発的な対応に追われず、プライベートの時間も確保できる。
全国39箇所の施設運営を担う安定した経営基盤の中で、長く働き続ける環境があります。
突発的な対応に追われず、プライベートの時間も確保できる。
全国39箇所の施設運営を担う安定した経営基盤の中で、長く働き続ける環境があります。
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