正職員
看護師・リハビリ・栄養士、多職種で支える在宅療養
訪問看護ステーションはーと&はあと
給与
月収:259,800円〜325,800円給与内訳
・基本給 222,000円~288,000円
・内・訪問手当 37,800円(保証)
・オンコール手当:平日3,000円・土日5,000円・祝日10,000円
出動した場合は別途時間給を支給
例
1カ月に平日4回、土曜・日曜日どちらか1回、祝日に1回のオンコールを持った場合、出動に関係なく月額27,000円の手当を支給。
年額で324,000円になります。
〈その他手当〉
・通勤交通費 全額支給(上限なし)
賞与年2回:基本給3ヶ月
参考:訪看・病棟経験5年の方 年収例:400万円
試用期間3ヶ月(条件変更なし)
勤務時間
8:30〜17:30
医師ではない専門職が、チームで一人を支える
訪問看護ステーションに看護師のほか、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士・管理栄養士が在籍しており、多職種で利用者さんと家族を支えています。
自宅での療養を医学的ケアだけで完結させず、生活機能や栄養といった複数の視点から関わることで、「家に帰ってよかった」という実感を引き出せる環境です。
求人情報
給与
月給259,800円〜325,800円
■基本給
・月給222,000円〜288,000円
・訪問手当37,800円(保証)
■各種手当
・オンコール待機手当 平日3,000円、土日祝日5,000円〜10,000円
・出動時は別途時間給を支給
・通勤交通費 全額支給(上限なし)
■参考(訪問看護・病棟経験5年の場合)
年収400万円
■その他
・賞与 年2回、基本給3ヶ月分
・試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし)
・退職金制度あり(3年目より)
■基本給
・月給222,000円〜288,000円
・訪問手当37,800円(保証)
■各種手当
・オンコール待機手当 平日3,000円、土日祝日5,000円〜10,000円
・出動時は別途時間給を支給
・通勤交通費 全額支給(上限なし)
■参考(訪問看護・病棟経験5年の場合)
年収400万円
■その他
・賞与 年2回、基本給3ヶ月分
・試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし)
・退職金制度あり(3年目より)
勤務地
〒567-0874 大阪府茨木市奈良町14-18 ドミール誠風1階
最寄り駅
・大阪モノレール線 南茨木駅より徒歩5分
・阪急京都本線 南茨木駅より徒歩5分
・大阪モノレール線 宇野辺駅より徒歩17分
・阪急京都本線 南茨木駅より徒歩5分
・大阪モノレール線 宇野辺駅より徒歩17分
雇用形態
正職員
勤務時間
・8:30~17:30(休憩60分)
※時間外労働はほぼなし
※訪問時の交通費は全額支給です
※時間外労働はほぼなし
※訪問時の交通費は全額支給です
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・完全週休二日制
・有給休暇とは別に特別休暇あり
・時間単位の有給休暇制度あり
・有給休暇とは別に特別休暇あり
・時間単位の有給休暇制度あり
仕事内容
利用者さんのご自宅を訪問し、医療処置と健康管理を実施します。
■主な業務
・医療処置、健康管理、バイタルチェック
・利用者・家族への療養支援
・医療機関との連携
■体制
専任の事務スタッフを配置しており、事務業務は看護師に負担がかかりません。
医学的判断に専念できる環境です。
■主な業務
・医療処置、健康管理、バイタルチェック
・利用者・家族への療養支援
・医療機関との連携
■体制
専任の事務スタッフを配置しており、事務業務は看護師に負担がかかりません。
医学的判断に専念できる環境です。
資格
・正看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師資格
・原動機付自転車免許、または普通自動車運転免許
・原動機付自転車免許、または普通自動車運転免許
福利厚生
・社会保険完備
・退職金制度あり(3年目より)
・研修制度あり
・退職金制度あり(3年目より)
・研修制度あり
寮
なし
保育
なし
退職金
あり
教育体制
研修制度があります。スキルアップや資格取得を支援しています。
施設概要
南茨木駅の両線が乗り入れる交通利便性の高い立地を基盤に、茨木市・吹田市・高槻市・摂津市の広域で在宅療養者を支える訪問看護ステーションである。2017年10月の開設以来、営業時間8時30分から17時30分の枠組みで、利用者が自宅で安心して療養生活を続けられるよう看護と支援を提供している。
クリアス看護のおすすめポイント

専門職が揃う環境だから、視点が広がる
栄養士に栄養管理を相談したり、リハビリスタッフの専門知識を学んだり、異なる職種の考え方に日々触れられます。
看護師だけでは気づきにくい課題も、チームの視点から見ることで、利用者さんへの対応の幅が広がります。
生活者への向き合い方を学べる、充実した訪問看護の環境です。
看護師だけでは気づきにくい課題も、チームの視点から見ることで、利用者さんへの対応の幅が広がります。
生活者への向き合い方を学べる、充実した訪問看護の環境です。
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