パート・バイト
療養型病院で、長く寄り添う看護を学ぶ
医療法人社団元気会横浜病院
給与
時給:1,800円〜1,910円通勤手当 上限35,000円
扶養控除内考慮可能
【モデル月収】
9時~13時、週3日勤務:86,400円~91,680円
9時~15時、週3日勤務:108,000円~114,600円
勤務時間
9:00〜17:00
慢性期初心者も、3ヶ月の専任サポートで基礎を固める
40年以上高齢者医療に取り組んできた療養型病院です。
医療療養病棟と認知症治療病棟、介護医療院を備えており、患者さんの長期入院生活を支える看護に携わります。
入職後3ヶ月はサポート担当の先輩看護師が付き、慢性期看護の基礎を丁寧に習得できます。
求人情報
給与
時給1,800円〜1,910円
■モデル月収
・9時~13時、週3日勤務 86,400円~91,680円
・9時~15時、週3日勤務 108,000円~114,600円
■その他
・通勤手当 上限35,000円
・扶養控除内勤務の相談可能
・昼食代補助あり
■モデル月収
・9時~13時、週3日勤務 86,400円~91,680円
・9時~15時、週3日勤務 108,000円~114,600円
■その他
・通勤手当 上限35,000円
・扶養控除内勤務の相談可能
・昼食代補助あり
勤務地
〒226-0013 神奈川県横浜市緑区寺山町729
最寄り駅
・中山駅より相鉄バス「鶴ヶ峰駅」行き「境」下車
・中山駅より市営バス「ズーラシア」行き「境」下車
・鶴ヶ峰駅より相鉄バス「中山駅」行き「境」下車
・中山駅より市営バス「ズーラシア」行き「境」下車
・鶴ヶ峰駅より相鉄バス「中山駅」行き「境」下車
雇用形態
パート・バイト
勤務時間
・9:00~13:00(休憩なし)
・9:00~15:00(休憩60分)
・9:00~16:00(休憩60分)
・9:00~17:00(休憩60分)
※週3日~勤務可能です。
※平日のみ、曜日固定での勤務も相談できます。
※残業はほぼありません。
・9:00~15:00(休憩60分)
・9:00~16:00(休憩60分)
・9:00~17:00(休憩60分)
※週3日~勤務可能です。
※平日のみ、曜日固定での勤務も相談できます。
※残業はほぼありません。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・平日のみでの勤務や曜日固定での勤務もお気軽にご相談ください
仕事内容
療養型病院で、患者さんの長期入院生活を支える看護業務を担当します。
■看護体制
・固定チームナーシングを採用しており、継続した関係のなかで患者さんを見守ります。
・看護師約100名、ケアキスト(看護助手)約100名が在籍。ケアキストは院内研修を修了した上で配属されており、技術的に信頼できるサポートが得られます。
・20~50代の幅広い年齢層の看護師が活躍しています。
■患者さんについて
・身体拘束ゼロ活動やユマニチュード(尊厳を大切にするケア手法)を実践し、患者様本位のケアを目指しています。
■看護体制
・固定チームナーシングを採用しており、継続した関係のなかで患者さんを見守ります。
・看護師約100名、ケアキスト(看護助手)約100名が在籍。ケアキストは院内研修を修了した上で配属されており、技術的に信頼できるサポートが得られます。
・20~50代の幅広い年齢層の看護師が活躍しています。
■患者さんについて
・身体拘束ゼロ活動やユマニチュード(尊厳を大切にするケア手法)を実践し、患者様本位のケアを目指しています。
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・正看護師(経験・年齢不問)
・※勉強会・委員会も就業時間内に実施しております
・※子育て中のパパママも多数活躍中 仕事と家庭が両立できる職場です
・一般病院のみでのご経験の方、急性期のみでのご経験の方も多く活躍しています
・中途職員向けの現場研修制度が充実しており、ブランクのある方や未経験の方も安心して働けます
・※勉強会・委員会も就業時間内に実施しております
・※子育て中のパパママも多数活躍中 仕事と家庭が両立できる職場です
・一般病院のみでのご経験の方、急性期のみでのご経験の方も多く活躍しています
・中途職員向けの現場研修制度が充実しており、ブランクのある方や未経験の方も安心して働けます
福利厚生
・【働きやすい環境作り】
・社会保険完備(※加入保険は勤務時間数による)
・マイカー通勤可(条件あり、駐車場代5,000円/月)
・バイク・自転車での通勤も可能
・昼食代補助
・健康診断
・予防接種
・職員外来
・入院費用減免制度
・健康保険による保養施設の利用や加盟店での買い物割引
