正職員
生活の変化に合わせて、柔軟に働き続けられる訪問看護
訪問看護ステーションアイ
給与
月収:288,200円〜364,900円基本給 258,200円~324,900円
別途、
○固定残業代 30,000円
※時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、15時間を超える時間外労働は追加で支給。
○オンコール手当
平日:2,000円、土曜日:3,000円、日・祝:4,000円
住宅手当・扶養手当有(規定有)
通勤手当実費支給(上限なし)
昇給制度あり
賞与制度あり 年2回 賞与ベース×5ヶ月分(前年実績)
試用期間あり 3ヶ月(同条件)
勤務時間
8:30〜17:00
育児も介護も、働きながら支える制度がある
託児所や単身用住宅の用意、育児・介護による休業制度の実績があり、ライフスタイルの変化があっても柔軟な勤務が可能です。
利用者さん一人ひとりに寄り添ったケアを提供しながら、自分のペースで仕事を続けられる環境を整えています。
地域に密着した事業所として、長く働ける基盤が整っています。
求人情報
給与
月給288,200円〜364,900円
■給与内訳
・基本給 258,200円〜324,900円
・固定残業代 30,000円(月15時間分)
※固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず支給
※月15時間超の時間外労働は別途支給
■各種手当
・オンコール手当 平日2,000円、土曜日3,000円、日祝4,000円
・住宅手当(規定あり)
・扶養手当(規定あり)
・通勤手当 実費支給(上限なし)
■賞与・昇給
・賞与 年2回、計5ヶ月分(前年実績)
・昇給制度あり
■試用期間(3ヶ月)
同条件での雇用
■給与内訳
・基本給 258,200円〜324,900円
・固定残業代 30,000円(月15時間分)
※固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず支給
※月15時間超の時間外労働は別途支給
■各種手当
・オンコール手当 平日2,000円、土曜日3,000円、日祝4,000円
・住宅手当(規定あり)
・扶養手当(規定あり)
・通勤手当 実費支給(上限なし)
■賞与・昇給
・賞与 年2回、計5ヶ月分(前年実績)
・昇給制度あり
■試用期間(3ヶ月)
同条件での雇用
勤務地
〒567-0006 大阪府茨木市耳原2-4-25
最寄り駅
・JR京都線 JR総持寺駅より徒歩28分
雇用形態
正職員
勤務時間
変形労働時間制(1ヶ月単位)
・8:30〜17:00(休憩60分)
※月平均時間外労働は10時間です。
・8:30〜17:00(休憩60分)
※月平均時間外労働は10時間です。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・4週8休シフト制
・年間休日111日
・年間休日111日
仕事内容
茨木エリアにて、在宅療養者への訪問看護業務を担当します。
■主な業務
・体調確認、清潔ケア
・ターミナルケア、医療機器管理
・リハビリテーション、緊急時対応
■転勤について
転勤の可能性あり(転勤範囲:高槻・茨木)
■その他
業務の変更範囲:なし
施設内禁煙(受動喫煙対策あり)
■主な業務
・体調確認、清潔ケア
・ターミナルケア、医療機器管理
・リハビリテーション、緊急時対応
■転勤について
転勤の可能性あり(転勤範囲:高槻・茨木)
■その他
業務の変更範囲:なし
施設内禁煙(受動喫煙対策あり)
資格
・訪問看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・看護師
・看護師経験3年以上必須
・年齢制限あり ~64歳
・年齢制限の理由:定年年齢が65歳のため
・学歴不問
・看護師経験3年以上必須
・年齢制限あり ~64歳
・年齢制限の理由:定年年齢が65歳のため
・学歴不問
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形
