正職員
医療依存度が高い利用者を、チームで支える訪問看護
orangelemonナーシング
給与
月収:300,000円〜450,000円【臨床経験10年以上の場合】
1)月給32万円~
基本給:270,000円
資格業務手当:25,000円
職務手当:10,000円
調整手当:15,000円
2)その他、月で変動する手当・賞与
残業代:29,445円/月(1ヶ月15時間残業した場合)
OC手当:22,000円/月(平日3回と土日1回ずつ計5日間持った場合)
出動手当:残業代として支給
賞与:基本給3ヶ月分(810,000円)
交通費:支給あり
3)備考
昇給年1回
賞与年2回(7月、12月)
オンコール手当:
平日:3,000円/1回(18:00-翌9:00)
土祝:5,000円/1回(18:00-翌9:00)
日曜:8,000円/1回(9:00-翌9:00)
※月給には 資格手当・職務手当・調整手当含む
※月給額は人事評価制度による(1等級下限~2等級上限)
※医療機関等での経験年数により優遇あり
【別途支給】
オンコール出動時も残業代として申請いただきます。
【昇給】
あり:年1回
└金額は人事評価制度による
【賞与】
あり:計3.00ヶ月分/年2回(7月・12月)※2023年度実績
└金額は人事評価制度による
勤務時間
9:00〜18:00
病院併設だから、判断に困ったら即相談できる
公開病院を母体とする訪問看護ステーションです。
グループ内に病院や往診があるため、利用者さんの状態に変化があったとき、判断に迷ったときに専門職に即座に相談できる体制が整っています。
医療依存度の高い在宅利用者さんのケアにあたる際も、バックアップがある安心感で業務に当たれます。
求人情報
給与
月給300,000円〜450,000円
■経験10年以上の場合
・基本給 270,000円
・資格業務手当 25,000円
・職務手当 10,000円
・調整手当 15,000円
合計320,000円〜(人事評価制度により変動)
■各種手当
・オンコール手当 平日3,000円/回(18:00~翌9:00)、土祝5,000円/回、日曜8,000円/回(9:00~翌9:00)
・オンコール出動時 残業代として申請支給
・残業代 29,445円/月(15時間残業した場合の例)
・交通費 支給あり
■賞与
・年2回(7月・12月) 基本給3ヶ月分(実績値)
■昇給
・年1回 人事評価制度による
※月給は経験年数・医療機関勤務経験により優遇あり
※試用期間の記載なし
■経験10年以上の場合
・基本給 270,000円
・資格業務手当 25,000円
・職務手当 10,000円
・調整手当 15,000円
合計320,000円〜(人事評価制度により変動)
■各種手当
・オンコール手当 平日3,000円/回(18:00~翌9:00)、土祝5,000円/回、日曜8,000円/回(9:00~翌9:00)
・オンコール出動時 残業代として申請支給
・残業代 29,445円/月(15時間残業した場合の例)
・交通費 支給あり
■賞与
・年2回(7月・12月) 基本給3ヶ月分(実績値)
■昇給
・年1回 人事評価制度による
※月給は経験年数・医療機関勤務経験により優遇あり
※試用期間の記載なし
勤務地
〒335-0034 埼玉県戸田市笹目2-7-29
最寄り駅
・JR埼京線 北戸田駅より徒歩22分
雇用形態
正職員
勤務時間
・9:00〜18:00(休憩時間は法定通り)
・1ヶ月単位の変形労働時間制
※オンコール対応あり(5回/月程度を想定)
※残業は月20時間以内
※月1回のシフト提出制
・1ヶ月単位の変形労働時間制
※オンコール対応あり(5回/月程度を想定)
※残業は月20時間以内
※月1回のシフト提出制
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・月8日~9日休み
・リフレッシュ休暇(3日間)
・リフレッシュ休暇(3日間)
仕事内容
医療依存度の高い利用者さんの自宅を訪問し、訪問看護業務を担当します。
■主な業務
・医療処置と健康管理
・在宅生活のサポート
・利用者さんと家族への支援
■訪問について
・1日4~5件程度のケアを行います。
・グループの病院・往診と連携しながら、医療サービスを提供します。
・訪問には電動アシスト自転車・バイク・車が貸与されます。
■主な業務
・医療処置と健康管理
・在宅生活のサポート
・利用者さんと家族への支援
■訪問について
・1日4~5件程度のケアを行います。
・グループの病院・往診と連携しながら、医療サービスを提供します。
・訪問には電動アシスト自転車・バイク・車が貸与されます。
資格