・懇親会費用補助
・リフレッシュルーム完備
・サンクスカード制度
・日祝は院内保育あり(土日祝8:30~17:30利用可)
・<託児所利用料>
・4,000円/月(4回迄)
・1,250円/回(5回目以降)
・1,500円/回(単発利用)
・皆さんが安心して、生き生きと働いていただけるよう、当院は福利厚生にも力を入れています。
・社会保険完備(※加入保険は勤務時間数による)
・マイカー通勤可(条件あり、駐車場代5,000円/月)
・バイク・自転車での通勤も可能
・昼食代補助
・健康診断
・予防接種
・職員外来
・入院費用減免制度
・健康保険による保養施設の利用や加盟店での買い物割引
・懇親会費用補助
・リフレッシュルーム完備
・サンクスカード制度
・日祝は院内保育あり(土日祝8:30~17:30利用可)
・<託児所利用料>
・4,000円/月(4回迄)
・1,250円/回(5回目以降)
・1,500円/回(単発利用)
・皆さんが安心して、生き生きと働いていただけるよう、当院は福利厚生にも力を入れています。
寮
なし
保育
あり
退職金
なし
教育体制
入職後3ヶ月間、サポート担当の先輩看護師がつきます。
慢性期看護が初めての方でも安心して業務を開始できるよう、段階的な指導体制が整っています。
慢性期看護が初めての方でも安心して業務を開始できるよう、段階的な指導体制が整っています。
施設概要
医療療養病棟220床と認知症治療病棟50床、介護医療院56床を持つ医療法人社団元気会横浜病院である。内科、精神科、老年内科、リハビリテーション科、緩和ケア科を標榜し、高齢者の慢性疾患管理と認知症治療、緩和的ケアを担う。1981年の開院以来、横浜地域の療養型医療を支えている。医療療養とケアの両輪を用意した施設構成により、患者の状態変化に応じた段階的な受け入れが可能である。
病床数
【指定療養型医療施設】 医療療養病棟:220床 認知症治療病棟:50床 【介護医療院】56床
クリアス看護のおすすめポイント

急性期とは違う、患者さんとの時間の深さ
療養型病院では、患者さんが長期間入院生活を送る場です。
同じ患者さんとの関係を積み重ねるなかで、急性期では見えなかった細かな変化に気づけるようになります。
ユマニチュードの実践を通じて、「治療だけでなく、その人の人生に寄り添う看護とは何か」を学べる環境です。
同じ患者さんとの関係を積み重ねるなかで、急性期では見えなかった細かな変化に気づけるようになります。
ユマニチュードの実践を通じて、「治療だけでなく、その人の人生に寄り添う看護とは何か」を学べる環境です。
条件が近い求人
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正職員リハビリ特化型デイサービスfureai上大岡店
その他給与月収: 270,000円 〜 300,000円 ■給与はご経験、資格を考慮して決定します ■基本給および定額手当■ 基本給:240,000円~ 時間外手当:30,000円~(時間外労働の有無にかかわらず、17.1時間分の時間外手当として支給) 合計:270,000円~ ■試用期間の有無及び、試用期間中の労働条件 ■ 試用期間:6か月 試用期間中の雇用条件変更なし休日4週8休以上最寄り駅上大岡駅より徒歩7分勤務地〒233-0008 神奈川県横浜市港南区最戸1-7-38 -
正職員横浜中央クリニック
給与月収: 254,500円 〜 296,300円 【給与内訳】 職能給(基本給)201,000円~224,800円 勤続給 43,500円~61,500円 透析手当 10,000円 別途 時間外勤務手当、準夜手当休日4週8休以上、年間休日120日以上最寄り駅・神奈川駅より徒歩3分 ・横浜駅より徒歩11分勤務地〒221-0056 神奈川県横浜市神奈川区金港町7-3 金港ビル3階 -
正職員中山駅前クリニック
腎臓内科給与月収: 260,796円 〜 給与内訳 月給260,796円~ ※給与は経験、能力を考慮して決定。 <年収例> 正看護師(賞与や手当を含む) ・5年 4,322,920円 ・10年 4,574,162円 【共通】 昇給あり 年1回 賞与あり 年2回(過去実績:4.79か月分) 育児手当 年間最大300,000円(年2回の賞与支払い日に支給) 学童手当 年間最大100,000円 時間外手当 交通費実費支給 上限なし 裁量労働制なし 固定残業代なし 試用期間3か月(期間中は有給休暇なし)休日4週8休以上最寄り駅中山駅より徒歩1分勤務地〒226-0019 神奈川県横浜市緑区中山1-26-1 ヴェルデ中山 5階
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