正職員
日勤のみで年間休日126日、管理者へのキャリアアップを目指す
すずらん訪問看護ステーション
給与
月収:420,565円〜★試用期間(契約職員6ヵ月)
【管理者候補】 月給 462,426円~
(内訳)
基本給 245,000円~
職務手当 70,000円
訪問手当 50,000円
処遇関係手当 7,000円
固定残業代 90,426円(30時間相当分)
※固定残業時間を超える時間外労働分は別途支給
【副管理者候補】 月給 404,549円~
(内訳)
基本給 214,000円~
職務手当 70,000円
訪問手当 50,000円
処遇関係手当 7,000円
固定残業代 63,549円(23時間相当分)
※固定残業時間を超える時間外労働分は別途支給
※年齢・経験を考慮のうえ、当社規定により決定します。
通勤手当:規定内支給
昇給:年1回(業績・評価による)
賞与:年2回(業績・評価による)
【雇用期間】
雇用期間の定め:あり(6か月)
契約更新:なし
契約期間満了後、正職員として登用します。
★正職員登用後
【管理者候補】 月給499,718円~
(内訳)
基本給 245,000円~
役職手当 20,000円
職務手当 70,000円
訪問手当 50,000円
将来安心手当 10,000円
処遇関係手当 7,000円
固定残業代 97,718円(30時間相当分)
※固定残業時間を超える時間外労働分は別途支給
【副管理者候補】 月給 420,565円~
(内訳)
基本給 220,000円~
役職手当 5,000円
職務手当 70,000円
訪問手当 50,000円
将来安心手当 2,500円
処遇関係手当 7,000円
固定残業代 66,065円(23時間相当分)
※固定残業時間を超える時間外労働分は別途支給
勤務時間
8:45〜17:45
運営と現場、両面から事業所を支える責任職
訪問看護の現場経験を活かしながら、スタッフの育成・マネジメントや事業所運営全般を担う管理者候補・副管理者候補募集です。
採用・シフト調整・評価面談から営業活動・請求管理まで、組織づくりと事業成長に深く関わることができます。
日勤のみで土日祝休み、年間休日126日と、長期キャリアを支える安定した環境です。
求人情報
給与
月給420,565円~
■副管理者候補(正職員登用後)
・基本給 220,000円~
・役職手当 5,000円
・職務手当 70,000円
・訪問手当 50,000円
・将来安心手当 2,500円
・処遇関係手当 7,000円
・固定残業代 66,065円(23時間相当分)
■管理者候補(正職員登用後)
・基本給 245,000円~
・役職手当 20,000円
・職務手当 70,000円
・訪問手当 50,000円
・将来安心手当 10,000円
・処遇関係手当 7,000円
・固定残業代 97,718円(30時間相当分)
■その他待遇
・通勤手当 規定内支給
・昇給 年1回(業績・評価による)
・賞与 年2回(業績・評価による)
・固定残業超過分は別途支給
・試用期間(6ヵ月の契約職員期間)を経て正職員登用
■副管理者候補(正職員登用後)
・基本給 220,000円~
・役職手当 5,000円
・職務手当 70,000円
・訪問手当 50,000円
・将来安心手当 2,500円
・処遇関係手当 7,000円
・固定残業代 66,065円(23時間相当分)
■管理者候補(正職員登用後)
・基本給 245,000円~
・役職手当 20,000円
・職務手当 70,000円
・訪問手当 50,000円
・将来安心手当 10,000円
・処遇関係手当 7,000円
・固定残業代 97,718円(30時間相当分)
■その他待遇
・通勤手当 規定内支給
・昇給 年1回(業績・評価による)
・賞与 年2回(業績・評価による)
・固定残業超過分は別途支給
・試用期間(6ヵ月の契約職員期間)を経て正職員登用
勤務地
〒252-0202 神奈川県相模原市中央区淵野辺本町3-28-1
最寄り駅
・JR横浜線 淵野辺駅より徒歩16分
雇用形態
正職員
勤務時間
・8:45~17:45(休憩60分)
※勤務時間は応相談です。
※勤務時間は応相談です。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・土曜日、日曜日、祝日
・年休126日
・年休126日
仕事内容
訪問看護ステーションの管理者候補として、事業所運営全般に携わります。
■主な業務
・スタッフの採用・育成・マネジメント、勤怠管理・シフト調整
・職員面談・評価・定着支援
・サービス品質の向上・業務改善、法令遵守
・事業計画・予算・実績管理、訪問スケジュール調整
・訪問看護記録・各種書類の確認、請求業務・実績管理確認
・月次報告書の作成・事業部への報告
