正職員
夜勤なし、残業も少なめ。保育園で、生活と仕事のバランスを取る
まなびの森保育園鷺沼
給与
月収:240,000円〜285,000円給与内訳
・基本給 200,000円~210,000円
・調整手当 30,000円~65,000円
・固定残業代 10,000円 (5時間)
※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず支給。5時間を超える時間外労働は追加で支給します
※別途、経験手当・管理職手当・リーダー手当あり
賞与 年3回(実績計3ヶ月分)
昇給 1,500円~5,000円/月(実績)
通勤手当 実費支給(上限あり)
※試用期間3ヶ月(条件変更なし)
勤務時間
7:00〜20:00
日中のみの勤務で、毎日を自分のペースで
保育園の看護師は夜勤がなく、平均月5時間程度の残業で済みます。
開園時間内の7時~20時の間でシフトを組むため、帰宅後の時間を充分に使えます。
子育て中の方や、病院の夜勤が身体に合わなかった方が、知識と経験を活かしながら長く働いている環境です。
求人情報
給与
月給240,000円〜285,000円
■給与内訳
・基本給 200,000円~210,000円
・調整手当 30,000円~65,000円
・固定残業代 10,000円(5時間分)
※固定残業代は残業の有無にかかわらず支給。5時間超過分は別途支給
※経験手当・管理職手当・リーダー手当別途あり
■その他
・通勤手当 実費支給(上限あり)
・昇給 年1回 1,500円~5,000円/月(実績)
・賞与 年3回 計3ヶ月分(実績)
・試用期間3ヶ月(条件変更なし)
■給与内訳
・基本給 200,000円~210,000円
・調整手当 30,000円~65,000円
・固定残業代 10,000円(5時間分)
※固定残業代は残業の有無にかかわらず支給。5時間超過分は別途支給
※経験手当・管理職手当・リーダー手当別途あり
■その他
・通勤手当 実費支給(上限あり)
・昇給 年1回 1,500円~5,000円/月(実績)
・賞与 年3回 計3ヶ月分(実績)
・試用期間3ヶ月(条件変更なし)
勤務地
〒216-0004 神奈川県川崎市宮前区鷺沼4-2-8
最寄り駅
・東急田園都市線 鷺沼駅より徒歩6分
・東急田園都市線 たまプラーザ駅より徒歩20分
・東急田園都市線 宮前平駅より徒歩17分
・東急田園都市線 たまプラーザ駅より徒歩20分
・東急田園都市線 宮前平駅より徒歩17分
雇用形態
正職員
勤務時間
変形労働時間制(1年単位)
・シフト制 7:00~20:00の間で実働8時間(休憩60分)
・時間外 平均5時間/月
※職員ミーティングや行事の際、18時以降や土日祝の出勤あり
・シフト制 7:00~20:00の間で実働8時間(休憩60分)
・時間外 平均5時間/月
※職員ミーティングや行事の際、18時以降や土日祝の出勤あり
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・4週8休制
・土曜日、日曜日、祝日ほか
・年間休日120日
・土曜日、日曜日、祝日ほか
・年間休日120日
仕事内容
保育園で、子どもの健康管理と病気・怪我への対応を担当します。
■主な業務
・日々の健康管理(体温測定、体調観察)
・怪我や病気への対応
・病児保育
・発育測定
・保健指導
・保健だよりの作成
・感染症対策
■主な業務
・日々の健康管理(体温測定、体調観察)
・怪我や病気への対応
・病児保育
・発育測定
・保健指導
・保健だよりの作成
・感染症対策
資格
・保育園看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師免許必須
・未経験・ブランク可
・~59歳(定年制のため)
・学歴不問
・未経験・ブランク可
・~59歳(定年制のため)
・学歴不問
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・退職時給付制度
・定年制あり(一律60歳)
・再雇用制度あり(上限65歳まで)
・利用可能託児施設あり(系列園にてお預け可能)
