正職員
ケアマネ・リハビリ専門職との連携で、訪問看護の深さを学ぶ
訪問看護ステーション カルミア
給与
月収:290,000円〜376,000円給与内訳
・基本給 210,000円~240,000円
・職務手当 20,000円
・住宅手当 3,000円~6,000円
・精勤手当 7,000円~10,000円
・待機・携帯手当 50,000円~100,000円
・管理者手当 別途60,000円
昇給あり 月あたり83円~166円(実績)
賞与あり 年2回、計3.34ヶ月分(実績)
通勤手当実費支給 上限30,000円/月
固定残業代なし
試用期間3ヶ月(同条件)
勤務時間
9:00〜17:00
在宅リハビリと老年看護、複合的な視点を磨く
ケアマネージャーやリハビリ専門スタッフと連携しながら訪問看護を行う環境です。医療施設では得られない、老年看護やリハビリテーション看護の知識を体系的に習得できます。5名の看護スタッフで運営しており、職員間の関係が良好で、協力的な職場の雰囲気が特徴です。
求人情報
給与
月給290,000円〜376,000円
■給与内訳
・基本給 210,000円〜240,000円
・職務手当 20,000円
・住宅手当 3,000円〜6,000円
・精勤手当 7,000円〜10,000円
・待機・携帯手当 50,000円〜100,000円
・管理者手当 別途60,000円
■その他
・昇給あり 月83円〜166円(実績)
・賞与 年2回、計3.34ヶ月分(実績)
・通勤手当 実費支給、上限30,000円/月
・試用期間3ヶ月(労働条件は本採用と同じ)
・固定残業代なし
・退職金制度あり(勤続3年以上)
■給与内訳
・基本給 210,000円〜240,000円
・職務手当 20,000円
・住宅手当 3,000円〜6,000円
・精勤手当 7,000円〜10,000円
・待機・携帯手当 50,000円〜100,000円
・管理者手当 別途60,000円
■その他
・昇給あり 月83円〜166円(実績)
・賞与 年2回、計3.34ヶ月分(実績)
・通勤手当 実費支給、上限30,000円/月
・試用期間3ヶ月(労働条件は本採用と同じ)
・固定残業代なし
・退職金制度あり(勤続3年以上)
勤務地
〒538-0053 大阪府大阪市鶴見区鶴見4-9-5
最寄り駅
・大阪市営地下鉄長堀鶴見緑地線 今福鶴見駅より徒歩3分
・大阪市営地下鉄長堀鶴見緑地線 横堤駅より徒歩14分
・大阪市営地下鉄今里筋線 蒲生四丁目駅より徒歩17分
・大阪市営地下鉄長堀鶴見緑地線 横堤駅より徒歩14分
・大阪市営地下鉄今里筋線 蒲生四丁目駅より徒歩17分
雇用形態
正職員
勤務時間
・9:00〜17:00(休憩60分)
※勤務の曜日・日数は応相談です。
※月平均時間外5時間。
※勤務日程は月1回のシフト提出による運用です。
※勤務の曜日・日数は応相談です。
※月平均時間外5時間。
※勤務日程は月1回のシフト提出による運用です。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・日・祝休み
・年間休日109日
・※勤務の曜日・日数は応相談
・年間休日とは別に、夏季休暇あり(2日間)
・年間休日109日
・※勤務の曜日・日数は応相談
・年間休日とは別に、夏季休暇あり(2日間)
仕事内容
医師の指示書に基づき、利用者さんのご自宅に訪問して看護を提供します。
■主な業務
・利用者の状態観察と看護実施
・ケアマネージャー、リハビリスタッフとの連携
・経験に応じた他スタッフの育成
※スマートフォン・タブレット、電動アシスト自転車・バイク・車の貸与があります。
■主な業務
・利用者の状態観察と看護実施
・ケアマネージャー、リハビリスタッフとの連携
・経験に応じた他スタッフの育成
※スマートフォン・タブレット、電動アシスト自転車・バイク・車の貸与があります。
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・正看護師あるいは准看護師免許をお持ちの方
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・退職金制度あり(勤続3年以上)
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
・定年制あり(一律 60歳)
・再雇用制度あり(上限 65歳)
・復職制度あり
・退職金制度あり(勤続3年以上)
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
・定年制あり(一律 60歳)
・再雇用制度あり(上限 65歳)
・復職制度あり
寮
なし
保育
なし
手当
・住宅手当、緊急訪問時の手当・代休あり
退職金
あり
教育体制
研修制度があります。
施設概要
今福鶴見駅から徒歩3分の立地に位置する訪問看護ステーションである。2009年の開設以来、大阪市鶴見区と城東区を中心に、旭区と守口市の一部にも訪問サービスを展開している。月曜から土曜まで9時から17時の営業時間で、在宅療養者に対して看護サービスを提供し、地域の在宅医療を支える役割を果たしている。
クリアス看護のおすすめポイント

地域生活を支える看護が、自分を広げる
医療施設とは異なり、利用者さんのご自宅という環境で看護を行うため、周囲に気を取られることなく一人ひとりと向き合えます。ケアマネージャーやリハビリ専門職との連携を通じて、老年看護とリハビリテーション看護の複合的な知識が身につく。地域介護に貢献しながら、自分の専門性を確実に高められる職場です。
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