正職員
精神科に特化し、チームで支える訪問看護
訪問看護ステーション デューン(本店)
訪問看護ステーション デューン(本店)のイメージ
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給与
月収：333,000円〜380,000円▼1～2年目の年収想定 4,296,000～4,860,000円 ▼月給内訳 ・基本給：149,000円～164,000円 ・資格手当：30,000円 ・訪問連絡手当：67,000円～72,000円（固定残業代45時間分として ※超過分は別途支給） 　※実際の残業時間は10時間前後となります。 ・地域手当：10,000円 ・訪問件数手当 平日110～130件想定（77,000円～104,000円） 　※(平日・土曜日)650円～800円/1件　　(日曜日・祝日)：2,100円/1件 　※内訳には日祝の金額は含まれていません。（別途2,100円/件の手当あり） 　※同行訪問の場合の訪問件数手当は支給対象外となります。 　※訪問件数は前後する可能性がございます。 ▼その他 ・昇給制度あり(年1回) ・賞与あり(年2回) ・交通費支給（規程あり） ・退職金あり（規程あり） ※試用期間3ヶ月（期間中の給与変更なし）
勤務時間
9:00〜18:00

一人で抱え込まない、チーム対応の精神科訪問

精神科訪問看護に特化し、全国240拠点で長年蓄積した経験とノウハウを持つ組織です。
担当制がなく、一人の利用者さんに複数の看護師がチームで関わるため、判断に迷う場面でも一人で決めきることはありません。
困難なケースやイレギュラーな対応も、「何かあっても対処法がある」という法人全体の経験に支えられながら対応できます。

求人情報

給与
月給333,000円〜380,000円

■1〜2年目の年収想定
4,296,000円〜4,860,000円

■月給内訳
・基本給　149,000円〜164,000円
・資格手当　30,000円
・訪問連絡手当　67,000円〜72,000円（固定残業代45時間分、超過分は別途支給）
・地域手当　10,000円
・訪問件数手当　平日110〜130件想定で77,000円〜104,000円

※訪問件数手当：平日・土曜日650円〜800円/1件、日曜日・祝日2,100円/1件
※同行訪問の場合は支給対象外

■その他
・昇給制度あり（年1回）
・賞与あり（年2回）
・交通費支給（規定あり）
・退職金あり（規定あり）
・試用期間3ヶ月（期間中の給与変更なし）
勤務地
〒536-0005 大阪府大阪市城東区中央1丁目8-27 アーバネックス蒲生ビル4階402号室
最寄り駅
・大阪メトロ長堀鶴見緑地線　蒲生四丁目駅より徒歩5分
・大阪メトロ今里筋線　蒲生四丁目駅より徒歩5分
・おおさか東線　JR野江駅より徒歩11分
雇用形態
正職員
勤務時間
・9:00〜18:00（休憩60分）

※オンコールはありません。
※残業は事前申請制で、月平均10時間未満です。
※時短勤務のシフト帯もあり、相談可能です。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・週休二日制（原則日曜日休み＋シフト制）
・※休日出勤（祝日・GW・年末年始）の可能性あり。
・（休日出勤分は振替休日ではなく、訪問件数手当として支給します。）
仕事内容
在宅でケアが必要な方のご自宅に訪問し、精神疾患に向き合いながら生活を支援します。

■主な業務
・服薬管理、日常生活の補助・支援
・精神状態、全身状態の確認
・地域の施設や専門機関と連携した福祉サービスのサポート
・病気との付き合い方の指導
・利用者様とご家族への健康相談

■訪問について
・1日あたりの訪問数：6〜7件程度
・移動手段：社用車（地域によっては電動自転車利用可能）
・1件ずつ訪問手当あり

■1日の流れ
9:00　訪問スケジュールの確認、利用者様の情報共有
9:15　出発、社用車で訪問へ
9:30　訪問看護開始、スマートフォンで記録システムに記録
　　　 新人の方は先輩看護師の同行で指導・研修を受けながら技術と知識を習得
17:00　帰社、振り返りと記録業務
18:00　退勤、会社携帯を置いて帰宅
資格
・正看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師免許
・臨床経験1年以上
・自動車運転免許（AT限定可）
・★精神科領域・訪問看護が未経験の方、ブランクのある方も大歓迎。
・※Wワーク・副業は不可となります。
福利厚生
・社会保険完備
・昇給、昇格あり
・看護ユニフォーム、iPhone、車（AT）や電動自転車等（必要に応じて）貸与
・熱中症対策備品の配布
・寒冷地手当（※対象地域のみ10月～3月の期間支給）
・退職金制度（規定あり）
・交通費支給（規定あり）
・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備
・年次有給休暇、産前産後休暇、育児・介護休暇、慶弔休暇
・子どもの看護休暇
寮
なし
保育
なし
退職金
あり
教育体制
入社から6ヶ月目まで習熟度に合わせた研修・フォローを実施します。
新人フォローアップ研修・スキルアップ研修に加え、訪問業務・疾患別看護・緊急時対応など多岐にわたるマニュアルが整備されています。
看護ユニフォーム、iPhone、社用車や電動自転車等を貸与します。
施設概要
蒲生四丁目駅に直結した立地の訪問看護ステーションである。大阪市城東区を中心に在宅医療を支える拠点として機能し、看護師3～5名の体制で利用者の自宅を訪問する。複数路線からのアクセスの良さを生かし、地域に根ざした訪問看護サービスを展開している。
従業員数
看護師（常勤換算）3～5名
事務員　常勤1名
※人員数変動の可能性あり

クリアス看護のおすすめポイント

未経験からでも、チームの力で一歩踏み出せる
精神科が初めてでも、複数の看護師がチームで同じ利用者さんに関わるため、一人で判断を迫られる場面がありません。
わからないことはすぐ聞ける環境と、困ったときに頼れる法人全体の経験があります。
オンコール無しで退社後は完全に仕事から離れられる働き方の中で、精神科看護の「対話」と「アセスメント力」という人にしかできない領域を深めていけます。

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