正職員
脊椎専門クリニックで、年収490万円からの安定した働き方
新横浜スパインクリニック
給与
月収:338,300円〜432,200円ローテーション手当 10,000円~50,000円(勤続年数、スキルにより変動する)
勤務時間
8:30〜翌9:00
手術室も病棟も経験しながら、年間124日の休み
脊椎手術に特化したクリニックで、外来・病棟・手術室のすべてに関わることができます。ローテーション勤務で段階的に範囲を広げていくため、経験に応じたペースで成長できます。夜勤手当や住宅手当など各種手当が充実し、月給338,300円からスタート。年間休日は124日で、連休も取得可能な環境です。
求人情報
給与
月給338,300円〜432,200円
■給与内訳
・基本給 月給338,300円〜432,200円(経験・能力により決定)
■各種手当
・ローテーション手当 10,000円〜50,000円(勤続年数・スキルにより変動)
・夜勤手当 15,000円/回(月4回程度)
・処遇改善手当 14,399円(令和8年診療報酬改定により変動の可能性あり)
・住宅手当 15,000円
・交通費 定期代支給(上限50,000円)
■賞与
・年3.5ヶ月(昨年実績)
■想定年収
・新卒/経験3年未満 約490万円(残業代別途支給)
・経験5年 約513万円(残業代別途支給)
・経験に応じて最大635万円程度も可能
※試用期間3ヶ月(同条件)
※給与は学歴・経験・能力等を考慮し決定します
■給与内訳
・基本給 月給338,300円〜432,200円(経験・能力により決定)
■各種手当
・ローテーション手当 10,000円〜50,000円(勤続年数・スキルにより変動)
・夜勤手当 15,000円/回(月4回程度)
・処遇改善手当 14,399円(令和8年診療報酬改定により変動の可能性あり)
・住宅手当 15,000円
・交通費 定期代支給(上限50,000円)
■賞与
・年3.5ヶ月(昨年実績)
■想定年収
・新卒/経験3年未満 約490万円(残業代別途支給)
・経験5年 約513万円(残業代別途支給)
・経験に応じて最大635万円程度も可能
※試用期間3ヶ月(同条件)
※給与は学歴・経験・能力等を考慮し決定します
勤務地
〒223-0059 神奈川県横浜市港北区北新横浜1-5-5
最寄り駅
・横浜市営地下鉄ブルーライン 北新横浜駅より徒歩4分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤 8:30〜17:30(休憩60分)
・夜勤 17:00〜翌9:00(休憩120分)
※月4回程度の夜勤をお願いします。
※ローテーション勤務が難しい場合は、病棟またはオペ室・外来での勤務も相談可能です。
・夜勤 17:00〜翌9:00(休憩120分)
※月4回程度の夜勤をお願いします。
※ローテーション勤務が難しい場合は、病棟またはオペ室・外来での勤務も相談可能です。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・4週8休(シフト制)
・年間124日(非常勤の募集もあり、働き方は相談可能)
・年間124日(非常勤の募集もあり、働き方は相談可能)
仕事内容
脊椎手術に特化したクリニックで、外来・病棟・手術室の業務を担当します。
■主な業務
・外来業務 初診患者さんの受け入れ、検査補助、診察補助
・病棟業務 入院患者さんの術前準備、術後管理、バイタルチェック、食事・入浴の介助
・手術室業務 オペナース業務、器械出し、外回り
■ローテーション勤務について
はじめから全ての部署を任せるのではなく、段階的に対応できる範囲を広げていきます。未経験からでも挑戦でき、希望に応じて配属を調整することも可能です。
■主な業務
・外来業務 初診患者さんの受け入れ、検査補助、診察補助
・病棟業務 入院患者さんの術前準備、術後管理、バイタルチェック、食事・入浴の介助
・手術室業務 オペナース業務、器械出し、外回り
■ローテーション勤務について
はじめから全ての部署を任せるのではなく、段階的に対応できる範囲を広げていきます。未経験からでも挑戦でき、希望に応じて配属を調整することも可能です。
資格
・看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・看護師資格を保有している方
・経験3年以上の方
・経験3年以上の方
福利厚生
・社会保険完備
・交通費は全額支給
・産休・育休制度あり(取得実績なし)
・制服の貸与あり
・シューズの貸与あり
・バイク・自転車での通勤可
・予防接種制度あり(B型肝炎、インフルエンザの予防接種も実施)
・定期健康診断あり
・定年制度あり
・スタッフルームと個人ロッカーを完備、スタッフ専用トイレあり
・各種セミナーや勉強会の参加費は医院が全額負担
・社内研修制度あり、新人研修あり
・役職・管理職へのキャリアアップ制度あり
・昇給制度、賞与制度あり
・家賃手当あり(規定あり)
・残業代支給あり
・扶養控除内での勤務可
・年間休日120日以上、連休取得可
・慶弔休暇あり
・昼食代の補助あり
・従業員相談室あり
・退職金制度あり
・交通費は全額支給
・産休・育休制度あり(取得実績なし)
・制服の貸与あり
・シューズの貸与あり
・バイク・自転車での通勤可
・予防接種制度あり(B型肝炎、インフルエンザの予防接種も実施)
・定期健康診断あり
・定年制度あり
・スタッフルームと個人ロッカーを完備、スタッフ専用トイレあり
・各種セミナーや勉強会の参加費は医院が全額負担
・社内研修制度あり、新人研修あり
・役職・管理職へのキャリアアップ制度あり
・昇給制度、賞与制度あり
・家賃手当あり(規定あり)
・残業代支給あり
・扶養控除内での勤務可
・年間休日120日以上、連休取得可
・慶弔休暇あり
・昼食代の補助あり
・従業員相談室あり
・退職金制度あり
寮
なし
保育
なし
手当
・住宅手当
退職金
あり
教育体制
新人研修制度があります。社内の研修に加え、各種セミナーや勉強会への参加費は医院が全額負担します。役職・管理職へのキャリアアップ制度があります。
施設概要
脊椎疾患の診断と治療に特化したクリニックである。MRI、CT、X線装置を備え、整形外科とリハビリテーション科が同一施設内で連携する。15床の病床と医師3名、看護師10名、理学療法士2名、放射線技師2名により、診断から保存的治療、リハビリまでを一貫して提供する体制を整えている。
病床数
15床
従業員数
常勤医師3名
看護師10名
放射線技師2名
理学療法士2名
医療事務4名
看護師10名
放射線技師2名
理学療法士2名
医療事務4名
クリアス看護のおすすめポイント

年間124日の休みで、給与も安定的に上がっていく
脊椎専門という限定分野だからこそ、症例を通じた確実な成長が見込めます。年間124日の休日と連休取得で、ワークライフバランスを保ちながら働けます。ローテーション勤務で複数分野を経験することで、5年後には年収513万円以上の安定した収入が実現でき、将来のキャリア選択肢も広がります。
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