・退職金制度あり(勤続年数3年以上)
・定年制あり(一律 60歳)
・再雇用制度あり(上限 65歳まで)
・入居可能住宅:単身用あり※入職時に満室の場合もありますので、お問合わせ下さい
・利用可能託児施設あり※入職時に定員に達している場合もありますので、お問合わせ下さい
・退職金制度あり(勤続年数3年以上)
・定年制あり(一律 60歳)
・再雇用制度あり(上限 65歳まで)
・入居可能住宅:単身用あり※入職時に満室の場合もありますので、お問合わせ下さい
・利用可能託児施設あり※入職時に定員に達している場合もありますので、お問合わせ下さい
寮
あり
保育
あり
手当
・住宅手当
退職金
あり
施設概要
医療的依存度の高い在宅療養者を支える訪問看護ステーションである。2000年7月の開設以来、茨木市、高槻市、豊能郡豊能町の広域をカバーし、人工呼吸療法、中心静脈栄養管理、自己腹膜灌流、在宅酸素療法、経管栄養管理など複雑な医療処置に対応している。麻薬を用いた疼痛管理も含め、生命維持に関わる専門的なケアを地域で提供する役割を果たしている。
クリアス看護のおすすめポイント

仕事も人生も、諦めない選択肢がここにある
託児所、単身用住宅、育児・介護休業の実績があるからこそ、子育てや親の介護と仕事の両立を現実的に想像できます。
利用者さんの療養を支える仕事をしながら、自分自身のライフステージの変化にも対応できる。
長く働き続けたい看護師にとって、その選択肢が用意されている職場です。
利用者さんの療養を支える仕事をしながら、自分自身のライフステージの変化にも対応できる。
長く働き続けたい看護師にとって、その選択肢が用意されている職場です。
条件が近い求人
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正職員やまもとホームケアクリニック
内科、在宅医療、緩和ケア科給与月収: 300,000円 〜 ※准看護師の応募も相談 固定残業代なし 賞与あり(年2回。夏と冬。有期雇用期間中はなし) 交通費支給(上限あり) 試用期間6ヶ月(期間中は有期雇用、その他変更なし)休日土日祝休み最寄り駅・茨木市駅より徒歩7分 ・茨木駅より徒歩19分 ・JR総持寺駅より徒歩21分勤務地〒567-0818 大阪府茨木市本町6番5号 シャーメゾン本町101 -
正職員リガレッセ訪問看護ステーション茨木
在宅医療給与月収: 295,000円 〜 388,500円 給与内訳 ・基本給 175,000円~ ・専門職手当 30,000円 ・地域手当 15,000円 ・待機手当 10,000円 ・調整手当 2,000円~ ・ベースアップ手当 8,000円 ・固定残業代 55,000円(月30時間分・超過分は法定通り支給) ※実際の残業は月10時間程度です オンコール手当(実績分) 訪問インセンティブ 通勤手当 賞与 年2回(実績 750,000円~950,000円) 試用期間3か月(期間中条件変更なし)休日年間休日120日以上最寄り駅JR総持寺駅より徒歩28分勤務地〒567-0006 大阪府茨木市耳原一丁目6番29号 エトワール202 -
パート・バイトドリームケアデイセンター茨木 生活介護
リハビリテーション科、その他給与月収: 週1日~ 1,500円~ 週3日~ 1,650円~ 土曜・祝 1,750円 通勤手当実費支給 上限月額10,000円 処遇改善金別途支給 昇給制度あり 賞与制度あり ※賞与支給は業績による 試用期間あり 3ヶ月 同条件時給: 1,500円 〜 1,750円 週1日~ 1,500円~ 週3日~ 1,650円~ 土曜・祝 1,750円 通勤手当実費支給 上限月額10,000円 処遇改善金別途支給 昇給制度あり 賞与制度あり ※賞与支給は業績による 試用期間あり 3ヶ月 同条件休日日曜日最寄り駅・宇野辺駅より徒歩7分 ・茨木駅より徒歩13分 ・南茨木駅より徒歩22分勤務地〒567-0041 大阪府茨木市下穂積3-12-27
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