正職員
年間120日休んで、月給は23万円からの安定
福祉型障害児入所施設 久美学園
福祉型障害児入所施設 久美学園のイメージ
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給与
月収：232,804円〜310,272円（参考） 基本給　　166,800～239,200 調整手当　13,104~18,172 特殊業務手当　20400 処遇改善　　　20,000 ベースアップ　 2,500 特定処遇　　　10,000 試用期間3ヵ月（試用期間中も待遇は同じ） 固定残業代　なし 経験年数考慮します
勤務時間
8:00〜18:00

休みも給与も、はじめから約束されている

障害児入所施設での看護業務です。年間休日120日、月9～10日のシフト制で生活リズムが立てやすく、残業もほぼありません。給与は経験年数を考慮のうえ決定され、試用期間3ヶ月中も待遇は変わらないため、入職直後から安定した収入が得られます。

求人情報

給与
月給232,804円〜310,272円

■給与内訳
・基本給　166,800円〜239,200円
・調整手当　13,104円〜18,172円
・特殊業務手当　20,400円
・処遇改善手当　20,000円
・ベースアップ　2,500円
・特定処遇改善加算　10,000円

■その他
・固定残業代　なし
・賞与　年2回（前年度実績4.2ヶ月分）
・昇給　年1回
・通勤手当　全額支給
・住宅手当　上限27,000円/月
・試用期間（3ヶ月）中も待遇は本採用と同じ
・経験年数を考慮のうえ決定
・退職金制度（勤続1年以上）
勤務地
〒336-0911 埼玉県さいたま市緑区三室1431番地
最寄り駅
・JR京浜東北線　北浦和駅より車で18分
雇用形態
正職員
勤務時間
・9:00〜18:00（実働8時間、休憩60分）
・8:00〜18:00の間で実働8時間、休憩60分（配属施設による）

※配属施設によって勤務曜日・時間は応相談です。
※月平均の時間外労働はほぼありません。
※配属施設によっては、送迎時の添乗業務があります。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・【年間休日120日】
・シフト制（月9～10日）
・有給休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産休育休
・介護休暇
仕事内容
福祉型障害児入所施設で、利用者さんの健康管理と看護業務全般を担当します。採用決定後は「めぐみ園」「互助の里」「久美学園」「久美彩ホーム」「障害福祉サービス事業所てとて」のいずれかに配属となります。すべて同じ敷地内の併設施設です。

■主な業務
・通院の付き添い
・利用者さんの健康管理（バイタルチェック、日常の体調観察）
・服薬管理
・利用者さんとの関わりを大事にしながらの対応
・書類作成
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・【応募要件】
・正看護師または准看護師資格　必須
・普通自動車運転免許（AT限定可）　あれば尚可
福利厚生
・退職金制度（勤続1年以上）
・交通費全額支給
・住宅手当（上限27,000)
・自家用車通勤可（駐車場補助あり）
・賞与年2回（前年度実績4.2ヶ月）
・昇給年1回
・各種社会保険完備
・法人内研修及び外部研修制度
・予防接種の一部助成
・受動喫煙対策
・屋内全面禁煙（屋外に喫煙場所設置）
寮
なし
保育
なし
手当
・住宅手当
退職金
あり
教育体制
外部研修を受講できます。希望の研修があれば施設負担で受講いただけます。
施設概要
JR北浦和駅の近郊に立地する福祉型障害児入所施設である。障害のある児童の入所を受け入れ、生活支援と自立促進を図る。施設入所30名と短期入所12名の定員構成により、通常の利用に加えて保護者の一時的な休息にも対応する。安定した生活環境のもとで、児童一人ひとりの発達と社会生活の基盤を整えることに注力している。
病床数
4月１日より定員　施設入所30名　（短期入所12名）

クリアス看護のおすすめポイント

安定の基盤があるから、目の前の利用者さんに向き合える
年120日の休日、試用期間からの安定給与、残業ほぼなし。経済的な不安が少ないからこそ、利用者さん一人ひとりの声に耳を傾ける余裕が生まれます。施設職員も利用者さんも、看護師のサポートを信頼している環境です。

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