正職員

正看護師3年目で年収570万円以上、夜勤月4回の安定設計

新世病院

給与

月収：273,300円〜444,200円【夜勤あり】 ■正看護師月給　394,300～444,200円・基本給　255,000円～265,000円・資格手当 55,000円～55,000円・能力手当 100円～40,000円・当直（4回）手当 76,000円～76,000円・日祝（2回）手当 8,200円～8,200円昇給制度あり　月あたり19,000円（実績）賞与制度あり　年2回　計 2.63ヶ月分（実績） ※賃金例:＊月収例:入職1年目平均392,300円（諸手当含む） ※年収例:入職3年目年収平均570万円以上 ■准看護師月給　333,300～382,200円・基本給　235,000円～247,000円・資格手当 30,000円～30,000円・能力手当 100円～37,000円・当直（4回）手当 60,000円～60,000円・日祝（2回）手当 8,200円～8,200円昇給制度あり　月あたり13,000円（実績）賞与制度あり　年2回　計2.42ヶ月分（実績） ※賃金例:＊月収例:入職1年目平均343,300円（諸手当含む） ※年収例:入職3年目年収平均500万円以上【日勤のみ】 ■正看護師月給　318,300～345,000円・基本給　255,000円～265,000円・資格手当 55,000円～55,000円・能力手当 100円～16,800円・日祝（2回）手当 8,200円～8,200円昇給制度あり　月あたり19,000円（実績）賞与制度あり　年2回　計 0.78ヶ月分（実績） ※賞与は日祝可、土曜可、平日のみで算定条件がかわります。 ■准看護師月給　273,300～297,200円・基本給　235,000円～243,000円・資格手当 30,000円～30,000円・能力手当 100円～16,000円・日祝（2回）手当 8,200円～8,200円昇給制度あり　月あたり13,000円（実績）賞与制度あり　年2回　計0.6ヶ月分（実績） ※賞与は日祝可、土曜可、平日のみで算定条件がかわります。【共通】 5Ｓ手当6,000円／月残業手当当直手当加算3,000円／回通勤手当実費支給　上限月額30,000円試用期間あり　6ヶ月（同条件）固定残業代なし ※賞与欄に記載している賞与月数（実績）については、勤務2年目以降の方に支給した平均月数となります。

勤務時間

8:45〜翌9:45

夜勤4回で叶える、年収570万円以上の道

正看護師で夜勤ありの場合、3年目には年収570万円以上が目安です。
月給394,300円～444,200円に加え、昇給制度（月19,000円実績）と賞与（年2回計2.63ヶ月分実績）で着実に増えていきます。
夜勤は月4～5回のローテーション制で、生活リズムを保ちながら高い年収を実現できる環境です。

求人情報

給与

月給273,300円～444,200円

■正看護師（夜勤あり）
・基本給　255,000円～265,000円
・資格手当　55,000円
・能力手当　100円～40,000円
・当直手当（月4回）　76,000円
・日祝手当（月2回）　8,200円
・5S手当　6,000円
・通勤手当　実費支給（上限30,000円/月）

■給与推移
・入職1年目　月平均392,300円（諸手当含む）
・入職3年目　年収570万円以上
・昇給　月19,000円（実績）
・賞与　年2回計2.63ヶ月分（実績）

■准看護師（夜勤あり）
・基本給　235,000円～247,000円
・資格手当　30,000円
・能力手当　100円～37,000円
・当直手当（月4回）　60,000円
・日祝手当（月2回）　8,200円
・5S手当　6,000円

※入職1年目月平均343,300円、入職3年目年収500万円以上
※昇給月13,000円（実績）、賞与年2回計2.42ヶ月分（実績）

■その他
・試用期間6ヶ月（同条件）
・当直手当加算3,000円/回
・固定残業代なし
・残業手当支給
・月平均時間外労働2時間

■福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・マイカー通勤可（無料駐車場あり）
・退職金制度あり（勤続3年以上）
・再雇用制度あり（上限65歳）

勤務地

〒573-1162 大阪府枚方市田口5-11-1

最寄り駅

・学研都市線　藤阪駅より車で7分

雇用形態

正職員

勤務時間

変形労働時間制（1ヶ月単位）
・日勤　8:45～17:30（休憩60分）
・夜勤　16:15～翌9:45（休憩120分）

※日勤のみの勤務も相談可能です。
※夜勤は月4～5回のローテーション。
※月平均時間外労働は2時間です。

夜勤交代制

あり

オンコール

なし

休日・休暇

・ローテーション制
・年間休日114日

仕事内容

外来（訪問診療）、一般病棟、療養病棟における看護業務全般を担当します。

■主な特徴
・脳神経外科、整形外科の患者が中心です。
・基幹病院からの長期療養目的の転院患者を多く受け入れています。
・2次救急では、中等度以下の外傷を中心に対応しています。

※仕事内容および就業場所の変更なし。

資格

・看護師/准看護師
・ジョブメドレー限定求人
・他の求人サイトには公開されていない特別な求人です

応募条件

・正看護師または准看護師
・～59歳（定年年齢を上限とするため）
・学歴：看護学校卒
・経験不問

福利厚生

・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・マイカー通勤可（無料駐車場あり）
・退職金制度あり（勤続年数3年以上）
・定年制あり（一律 60歳）
・再雇用制度あり（上限 65歳まで）
・勤務延長あり（上限 65歳まで）
・受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
・仕事と子育てが両立しやすい求人
・子供の急な病気等や保健所・学校等の行事の際に休暇を取得できる
・託児施設を利用できる
・保育所24時間全職員利用可

寮

なし

保育

あり

退職金

あり

教育体制

プリセプター制度による新人教育を実施しています。
正看護師を目指す准看護師向けの学費補助制度があります。
2年で一人前の看護師になることを目指す教育体制を整えています。

施設概要

内科から脳神経外科、整形外科まで幅広い診療科を備えた地域基幹病院である。消化器内科と循環器内科の専門分野に加え、急性期から回復期までの患者受け入れに対応する体制をとっている。放射線科による画像診断とリハビリテーション科を併置し、診断から治療、リハビリテーションまでを院内で一貫して提供する。