正職員
未経験から訪問看護を始める、整った環境がここにあります
合同会社ADAMAS 訪問看護ステーション(仮)
給与
月収：308,000円〜360,000円基本給 258,000円～270,000円
資格（看護師）手当 20,000円
リーダー手当 30,000円
＜その他手当＞
オンコール手当 5,000円～40,000円
※10回以上 基本手当10,000円に加えて
1回につき3,000円、定休日1回につき5,000円
通勤手当あり 上限15,000円
昇給あり 年1回
賞与あり 年2回
固定残業代なし
試用期間6ヶ月
試用期間6ヶ月（期間中月給より10,000円減額、入社8ヶ月目にお祝い金として60,000円を一括支給）
勤務時間
9:00〜18:00
オープニングだからこそ、ていねいに学べる
2026年11月にオープンする訪問看護ステーションのオープニングスタッフ募集です。
既存事業所での同行訪問トレーニングをきちんと受けたうえで、新しいステーションでのスタートが切れます。
訪問看護未経験の方や病院からの転職希望者も、マネジメント研修と継続的なサポート体制で安心して業務に臨めます。
求人情報
給与
月給308,000円〜360,000円
■給与内訳
・基本給 258,000円〜270,000円
・資格手当（看護師） 20,000円
・リーダー手当 30,000円
■その他手当
・オンコール手当 5,000円〜40,000円
※10回以上の場合：基本手当10,000円＋1回につき3,000円、定休日1回につき5,000円
・通勤手当 上限15,000円/月
・賞与 年2回（業績に準ずる）
・昇給 年1回（規定）
■試用期間（6ヶ月）
・月給より10,000円減額で開始
・入社8ヶ月目にお祝い金60,000円を一括支給
※固定残業代なし
■給与内訳
・基本給 258,000円〜270,000円
・資格手当（看護師） 20,000円
・リーダー手当 30,000円
■その他手当
・オンコール手当 5,000円〜40,000円
※10回以上の場合：基本手当10,000円＋1回につき3,000円、定休日1回につき5,000円
・通勤手当 上限15,000円/月
・賞与 年2回（業績に準ずる）
・昇給 年1回（規定）
■試用期間（6ヶ月）
・月給より10,000円減額で開始
・入社8ヶ月目にお祝い金60,000円を一括支給
※固定残業代なし
勤務地
〒573-0066 大阪府枚方市伊加賀西町52-30
最寄り駅
・京阪本線 枚方公園駅より徒歩13分
・京阪本線 光善寺駅より徒歩21分
・京阪本線 光善寺駅より徒歩21分
雇用形態
正職員
勤務時間
・9:00〜18:00（休憩60分）
※時間外勤務あり（月平均は未記載）
※時間外勤務あり（月平均は未記載）
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・週休2日（月平均8日以上）
・※リフレッシュ休暇：年12日支給（規定あり）
・＜年間休日120日！＞
・別途有給休暇の取得もOK！
・※リフレッシュ休暇：年12日支給（規定あり）
・＜年間休日120日！＞
・別途有給休暇の取得もOK！
仕事内容
利用者さんのご自宅を訪問し、健康管理と生活支援を行う訪問看護業務、および施設運営に関わる管理業務を担当します。
■訪問看護業務
・血圧測定などの健康管理
・身体の清拭などの生活支援
・点滴・注射などの看護ケア
・医師や薬剤師と連携した薬の管理および服薬アドバイス
・緊急時対応の判断やサポート、調整
■管理者業務
・新規契約、関係機関との調整
・スタッフのスケジュール調整
・看護計画、看護記録
・新人育成、同行訪問
・請求補助、実績確認、加算管理
■訪問について
・訪問件数 1日4〜6件程度
・精神科利用者、身体看護が必要な利用者、お子さんが主な利用者さんです
・医療処置は少なめで、服薬管理や体調確認、生活相談など寄り添う看護が中心です
■訪問看護業務
・血圧測定などの健康管理
・身体の清拭などの生活支援
・点滴・注射などの看護ケア
・医師や薬剤師と連携した薬の管理および服薬アドバイス
・緊急時対応の判断やサポート、調整
■管理者業務
・新規契約、関係機関との調整
・スタッフのスケジュール調整
・看護計画、看護記録
・新人育成、同行訪問
・請求補助、実績確認、加算管理
■訪問について
・訪問件数 1日4〜6件程度
・精神科利用者、身体看護が必要な利用者、お子さんが主な利用者さんです
・医療処置は少なめで、服薬管理や体調確認、生活相談など寄り添う看護が中心です
資格
・管理者兼訪問看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師
・未経験可
・年齢不問
・ブランクOK
・学歴不問
・未経験可
・年齢不問
・ブランクOK
