複数施設を回る中で、幅広い状態観察力が磨ける
神奈川県内に複数展開する小規模デイサービスいこい家で、利用者さんの体調管理と看護業務を担当します。
ひとつの施設に留まらず拠点周辺を巡回するため、異なる利用者さんの健康状態や生活背景を短時間で把握する力が身につきます。
年間300回の研修制度と未経験向けのOJT体制があるため、ブランクのある方でも安心して始められます。
求人情報
給与
時給2,050円〜
■給与体系
・基本時給 2,050円〜
・歩合給 1巡回あたり3,000円
※基本給より歩合給が高い場合は歩合給を支給します
※例)1巡回30分勤務で3,000円、1巡回60分勤務で3,000円、2巡回60分勤務で6,000円
■その他
・入社祝い金あり
・年末年始手当
・試用期間6ヶ月(雇用条件変更なし)
■給与体系
・基本時給 2,050円〜
・歩合給 1巡回あたり3,000円
※基本給より歩合給が高い場合は歩合給を支給します
※例)1巡回30分勤務で3,000円、1巡回60分勤務で3,000円、2巡回60分勤務で6,000円
■その他
・入社祝い金あり
・年末年始手当
・試用期間6ヶ月(雇用条件変更なし)
勤務地
〒247-0055 神奈川県鎌倉市小袋谷2-17-2 第2サニーハイツヒライ102
最寄り駅
・JR各線 大船駅よりバス乗車、「大船住宅前」バス停下車 徒歩6分
雇用形態
パート・バイト
勤務時間
シフト制
・週1日~勤務可能
・1日30分~選択可能
・10:00~16:00の間で時間帯は相談可能
・月5~8回、土日出勤できる方歓迎
※6時間以上の勤務は法定休憩45分、8時間以上の勤務は60分
・週1日~勤務可能
・1日30分~選択可能
・10:00~16:00の間で時間帯は相談可能
・月5~8回、土日出勤できる方歓迎
※6時間以上の勤務は法定休憩45分、8時間以上の勤務は60分
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・希望に基づくシフト制
・施設自体は365日稼働しています
・施設自体は365日稼働しています
仕事内容
小規模デイサービス利用者さんの看護業務を担当します。運転免許(AT限定可)で、拠点周辺を巡回訪問する形式です。
■主な業務
・バイタルチェック
・体調管理
・爪切り
・浣腸
・その他看護師にしかできない必要な業務
■1日のイメージ
09:30 1件目
10:00 2件目
10:30 3件目
11:00 4件目
11:30 5件目
12:00 6件目
※勤務日数・時間帯はご相談ください
■その他
・雇用期間の定めなし
・就業場所の変更範囲:なし
■主な業務
・バイタルチェック
・体調管理
・爪切り
・浣腸
・その他看護師にしかできない必要な業務
■1日のイメージ
09:30 1件目
10:00 2件目
10:30 3件目
11:00 4件目
11:30 5件目
12:00 6件目
※勤務日数・時間帯はご相談ください
■その他
・雇用期間の定めなし
・就業場所の変更範囲:なし
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・正看護師または准看護師
・普通自動車運転免許を保有(AT限定可)
・普通自動車運転免許を保有(AT限定可)
福利厚生
・社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険)
・雇用条件によって加入する保険が変わることがあります
・入社祝い金あり
・年末年始手当あり
・副業可
・上衣はユニフォームを支給
・健康診断あり
・インフルエンザ予防接種の補助制度あり
・スポーツ観戦チケットの配布あり
・コミュニケーション費の補助あり
・サークル活動の支援制度あり
・永年勤続手当あり
・結婚祝い金・出産祝い金あり
・自社保育園を無料で利用可能(一部時間帯は無料の対象外。空きがない場合もあり)
・バレンタインやお歳暮・お中元などの贈り物を禁止するルールあり
・パワハラ禁止ルールあり
・職場の相談窓口あり
・各種研修制度あり(参加には条件あり)
・資格取得の支援制度あり
・キャリアコースの選択制度あり
・選択型人事制度(FA制度)あり
・個々の生活スタイルややりたいことに合わせて転籍が可能
・受動喫煙対策として全社全面禁煙
・雇用条件によって加入する保険が変わることがあります
・入社祝い金あり
・年末年始手当あり
・副業可
・上衣はユニフォームを支給
・健康診断あり
・インフルエンザ予防接種の補助制度あり
・スポーツ観戦チケットの配布あり
・コミュニケーション費の補助あり
・サークル活動の支援制度あり
・永年勤続手当あり
・結婚祝い金・出産祝い金あり
・自社保育園を無料で利用可能(一部時間帯は無料の対象外。空きがない場合もあり)
・バレンタインやお歳暮・お中元などの贈り物を禁止するルールあり
・パワハラ禁止ルールあり
・職場の相談窓口あり
・各種研修制度あり(参加には条件あり)
・資格取得の支援制度あり
・キャリアコースの選択制度あり
・選択型人事制度(FA制度)あり
・個々の生活スタイルややりたいことに合わせて転籍が可能
・受動喫煙対策として全社全面禁煙
寮
なし
保育
あり
退職金
なし
教育体制
グループ内で年間300回の研修が開催されており、経験者・未経験者を問わず、希望に応じて学びの機会が提供されます。
OJTと事業部内研修があり、未経験の方も安心して業務を始められます。
新入社員一人ひとりにメンター制度で先輩職員が担当し、月1回の1on1面談で相談対応します。
資格取得支援制度があり、無資格の方の初任者研修から、有資格者のさらなる上位資格取得まで支援します。
マネジメント・専門・通常の3つのキャリアコース選択制度があります。
OJTと事業部内研修があり、未経験の方も安心して業務を始められます。
新入社員一人ひとりにメンター制度で先輩職員が担当し、月1回の1on1面談で相談対応します。
資格取得支援制度があり、無資格の方の初任者研修から、有資格者のさらなる上位資格取得まで支援します。
マネジメント・専門・通常の3つのキャリアコース選択制度があります。
施設概要
鎌倉市北鎌倉地域で、通所18名・宿泊5名程度の小規模デイサービスとして運営されている。2012年の開設以来、高齢者の日中活動と一時的な宿泊ニーズに対応する施設である。通所は朝9時から夜18時まで、宿泊は18時から翌朝9時30分までのサービス提供体制を敷く。機能訓練指導員、看護師、生活相談員、介護スタッフが連携し、個別対応きめ細かいケアに務めている。
病床数
利用定員 通所:18名、宿泊:5名程度
従業員数
拠点長
機能訓練指導員
看護師
生活相談員
介護スタッフ
夜勤専従
送迎スタッフ
機能訓練指導員
看護師
生活相談員
介護スタッフ
夜勤専従
送迎スタッフ
クリアス看護のおすすめポイント

複数の利用者さんと関わる中で、判断力が加速する
巡回型だからこそ、限られた時間で異なる状態の方々の健康を見極める必要があります。
その経験が自然と観察眼を鍛え、小さな変化を捉える力になっていく。
グループの成長スピードが速く、キャリアの選択肢も多いため、長く働き続ける中で自分の専門領域も見つけやすい環境です。
その経験が自然と観察眼を鍛え、小さな変化を捉える力になっていく。
グループの成長スピードが速く、キャリアの選択肢も多いため、長く働き続ける中で自分の専門領域も見つけやすい環境です。
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