月給352,300円〜386,800円

■給与内訳
・基本給　271,000円〜305,500円
・処遇改善手当　16,000円
・訪問看護ベースアップ評価料等手当　5,300円
・夜勤手当　15,000円／回（月4回想定）

■賞与
・年2回（基本給2.62ヶ月※実績）

■想定年収（夜勤月4回）
・493万円〜544万円

■その他
・昇給　年1回
・交通費支給　上限30,000円／月
・車通勤可、ガソリン代支給あり（規定による）
・資格取得支援制度
・試用期間3ヶ月（うち1週間〜2ヶ月は同行夜勤、夜勤手当50%支給）

・小田急線　秦野駅より徒歩20分
・「富士見町入口」バス停下車　徒歩1分

正職員

・日勤　9:00〜18:00（休憩60分）
・夜勤　17:00〜9:30（休憩90分）

※残業は月8時間程度です。
※訪問診療医と24時間連携しており、緊急訪問はありません。

あり

なし

・休日休暇　年間113日（上期・下期特別休暇含む）
・シフト制　月9日公休（2月は8公休）

ホスピス型住宅に暮らす患者さんのお部屋を訪問し、看護を提供します。

■主な業務
・患者さんの健康管理とバイタルチェック
・緩和ケア、疼痛管理
・人工呼吸器などの医療機器の管理
・意思決定支援、生活の希望を叶えるケア
・グリーフケア
・看護記録（iPad使用、カナミックまたはiBow）

■訪問について
・決められた訪問ルートに沿って訪問
・日勤帯は1日11〜13件、夜勤帯は20〜25件
・1件30分程度

■1日の流れ（日勤）
9:00　勤務開始、申し送り
9:30　訪問開始
11:30〜12:30　交代で昼休憩
午後　訪問継続
17:00　申し送り、記録整理
18:00　勤務終了

■1日の流れ（夜勤）
17:00　勤務開始、申し送り
17:30　訪問開始
0:30　休憩（90分）
2:00　訪問継続
9:00　申し送り、記録整理
9:30　勤務終了

※施設状況により、介護業務に当たっていただくこともあります。

・正看護師(看護師/准看護師)

・正看護師
・臨床経験3年以上

・賞与　年2回（会社および本人の業績による ※実績2.62ヶ月）
・昇給制度　年1回
・社会保険完備（雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険）
・退職金制度有（3年以上勤務対象）
・交通費支給（上限30,000円/月）
・※車通勤の場合ガソリン代支給有（規定による）
・車通勤可（駐車場有）
・保育手当（規定による）
・資格取得支援制度
・長期休暇支援制度（3日以上の有給休暇の連続取得で支援金支給）
・健康支援制度（健康診断オプション健診または医療用具購入補助）
・心の健康支援制度（マインドフルネスプログラム）
・制服支給
・定年制：65歳
・自由診療サービスの割引：支援先医療機関での自費診療サービスが割引価格で利用可能
・※対象：眼科（眼内コンタクトレンズ、ドライアイ治療など）、美容皮膚科の各種施術など（2024年9月時点）

なし

あり

あり

入社時研修でホスピスの基礎知識、難病の理解とケア、疼痛緩和、人工呼吸器などの専門的な内容を学びます。
アサーティブコミュニケーション研修により、スタッフ間の良好な関係構築をサポートします。
learning BOXで感染対策、訪問ガイドライン、個人情報保護など業務に必要な知識をいつでも振り返られます。
看護・介護の専門e-Learningシステムを無制限で利用可能です。
グロービス学び放題でビジネススキルの習得もサポートしています。
等級表に基づいた学びの手引きで、必要な研修・資格を確認し、実施から半期ごとの振り返りを行います。

秦野市の富士見町エリアに立地する介護施設である。2020年11月の開設以来、30床の定員規模で地域の介護需要に対応している。公共交通機関でのアクセスに配慮した場所にあり、バス利用では最寄り停留所から徒歩1分という利便性を備えている。

30床