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
・退職時給付制度
・定年制あり(一律60歳)
・再雇用制度あり(上限65歳まで)
・利用可能託児施設あり(系列園にてお預け可能)
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
寮
あり
保育
あり
退職金
あり
教育体制
年間100種類以上の研修プログラムから、学びたい研修を選んで受講できます。
施設概要
東急田園都市線鷺沼駅から徒歩6分という利便性の高い立地に位置する認可保育園である。2022年7月の開園以来、横浜市宮前区の地域における保育機能を担っている。鷺沼駅周辺の交通アクセスの良さを活かし、多くの保護者からのニーズに応えられる施設配置となっている。
クリアス看護のおすすめポイント

働き続けられる職場で、スキルを活かす喜び
グループ全体で先生の定着率が9割を超えており、長く安心して働ける環境が整っています。
相談できるシステムが用意されているため、一人で抱え込まずに済みます。
病院での経験やブランクの有無も問わず、子どもたちの成長を身近に見守りながら、専門知識を活かせる職場です。
相談できるシステムが用意されているため、一人で抱え込まずに済みます。
病院での経験やブランクの有無も問わず、子どもたちの成長を身近に見守りながら、専門知識を活かせる職場です。
条件が近い求人
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正職員みのり訪問看護ステーション百合ヶ丘
在宅医療給与月収: 230,000円 〜 ●給与内訳 ・基本給:190,000円~240,000円 ・職能給:40,000円~100,000円 ●諸手当(上記月給提示額には含まず) ・訪問インセンティブ 月81件目から1件訪問毎に2,000円支給 ・オンコール待機手当 平 日:ファースト1,500円、セカンド1,000円 土日祝:ファースト3,000円、セカンド2,000円 ・緊急訪問、休日訪問 1件訪問毎に3,000円支給 ・通勤費 全額支給 ・扶養手当 配偶者:3,000円 子 :2,000円(1人につき)※23歳の誕生日の属する月まで ・固定残業代 無し ●賞与 ・年2回(7月・12月) ●昇給 ・年1回(6月) ●試用期間 ・6ヶ月(賃金・雇用形態等の条件変更なし)休日4週8休以上、土日祝休み、年間休日120日以上最寄り駅百合ヶ丘駅より徒歩6分勤務地〒215-0003 神奈川県川崎市麻生区高石3-9-1 -
正職員訪問看護ステーション リカバリー川崎南 新川崎事務所
在宅医療給与月収: 345,600円 〜 374,000円 月給:345,600~374,000円+ 賞与 夜間緊急時対応手当2回分を含む(14,000円/回) ※残業代別途支給(上記金額にはみなし残業手当は含まれていません) ◆モデル年収 ※臨床経験3年で入社し、勤務して2年目の場合 臨床経験3年(夜間オンコール対応 2回/月、残業10時間/月実施、決算賞与ありの場合) 想定月給:37.6万円~ 想定年収:494.9万円~ ◆役職者モデル年収 543万円以上+ 決算賞与 (夜間オンコール対応 1回/月、残業15時間/月実施の場合) ・試用期間:6ヶ月(同条件) ・固定残業代:無(残業代は1分単位で支給)休日4週8休以上最寄り駅・新川崎駅より徒歩5分 ・鹿島田駅より徒歩9分勤務地〒212-0057 神奈川県川崎市幸区北加瀬1-33-6 -
正職員医療法人愛仁会 太田総合病院/オペ室
外科、内科、皮膚科、リハビリテーション科、眼科、呼吸器内科、産婦人科、耳鼻咽喉科、循環器内科、小児科、消化器内科、神経内科、整形外科、脳神経外科、泌尿器科、麻酔科、放射線科給与月収: 325,000円 〜 諸手当込休日4週8休制(年間休日119日)最寄り駅・川崎駅より徒歩6分 ・京急川崎駅より徒歩8分 ・尻手駅より徒歩17分勤務地〒210-0024 神奈川県川崎市川崎区日進町1-50
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