時給1,690円〜

■手当
・祝日・年末（12/30～31）　時給25％UP
・時間外手当（1分単位で支給）
・交通費　規定内支給　上限50,000円/月

※自家用車通勤の場合は1勤務250円支給
※業務で自家用車使用時は1勤務110円支給
※試用期間3ヶ月（条件変更なし）

■その他福利厚生
・賞与（一時金）年2回（6月・12月）
・昇給年1回（4月）
・社会保険完備
・正社員登用制度あり

・大阪市営地下鉄今里筋線　鴫野駅より徒歩10分
・学研都市線　鴫野駅より徒歩11分
・大阪市営地下鉄中央線　緑橋駅より徒歩13分

パート・バイト

・8:00～17:00
・9:00～18:00

※シフト制、休憩60分
※残業は月平均20時間以内です。

なし

なし

・日曜定休
・シフト休（週1～3日勤務）

デイサービスにおける看護業務全般を担当します。

■主な業務
・利用者さんの健康管理、服薬管理
・傷や褥瘡処置、浴後の軟膏塗布、爪切り
・機能訓練・口腔機能の計画策定、訓練実務、モニタリング
・介護業務の補助
・各種記録（専用アプリ使用）
・利用者さんやご家族への相談援助

※記録業務はアプリを使用します。簡単な文字入力（メール打ち程度）ができれば問題ありません。

・看護師/准看護師

・▼必須資格（下記いずれか）
・正看護師
・准看護師
・▼必須経験
・看護実務経験（年数不問）※介護施設での実務経験がなくてもOK

・賞与（一時金）年2回（6月・12月）
・昇給年1回（4月）
・社会保険完備
・交通費規定内支給（上限50,000円/月）
・└自家用車で通勤する場合は1勤務250円支給（自家用車通勤が可能な施設に限る）
・車両手当（自家用車を業務で利用する場合は1勤務110円支給）
・ライフイベント手当（勤続1年以上の職員が扶養しているお子様を対象に下記ライフイベント発生時に最大6万5000円の手当を支給）
・└5,000円（産育休からの職場復帰）
・└25,000円（保育園・幼稚園入園）
・└15,000円（小学校入学）
・└10,000円（中学校入学）
・└10,000円（高校入学）
・正社員登用制度
・資格取得支援制度
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種費用補助制度
・慶弔見舞金制度（結婚/出産/傷病見舞/災害見舞品など）
・成功事例報奨金制度
・制服貸与
・スタッフ紹介制度（紹介者/被紹介者の双方に紹介手当支給）
・メンタルヘルスなどの相談窓口あり
・バイク・自転車通勤OK

なし

なし

なし

採用時研修で会社理念やマナーの基礎を学びます。
毎月のコンディションチェック（自己申告）で体調管理をサポートします。
ケアテクニカルマイスター制度、認知症KAIGOマイスター制度などの社内資格取得が可能です。
年間研修計画に基づくスキルアップ支援、公的資格取得支援制度（全額補助や割引補助）があります。
ISO規準に基づく各種マニュアルで実務をサポートします。

鴫野駅から徒歩10分の立地に位置する介護施設である。利用定員35名の小規模施設として、2010年3月の開設以来、城東地区の高齢者を支える拠点となっている。今里筋線と学研都市線の2路線が利用でき、中央線の緑橋駅からのアクセスも良好で、訪問や送迎による利用にも対応しやすい環境にある。

利用定員：35名