・学歴不問
福利厚生
・社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
・研修制度あり
・有給休暇
・賞与年2回（業績に準ずる）
・昇給年1回（規定）
・育児・介護休業
・生理休暇
・交通費支給
・各スタッフ専用の鍵付きロッカー、Wi-Fi完備
・資格取得支援
・研修（外部研修を含む）制度
・誕生日ギフト
・健康診断サポート
・ハラスメント相談窓口あり
・制服貸与
・副業OK
・WEB面接可
・職場見学可 ジョブメドレーからご応募後ご連絡ください。
・車通勤可
・研修制度あり
・有給休暇
・賞与年2回（業績に準ずる）
・昇給年1回（規定）
・育児・介護休業
・生理休暇
・交通費支給
・各スタッフ専用の鍵付きロッカー、Wi-Fi完備
・資格取得支援
・研修（外部研修を含む）制度
・誕生日ギフト
・健康診断サポート
・ハラスメント相談窓口あり
・制服貸与
・副業OK
・WEB面接可
・職場見学可 ジョブメドレーからご応募後ご連絡ください。
・車通勤可
寮
なし
保育
なし
退職金
なし
教育体制
既存事業所での同行訪問トレーニングをオープニング時に実施します。
訪問看護ステーションでの管理者研修、マネジメント研修があります。
資格取得支援制度、外部研修の受講機会があります。
訪問看護ステーションでの管理者研修、マネジメント研修があります。
資格取得支援制度、外部研修の受講機会があります。
施設概要
京阪本線の枚方公園駅および光善寺駅を利用しやすい立地に位置する訪問看護ステーションである。合同会社ADAMASが運営し、在宅医療を必要とする利用者の療養生活を支えるサービスを提供する。地域の患者に寄り添い、自宅での療養継続を実現する訪問看護体制を整えている。
クリアス看護のおすすめポイント
新しいチームで、基礎からやり直す喜び
ゼロからのオープニングだからこそ、先輩も同僚も一緒に学ぶ環境が作られます。
訪問看護未経験でも、既存事業所での丁寧なトレーニングと継続的な研修サポートにより、基礎を固めてから本格スタートできます。
年間休日120日と日勤のみだから、生活リズムを安定させながら新しい領域に挑戦できる場です。
訪問看護未経験でも、既存事業所での丁寧なトレーニングと継続的な研修サポートにより、基礎を固めてから本格スタートできます。
年間休日120日と日勤のみだから、生活リズムを安定させながら新しい領域に挑戦できる場です。
条件が近い求人
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正職員
おかもと訪問看護ステーション枚方
在宅医療給与月収： 380,000円 〜 500,000円 基本給35万円 管理職手当３～15万（担当役職による） 固定残業代なし 土日祝日手当 3000円/日 理美容手当 3000円/月 エステ手当・人間ドッグ手当・旅行支援あり 交通費：実費分 賞与なし 定期昇給あり（入職３年後より社内規定に準ずる） 試用期間：3か月（雇用条件変更なし）休日4週8休以上最寄り駅・藤阪駅より徒歩9分 ・津田駅より徒歩14分勤務地〒573-0127 大阪府枚方市津田元町1丁目3-12 岡本ビル 3階 -
正職員
天の川訪問看護ステーション
在宅医療給与月収： 252,500円 〜 292,500円 内訳 ・基本給 187,500円～227,500円 ・職務手当 20,000円 ・能率手当 15,000円 ・特殊勤務手当 30,000円 住宅手当 0～14,000円 家族手当 0～23,000円 オンコール手当 2,000円～3,000円、その他手当あり 通勤手当実費支給 上限月額50,000円 ※通勤手当は会社の規定で2km以上で支給します。 昇給制度あり 月あたり2,000円～（実績） 賞与制度あり 年3回／計3.50ヶ月分（実績） 固定残業代なし 試用期間3ヶ月（同条件）休日シフト制最寄り駅・宮之阪駅より徒歩3分 ・枚方市駅より徒歩13分勤務地〒573-0022 大阪府枚方市宮之阪2丁目3番9号 -
正職員
ACE訪問看護ステーション
在宅医療給与月収： 250,000円 〜 350,000円 給与内訳 ・基本給 214,000円 ・固定残業代 36,000円（月20時間分・超過分は法定通り支給） 昇給あり 年1回 賞与あり 実績年2回・計2ヶ月分 住宅手当あり 役職手当あり マイカー通勤手当あり オンコール手当あり 交通費全額支給 試用（研修）期間6ヶ月（期間中条件変更なし） ※経験により試用期間が早まる可能性あり休日4週8休以上最寄り駅・枚方市駅より徒歩9分 ・宮之阪駅より徒歩13分勤務地〒573-1192 大阪府枚方市西禁野2丁目5番18号
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