・病院・クリニック・居宅介護支援事業所への営業活動
・ケアマネジャー・関係機関との連携、新規利用者受け入れ・契約対応
・担当者会議への参加
・必要に応じた訪問看護業務、オンコール体制の管理
・その他事業所運営に付随する業務
現場と運営の両面から事業所を支え、地域に信頼される訪問看護ステーションづくりをリードしていただきます。
■主な業務
・スタッフの採用・育成・マネジメント、勤怠管理・シフト調整
・職員面談・評価・定着支援
・サービス品質の向上・業務改善、法令遵守
・事業計画・予算・実績管理、訪問スケジュール調整
・訪問看護記録・各種書類の確認、請求業務・実績管理確認
・月次報告書の作成・事業部への報告
・病院・クリニック・居宅介護支援事業所への営業活動
・ケアマネジャー・関係機関との連携、新規利用者受け入れ・契約対応
・担当者会議への参加
・必要に応じた訪問看護業務、オンコール体制の管理
・その他事業所運営に付随する業務
現場と運営の両面から事業所を支え、地域に信頼される訪問看護ステーションづくりをリードしていただきます。
資格
・管理者候補・副管理者候補(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師免許をお持ちの方
・普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方
・訪問看護または臨床経験をお持ちの方
・基本的なPC操作(Word・Excel、電子カルテ入力)ができる方
・普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方
・訪問看護または臨床経験をお持ちの方
・基本的なPC操作(Word・Excel、電子カルテ入力)ができる方
福利厚生
・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・昇給・昇格あり(年1回)
・賞与あり(年2回)
・通勤手当支給
・残業手当(固定残業超過分支給)
・健康診断あり
・社内研修制度あり
・育児休暇・介護休暇制度あり
・マイカー通勤可
・昇給・昇格あり(年1回)
・賞与あり(年2回)
・通勤手当支給
・残業手当(固定残業超過分支給)
・健康診断あり
・社内研修制度あり
・育児休暇・介護休暇制度あり
・マイカー通勤可
寮
なし
保育
なし
退職金
なし
教育体制
研修制度があります。
施設概要
淵野辺駅から徒歩16分の立地に位置する訪問看護ステーションである。1991年3月の設立以来、在宅医療を必要とする利用者の生活を支える看護を提供してきた。月曜から金曜は9時から17時、土曜は9時から12時の営業時間内で、訪問看護師が地域の在宅療養者宅を巡回し、療養生活に寄り添う看護サービスを展開している。
従業員数
看護師
クリアス看護のおすすめポイント

リーダー経験を活かし、地域医療を支える立場へ
管理者・主任・リーダーとしての経験を活かしながら、事業所全体の成長に携わることができます。
人材育成とチームづくりを通じて、地域医療・介護に貢献する実感が得られる環境です。
日勤のみで長期休暇も充実しているため、責任ある仕事を安定して続けられます。
人材育成とチームづくりを通じて、地域医療・介護に貢献する実感が得られる環境です。
日勤のみで長期休暇も充実しているため、責任ある仕事を安定して続けられます。
条件が近い求人
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その他給与月収: 251,700円 〜 292,500円 【給与内訳】 基本給 199,700円~214,500円 資格手当 12,000円~18,000円 オンコール手当 10,000円~30,000円 処遇改善手当 30,000円~30,000円 固定残業代なし ■その他手当 通勤手当実費支給 上限月額45,000円 昇給あり(実績:月あたり1,200円~2,200円) 賞与あり(実績:年2回 計 2.50ヶ月分) 試用期間あり 3か月 同条件休日4週8休以上最寄り駅・相模原駅より徒歩14分 ・『グッディプレイス前』バス停より徒歩1分勤務地〒252-0216 神奈川県相模原市中央区清新7-4-1 -
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その他給与月収: 交通費規定内支給 試用期間3ヶ月、期間中の条件変更なし時給: 1,800円 〜 2,000円 交通費規定内支給 試用期間3ヶ月、期間中の条件変更なし休日土日祝休み最寄り駅・相模大野駅より徒歩6分 ・東林間駅より徒歩23分勤務地〒252-0303 神奈川県相模原市南区相模大野6-8-5
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