正職員

年間休日124日、整形外科専門病院で安定した給与を得る

青葉さわい病院

給与

月収：370,500円〜基本給＋調整手当＋住宅手当＋ベースアップ手当＋夜勤手当 ※上記は大卒・上記経験年数3年目・残業なし・夜勤4回程度の想定モデルです。【モデル月給】 ①大卒・経験年数3年目・残業なし・夜勤4回想定年収：499万円 ②大卒・経験年数12年・残業・役職無し・夜勤4回想定年収：544万円 ③専門卒・経験年数3年・残業なし・夜勤4回想定年収：488万円 ④大卒・経験年数3年目・残業なし・夜勤なし想定年収：399万円 ※給与については経験等を考慮し相談させていただきます。【備考】夜勤手当：17,000円／回※ただし副直の場合は8,500円／回【試用期間】 3カ月※労働条件変更なし【別途支給手当】時間外手当通勤手当：上限50,000円／月

勤務時間

8:40〜17:40

年間休日120日以上で、月給37万円からのスタート

新富士病院グループに属する整形外科専門のケアミックス病院です。年間休日は124日（2023年度・2024年度実績）で、4週8休制により生活とのバランスが取りやすくなっています。月給370,500円からで、経験を積むことで年収544万円も可能。試用期間も労働条件の変更がないため、安定した収入を見込めます。

求人情報

給与

月給370,500円〜

■モデル月給（年収）
・大卒・経験3年目・残業なし・夜勤4回　年収499万円
・大卒・経験12年・残業なし・役職無し・夜勤4回　年収544万円
・専門卒・経験3年・残業なし・夜勤4回　年収488万円
・大卒・経験3年目・残業なし・日勤常勤　年収399万円

■給与内訳
・基本給、調整手当、住宅手当、ベースアップ手当、夜勤手当
・夜勤手当　17,000円／回（副直の場合8,500円／回）

■その他
・通勤手当　上限50,000円／月
・時間外手当（残業ほぼなし、月20時間以内）
・賞与　年2回
・昇給　年1回
・試用期間3ヶ月（労働条件変更なし）

※給与は経験等を考慮して決定します

勤務地

〒225-0004 神奈川県横浜市青葉区元石川町4300

最寄り駅

・東急田園都市線　あざみ野駅より徒歩19分
・横浜市営地下鉄ブルーライン　あざみ野駅より徒歩19分

雇用形態

正職員

勤務時間

2交代制
・日勤　8:40〜17:40（休憩60分）
・夜勤　16:30〜翌9:30（休憩120分、月4〜5回）

※日勤常勤ご希望の場合も対応可能です。
※残業はほぼなし。

夜勤交代制

あり

オンコール

なし

休日・休暇

・【年間休日120日以上】
・4週8休制

仕事内容

170床のケアミックス病院での病棟看護業務です。回復期リハ病棟での勤務を予定していますが、ご希望があればお伝えください。

■病棟構成
・2A病棟（急性期一般40床）：整形外科、内科疾患を担当
・2B病棟（医療療養30床）
・3階病棟（回復期リハ48床）
・4階病棟（医療療養52床）

■看護体制
・看護基準：急性期一般10対1／地域包括ケア13対1／回リハ13対1／療養20対1
・看護方式：固定チームナーシング（一部受け持ち制）
・夜勤体制：看護師2名＋看護助手1名
・平均在院日数：一般病床16.4日／療養病床167.8日

資格

・正看護師(看護師/准看護師)

応募条件

・看護師免許
・年齢制限あり　18歳～62歳（労基法により18歳未満の深夜労働の禁止、定年が63歳のため）
・学歴不問
・実務経験3年以上

福利厚生

・賞与：年2回
・昇給：年1回
・各種社会保険完備
・マイカー通勤可※駐車場の空き状況等、要相談
・通勤手当
・職員食堂（400円）利用可能！
・退職金制度（勤続3年以上）
・24時間院内保育室「わかば保育室」
・※空き状況等、詳細は問い合わせください！
・子供の看護休暇（小学校3年生まで、有給）
・時短勤務制度（小学校就学前まで）
・介護休業（取得率100％）
・資格取得支援制度
・選択制確定拠出年金制度
・医療費減免制度

寮

なし

保育

あり

手当

・住宅手当

退職金

あり

教育体制

ラダー教育を導入し、新人・中途入職者にあわせたプログラムを用意しています。プリセプター制度により先輩看護師がマンツーマンで丁寧に研修を行います。新入職者・中途入職者には座学・技能研修に加え、サポートスタッフがついてひとり立ちまでフォロー。入職3年目研修や昇格1年未満研修など年次研修も2023年度から新設。看護協会など外部研修の費用は内容によって全額または一部補助。全スタッフが所属する師長との定期面談があり、適応状況と業務習得を確認します。

施設概要

内科・整形外科・放射線科・リハビリテーション科を備えた病院である。170床の病床を急性期一般14床、地域包括ケア26床、回復期リハ48床、医療療養82床の4機能に構成し、急性期から慢性期まで幅広い患者受け入れに対応している。澤井崇博院長のもと、地域の多様な医療ニーズに応える機能分化した病床運用を行っている。

病床数

病床数　170床
急性期一般14床、地域包括ケア26床、回復期リハ48床、医療療養82床