長後駅6分、日勤のみで年間休日120日以上

小田急江ノ島線・長後駅から徒歩6分の好立地にある看護小規模多機能型居宅介護です。
日勤のみで夜勤がないため、生活リズムが安定しています。
週休2日制で年間休日は120日以上、連休も3日までの取得が可能。通勤も車・バイク・自転車から選べ、駐車場は無料です。

求人情報

給与

月給366,000円～

■基本給
・基本給　247,898円～

■固定残業代
・固定残業代　58,102円～（月30時間分、超過分は別途支給）

■各種手当
・賞与　年2回（基本給2ヶ月分を想定）
・オンコール手当　10,000円/回（月6回分含む）
・オンコール出動手当　4,500円/回
・エンゼルケア手当　10,000円/回
・住宅手当（就業後2年間に限る）
・引っ越し手当（半額負担。地方在住で引っ越しが必要な方に限る）
・交通費　規定内支給　上限30,000円/月

■想定年収
・月給366,000円で年収5,004,000円（賞与・オンコール手当月6回分を含む）

※試用期間3ヶ月（期間中の労働条件変更なし）

勤務地

〒252-0802 神奈川県藤沢市高倉570-1

最寄り駅

・小田急江ノ島線　長後駅より徒歩6分
・相鉄いずみ野線　湘南台駅より徒歩18分
・小田急江ノ島線　湘南台駅より徒歩19分

雇用形態

正職員

勤務時間

・日勤　8:30～17:30（休憩60分）

※夜勤はありません
※時間外労働は月平均5時間程度です

夜勤交代制

なし

オンコール

なし

休日・休暇

・週休2日制（シフト制）
・年間休日120日（夏季休暇3日、冬季休暇2日含む）
・有給休暇（試用期間3ヶ月経過後、4～6ヶ月目まで3日付与、7ヶ月目から7日付与）

仕事内容

看護小規模多機能型居宅介護で、在宅サービス利用者さんの看護業務全般を担当します。

■主な業務
・施設での看護業務　服薬管理、医療処置、介護スタッフへの指導
・訪問看護業務
・関係機関との連携（電話、訪問、FAX、メール）
・書類業務
・介護施設での委員会活動
・送迎業務　など

■1日の流れ（施設と訪問の両方を行う日）
8:30　出勤、カンファレンス
9:00　与薬準備、処置（点滴、注射）、介護スタッフへの指導
10:00　関係機関との会議に参加
10:45　出発
11:00　訪問看護を実施
12:30～13:30　帰社、休憩
14:00　与薬準備、処置（点滴、注射）
15:50　ご利用者様宅へ出発
16:00　訪問（病状確認、報告）
17:00　帰社、書類業務
17:30　引継ぎ、勤務終了

※オンコール所持回数は月7回程度、出動頻度は月0～1回です

資格

・看護師/准看護師

応募条件

・正看護師
・※看護小規模多機能居宅介護、訪問看護未経験可
・自動車運転免許（AT限定可）
・＼求める人物像／
・チームワーク良く働ける方
・介護職員、看護師との連携をスムーズに行い、チームで地域を支えていける方
・看多機（かんたき）にて地域密着型の支援に意欲のある方
・管理職、役職へのステップアップをご希望の方

福利厚生

・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・退職金制度（勤続3年以上）
・研修費用・資格費用負担あり（取得実績あり）
・携帯やタブレットなど貸与
・車・バイク・自転車通勤可（駐車・駐輪場無料）

寮

なし

保育

なし

手当

・住宅手当、引越し手当

退職金

あり

施設概要

小田急江ノ島線長後駅の近傍に位置する介護施設である。2022年1月の開設以来、地域の高齢者支援を担っている。看護師4名、介護職11名、ケアマネジャー2名、事務員2名の体制で、入居者の日常生活支援と健康管理を行う。長後駅徒歩6分という利便性の高い立地により、利用者・家族・職員のアクセスを確保している。

従業員数

看護師：正職員4名
介護職：正職員11名
ケアマネジャー：正職員2名
事務員：正職員2名