正職員
介護ロボットに支えられ、時間に余裕を持つ看護
名東老人保健施設
給与
月収:338,700円〜366,200円■内訳
基礎額:160,000円
職務給:62,500~85,000円
地域調整手当:7,200円
資格手当:正看護師25,000円/准看護師20,000円
夜勤手当:65,000円(13,000円×5回分) ※5回必須
処遇改善手当:正看護師24,000円/准看護師24,000円 ※年度により変動あり
【賞与】支給回数:2回/年
・昨年度実績:(基礎額+職務給)×3ヵ月分
【昇給】年1回
※評価に基づき昇給する場合がある
【想定年収】473万~512万円
★モデル年収★7年目:500万円
勤務時間
8:45〜翌10:00
眠りSCANとピュアットで、ケアの時間が変わる
睡眠時の見守りを非装着センサーで自動化し、入浴時は泡の力で洗浄効率を上げる。こうした介護ロボットの導入により、スタッフの手作業が削減されています。
結果として、定員84名に対して一人当たり約14名を担当でき、患者さん一人ひとりへの時間的余裕が生まれます。
時間に追われず、ていねいなケアを心がけられる環境です。
求人情報
給与
月給338,700円〜366,200円
■給与内訳
・基礎額 160,000円
・職務給 62,500円〜85,000円
・地域調整手当 7,200円
・資格手当 正看護師25,000円/准看護師20,000円
・夜勤手当 65,000円(月5回分、13,000円×5回)※夜勤5回必須
・処遇改善手当 24,000円(年度により変動あり)
■賞与
・年2回支給
・昨年度実績:(基礎額+職務給)×3ヶ月分
■昇給
・年1回(評価に基づき)
■想定年収
・473万円〜512万円
・7年目モデル年収:500万円
■その他
・通勤手当 非課税限度額内
・マイカー通勤時ガソリン代支給
・食事補助 1食320円
・試用期間なし
■給与内訳
・基礎額 160,000円
・職務給 62,500円〜85,000円
・地域調整手当 7,200円
・資格手当 正看護師25,000円/准看護師20,000円
・夜勤手当 65,000円(月5回分、13,000円×5回)※夜勤5回必須
・処遇改善手当 24,000円(年度により変動あり)
■賞与
・年2回支給
・昨年度実績:(基礎額+職務給)×3ヶ月分
■昇給
・年1回(評価に基づき)
■想定年収
・473万円〜512万円
・7年目モデル年収:500万円
■その他
・通勤手当 非課税限度額内
・マイカー通勤時ガソリン代支給
・食事補助 1食320円
・試用期間なし
勤務地
〒465-0064 愛知県名古屋市名東区大針3-118
最寄り駅
・名古屋市営地下鉄東山線 一社駅より車で11分
・地下鉄東山線 星ヶ丘駅より市バス「梅森坂口」停留所前
・地下鉄東山線 星ヶ丘駅より市バス「梅森坂口」停留所前
雇用形態
正職員
勤務時間
シフト制(1ヶ月単位の変形労働時間制)
・日勤 8:45〜17:45(休憩60分)
・夜勤 17:00〜翌10:00(休憩120分)
※月5回の夜勤必須です。
※所定時間外労働:月3時間程度
※固定残業代制:なし
・日勤 8:45〜17:45(休憩60分)
・夜勤 17:00〜翌10:00(休憩120分)
※月5回の夜勤必須です。
※所定時間外労働:月3時間程度
※固定残業代制:なし
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・公休112日 ※1か月単位の変形労働時間制
・└365日シフト制
・└365日シフト制
仕事内容
定員84名の介護老人保健施設での入所者さんの健康管理を担当します。
■施設の特徴
在宅復帰・在宅療養支援を目的とした施設です。
平均介護度が3.4で、機能維持・改善の支援に当たります。
■業務について
一人当たり約14名を担当し、入所者さんの健康状態の観察、医療処置、日常生活の援助を行います。
■介護ロボット導入
眠りSCANによる睡眠時の自動見守り、ピュアットによる効率的な入浴支援により、業務負担が軽減されています。
※就業場所の変更範囲:法人が指定する場所
※業務内容の変更範囲:法人が定める業務
■施設の特徴
在宅復帰・在宅療養支援を目的とした施設です。
平均介護度が3.4で、機能維持・改善の支援に当たります。
■業務について
一人当たり約14名を担当し、入所者さんの健康状態の観察、医療処置、日常生活の援助を行います。
■介護ロボット導入
眠りSCANによる睡眠時の自動見守り、ピュアットによる効率的な入浴支援により、業務負担が軽減されています。
※就業場所の変更範囲:法人が指定する場所
※業務内容の変更範囲:法人が定める業務
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・看護師資格もしくは准看護師資格
福利厚生
・時間外手当
・通勤手当:非課税限度額内(合理的と認めた経路の1カ月分の定期代)
・車通勤:可(ガソリン代支給)
・└駐車場代:車1,500円/バイク500円
・確定拠出型年金制度
・食事補助:1食320円で召し上がっていただけます
・寮:無し
・託児所:有り(対象:0歳~小学校入学まで)
・育児時短制度:小学校3年生まで利用可
・社会保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・通勤手当:非課税限度額内(合理的と認めた経路の1カ月分の定期代)
・車通勤:可(ガソリン代支給)
・└駐車場代:車1,500円/バイク500円
・確定拠出型年金制度
・食事補助:1食320円で召し上がっていただけます
・寮:無し
・託児所:有り(対象:0歳~小学校入学まで)
・育児時短制度:小学校3年生まで利用可
・社会保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
寮
なし
保育
あり
退職金
あり
教育体制
マンツーマン指導により、ブランクのある方も安心して働ける体制です。
施設概要
老健施設として入所84名の定員を持ち、リハビリテーションに特化した機能を備える。看護師8名の常勤体制のもと、介護職員30名が入所者の日常ケアと回復支援に当たる。夜間は看護師1名を含む4名体制を敷き、入院から在宅への移行期における身体機能の維持・改善を目指している。通所リハビリも月~土で運営し、地域の在宅療養者を支える拠点となっている。
病床数
病床数:入所 84名
従業員数
◆夜勤体制:4名体制(看護師1名、介護士3名)
◆職員人数
・看護師:常勤8名 非常勤3名
・介護職員:30名
※30~50代の方が活躍中。
◆職員人数
・看護師:常勤8名 非常勤3名
・介護職員:30名
※30~50代の方が活躍中。
クリアス看護のおすすめポイント

ブランクから復帰する、最初の一歩に
マンツーマンの丁寧な指導があるため、ブランクがあっても段階的に業務に戻れます。
介護ロボット導入により手作業が減り、焦らず患者さんに向き合う時間が確保できます。
准看護師資格での採用も可能で、キャリアの再スタートを応援する施設です。
介護ロボット導入により手作業が減り、焦らず患者さんに向き合う時間が確保できます。
准看護師資格での採用も可能で、キャリアの再スタートを応援する施設です。
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カンタン1分で問い合わせ!