正職員
年間休日120日、訪問インセンティブで年収500万円を目指す
訪問看護ステーションりりーふ
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給与
月収：250,000円〜440,000円給与内訳 ・基本給　210,000円～400,000円 ・資格手当　30,000円 ・住宅手当　10,000円 訪問インセンティブ　5,000円/70件～20,000円/130件～ 緊急訪問手当　3,000円～4,000円 オンコール手当　2,000円 通勤手当　上限20,000円 昇給あり　年1回（業績による） 賞与あり　年2回（計2ヶ月分） 固定残業代なし 試用期間3ヶ月（期間中条件変更なし）
勤務時間
9:00〜17:30

休みをしっかり取りながら、給与は着実に上げていく

週休2日＋祝日で年間休日120日以上という安定した休日体制の中で、訪問インセンティブにより月給250,000円～440,000円の範囲で給与が決まります。訪問件数を重ねるほど手当が増える仕組みのため、プライベート時間を確保しながら年収500万円以上を得ている看護師もいます。残業はほぼなく、9時～17時半の定時で帰宅できる働き方です。

求人情報

給与
月給250,000円～440,000円

■給与内訳
・基本給　210,000円～400,000円
・資格手当　30,000円
・住宅手当　10,000円

■各種手当
・訪問インセンティブ　5,000円/70件～20,000円/130件～
・緊急訪問手当　3,000円～4,000円
・オンコール手当　2,000円
・通勤手当　上限20,000円/月

■その他
・昇給あり　年1回（業績による）
・賞与あり　年2回（計2ヶ月分）
・固定残業代なし
・試用期間3ヶ月（期間中条件変更なし）
勤務地
〒558-0032 大阪府大阪市住吉区遠里小野2-1-26 上原ビル302
最寄り駅
・南海高野線　我孫子前駅より徒歩5分
・阪和線　杉本町駅より徒歩13分
・阪和線　我孫子町駅より徒歩13分
雇用形態
正職員
勤務時間
・9:00～17:30（休憩60分）

※残業はほぼありません。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・日曜、祝日、他1日
・週休2日制
・年間休日数　120日以上
仕事内容
ご利用者様宅へ訪問し、看護・リハビリ業務を行います。

■主な業務
・健康状態の管理
　バイタルチェック、精神面のケア、病状の観察

・ご自宅でのリハビリテーション
　関節硬化防止の運動、歩行訓練、入浴などの日常生活動作訓練

・治療促進のための看護
　医療機器の管理、服薬指導、主治医の指示に沿った処置・検査

・ご利用者様・ご家族様との相談対応
　住宅改修、福祉用具の導入検討、介護負担に関する相談、健康管理・日常生活の相談

・終末期の看護
　痛みの緩和ケア、ご利用者様・ご家族の精神的支援、看取りに関する相談
資格
・正看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師
・実務経験3年以上
・ブランクOK
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
寮
なし
保育
なし
手当
・住宅手当
退職金
なし
教育体制
セミナー参加費補助があります。研修制度を整備しており、スキルアップを支援します。
施設概要
南海高野線我孫子前駅から徒歩5分の立地にある訪問看護ステーションである。駅の周辺地域をはじめ、交通アクセスの良さを活かして在宅医療を必要とする利用者の支援にあたる。訪問看護を通じて、自宅での療養を支える体制を整えている。

クリアス看護のおすすめポイント

休みと給与のバランスが整う、長く続く職場
年間休日120日以上という余裕ある休日設計と、訪問件数に応じた給与体系により、無理なく年収500万円を目指せます。心身に余裕が生まれることで、ご利用者様の思いに寄り添った看護ができるようになります。スタッフ同士がお互いをサポートし、子育てと仕事の両立も当たり前の環境で、安心して長く働き続けられます。

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