・訪問看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・必須:正看護師免許・普通自動車免許(AT可)
・定年制あり(65歳)
・定年制あり(65歳)
福利厚生
・資格取得支援:有り
・インフルエンザ予防接種:有り
・千葉テーマパークのチケット補助
・インフルエンザ予防接種:有り
・千葉テーマパークのチケット補助
寮
なし
保育
なし
手当
・緊急訪問時の手当・代休あり
退職金
あり
教育体制
研修制度があります。ブランクのある方への親身なフォローを行っています。資格取得支援制度があります。
施設概要
北戸田駅から徒歩圏内に位置する訪問看護ステーションである。在宅医療を必要とする利用者を支援し、自宅での療養生活を継続できる環境を整備している。営業時間は9時から18時までとし、地域の在宅療養者の生活を支える役割を担っている。
クリアス看護のおすすめポイント

医療依存度が高くても、一人で判断しない環境
在宅での医療ケアは判断を迫られる場面が多くあります。ここでは病院併設というバックアップがあるため、その場で相談できる心強さがあります。
チーム全体で支え合う体制により、質の高いケアを安定的に提供できると同時に、経験を積み重ねながら在宅看護の専門性を深められます。
チーム全体で支え合う体制により、質の高いケアを安定的に提供できると同時に、経験を積み重ねながら在宅看護の専門性を深められます。
条件が近い求人
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正職員ハートランド戸田公園
その他給与月収: 322,500円 〜 【月給】 正看護師:322,500円 【給与内訳】 基本給+業務手当+住宅手当+資格手当+オンコール手当 ◇業務手当:60,000円 ◇住宅手当:10,000円 ◇資格手当:正看護師 50,000円 ◇オンコール手当:22,500円 (オンコール手当は回数問わず定額支給、 出勤の際は別途時間外手当支給) ※残業代全額支給 ※通勤手当あり(規定有) ※車通勤可(無料P有・ガソリン代補助有)休日4週8休以上最寄り駅・戸田駅より車で8分 ・戸田公園駅より国際興業バス下笹目行き ・「新曽氷川神社」下車徒歩4分勤務地〒335-0027 埼玉県戸田市氷川町2-6-19 -
正職員特別養護老人ホームとだ優和の杜 ユニット型
その他給与月収: 172,000円 〜 【正看護師】 基本給 専門卒213,000~、大卒217,800円~(専門卒、大卒1年目の場合) 総支給 288,000円~295,000円程度 概算年収 400万~420万程度 【准看護師】 基本給 172,000円~ 総支給 236,000円~290,000円程度 年収 345万~425万程度 <各種手当など> 住宅手当(一般~主任15000円、係長職20000円、課長職40000円) 処遇改善手当 特定処遇改善手当(半年支給年2回) 夜勤手当 家族手当(配偶者15000円、2人目まで10000円、3人目以降5000円) 資格手当(係長職20000円、課長職50000円) 役職手当(副主任5000円、主任8000~15000円、係長40000円、課長職67000円) 時間外手当 オンコール手当(電話対応のみ) 特別手当(日・祝日、年末年始勤務手当) ※給与額はあくまで目安で前職支給額、経験年数・勤務実績などを考慮して決定。 ※賃金形態:日割り掲載の欠勤控除がある月給制 ※試用期間3か月あり、労働条件変更なし 昇給あり(年1回4月) 賞与あり(前年度実績/年2回 夏・冬/計3.40月分) 通勤手当(上限:100,000円/月)休日4週8休以上最寄り駅・戸田駅より徒歩20分 ・戸田公園駅より徒歩19分勤務地〒335-0026 埼玉県戸田市新曽南4-2-35 -
正職員まなびの森 戸田こども園
給与月収: 240,000円 〜 285,000円 給与内訳 ・基本給 200,000円~210,000円 ・調整手当 30,000円~65,000円 ・固定残業代 10,000円 (5時間) ※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず支給。5時間を超える時間外労働は追加で支給します ※別途、経験手当・管理職手当・リーダー手当あり 賞与 年3回(実績計3ヶ月分) 昇給 1,500円~5,000円/月(実績) 通勤手当 実費支給(上限あり) ※試用期間3ヶ月(条件変更なし)休日4週8休以上、土日祝休み、年間休日120日以上最寄り駅・戸田駅より徒歩15分 ・戸田公園駅より徒歩18分 ・蕨駅より徒歩23分勤務地〒335-0022 埼玉県戸田市上戸田1-23-8
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