正職員
日勤のみで、介護の専門性を深める環境
住宅型有料老人ホームつばき
住宅型有料老人ホームつばきのイメージ
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給与
月収：276,000円〜300,000円※固定残業代に関する共通事項 　・時間外労働の有無にかかわらず支給 　・想定時間を超えた場合の時間外労働の割増賃金は追加で支給 月給：276,000円～300,000円 （内訳）基本給　　　　228,000円～252,000円 　　　処遇改善手当　 27,500円 　　　固定残業代　　 20,500円（10時間分） ※試用期間中（１か月） 月給：244,000円～268,000円 （内訳）基本給　　　　208,000円～232,000円 　　　処遇改善手当　 17,500円 　　　固定残業代　　 18,500円（10時間分） 【参考】 ・昇給（前年度実績）　１月2,000円～30,000円 ・賞与（前年度実績）　年３回　賞与月数 3.0月 ・通勤手当：実費支給（上限なし）
勤務時間
7:00〜18:00

医療的ケアに専念できる、シンプルな勤務体系

住宅型有料老人ホームで、入居者さんの健康管理と医療的処置を担当します。
請求業務などの書類作業は本部が対応するため、看護に専念できます。
日勤のみ・残業ほぼなし・転勤なしという条件のなかで、入浴介助や排泄介助も含めた実践的な介護知識を積み重ねられる職場です。

求人情報

給与
月給276,000円〜300,000円

■給与内訳
・基本給　228,000円〜252,000円
・処遇改善手当　27,500円
・固定残業代　20,500円（月10時間分）

■試用期間（1ヶ月）
月給244,000円〜268,000円
（基本給208,000円〜232,000円、処遇改善手当17,500円、固定残業代18,500円）

■その他
・昇給　月2,000円〜30,000円（前年度実績）
・賞与　年3回、計3.0ヶ月分（前年度実績）
・通勤手当　実費支給（上限なし）

※固定残業代は残業の有無にかかわらず支給。10時間超過分は別途支給
勤務地
〒210-0021 神奈川県川崎市川崎区元木2-2-12
最寄り駅
・京急本線　八丁畷駅より徒歩7分
・JR南武線　八丁畷駅より徒歩7分
・JR南武線　川崎新町駅より徒歩10分
雇用形態
正職員
勤務時間
・1ヶ月単位の変形時間労働制
・7:00〜18:00の間で8時間勤務
・基本シフト　8:30〜17:30（休憩60分）

※残業はほぼありません。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・休日：週休２日制（シフト制／４週８休）
・年間休日数：107日
仕事内容
住宅型有料老人ホームで入居者さんの看護と生活支援を行います。

■主な業務
・健康管理　バイタルチェック、日常の状態観察
・医療的処置　服薬管理、医療処置等
・生活支援　入浴介助、排泄介助

※業務の変更は原則ありません。
※転勤はありません。
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・▽必要な資格
・正看護師
福利厚生
・▽社会保険
・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・▽福利厚生
・福利厚生倶楽部加入（国内・海外宿泊施設、飲食店、アミューズメントパーク、ショッピング、育児・介護サービスなどの優待割引あり）
・グループ会社からの不動産購入時、不動産仲介手数料10％割引
・▽通勤
・車通勤不可
・自転車、バイク通勤可
寮
なし
保育
なし
退職金
なし
教育体制
採用後はOJTを中心に、メンター（先輩社員）が丁寧に指導します。
階層別研修（新規採用職員、中堅職員、管理職）、専門職研修（職種別）、基礎研修（全職員対象）があります。
月に1度、管理者と従業員の1on1ミーティングを実施しており、相談の場を設けています。
施設概要
八丁畷駅と川崎新町駅の双方から徒歩圏にある立地を活かし、川崎市の在宅シニアに居住の場を提供する住宅型有料老人ホームである。2025年2月の開設以来、自立から要支援、要介護の状態変化に対応しながら、入居者が地域の中で尊厳のある生活を続けることを支援している。

クリアス看護のおすすめポイント

分からないことを聞きやすい、思いやりの職場
従業員間の合言葉は「いつもありがとうございます」。わからないことをすぐに質問できるアットホームな雰囲気が特徴です。
失敗したときも原因と改善方法をやさしく丁寧に指導してくれるため、経験を重ねる不安が減ります。
日勤のみという働き方のなかで、介護の実践的な知識と技術を着実に身につけられる環境です。

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