正職員
医師が夜間に不在だからこそ、看護師の判断と技術が生きる
介護医療院ケアヴィラ伊丹
給与
月収:266,000円〜335,000円上記の月給には、夜勤5回分の手当を含んでいます。
勤務時間
7:30〜翌9:00
介護医療院Ⅱ型での看護職の責任と成長
2022年10月に転換した介護医療院Ⅱ型では、夜間に医師が不在となるため、看護師の役割が医療施設以上に重要です。入所者様の状態変化への対応から医療処置まで、看護職としての技術と経験が大きく向上します。介護スタッフとの共同業務を通じ、多職種連携の実践的なスキルも身につきます。
求人情報
給与
月給266,000円〜335,000円
■給与について
上記月給には夜勤5回分の手当を含んでいます。
これに各種手当が別途加算されます。
■各種手当
・住宅手当
・扶養手当
・子の学費手当
(いずれも法人規定に基づきます)
■その他
・交通費支給
・ボーナス・賞与あり
・退職金制度あり
・社会保険完備
・試用期間の記載なし
■給与について
上記月給には夜勤5回分の手当を含んでいます。
これに各種手当が別途加算されます。
■各種手当
・住宅手当
・扶養手当
・子の学費手当
(いずれも法人規定に基づきます)
■その他
・交通費支給
・ボーナス・賞与あり
・退職金制度あり
・社会保険完備
・試用期間の記載なし
勤務地
〒664-0003 兵庫県伊丹市大野1-3-2
最寄り駅
・JR伊丹駅より伊丹市営バス乗車、大野バス停または東野バス停下車徒歩5分
・阪急伊丹駅より伊丹市営バス乗車、大野バス停または東野バス停下車徒歩5分
・阪急川西能勢口駅より阪急バス乗車、自衛隊阪神病院前下車
・阪急伊丹駅より伊丹市営バス乗車、大野バス停または東野バス停下車徒歩5分
・阪急川西能勢口駅より阪急バス乗車、自衛隊阪神病院前下車
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤 8:30〜17:30(休憩60分)
・早出 7:30〜16:30(休憩60分)
・遅出 10:30〜19:30(休憩60分)
・夜勤 17:00〜翌9:00(休憩120分)
※夜勤は月5回程度を想定した給与設定です。
※日勤のみへの変更相談も可能です。
・早出 7:30〜16:30(休憩60分)
・遅出 10:30〜19:30(休憩60分)
・夜勤 17:00〜翌9:00(休憩120分)
※夜勤は月5回程度を想定した給与設定です。
※日勤のみへの変更相談も可能です。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・年間公休 113日
・有休は入職3か月後から取得可能。
・慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇など。
・有休は入職3か月後から取得可能。
・慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇など。
仕事内容
介護医療院に入所されている方の看護業務を担当します。介護業務の一部も含まれます。
■仕事の特徴
医師が夜間帯に不在となるため、入所者様の状態観察、異変への対応、医療処置など、看護師としての判断と技術が直結した環境です。介護職との共同業務を通じ、医療と介護の両面から入所者様を支えていただきます。
■仕事の特徴
医師が夜間帯に不在となるため、入所者様の状態観察、異変への対応、医療処置など、看護師としての判断と技術が直結した環境です。介護職との共同業務を通じ、医療と介護の両面から入所者様を支えていただきます。
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・ブランクのある方も応募可
・看護師の資格をお持ちの方
・※正看、准看は問いません。
・看護師の資格をお持ちの方
・※正看、准看は問いません。
福利厚生
・住宅手当、扶養手当、子の学費手当などがあります。(法人の規定あり)
寮
あり
保育
あり
手当
・住宅手当
退職金
あり
教育体制
研修制度があります。
ジョブメドレーアカデミーをご利用いただけます。
ジョブメドレーアカデミーをご利用いただけます。
施設概要
介護医療院として医療と介護を統合したサービスを提供する施設である。2022年10月の開設以来、一般棟66名と認知症専門棟54名の合計120名の入所定員で、急性期から回復期、慢性期の患者を受け入れている。医師2名が配置され、リハビリテーション科の機能を備え、理学療法士7名と作業療法士1名が在籍。医療職と介護職が一体となり、疾病管理と日常生活支援を並行して実施する体制を整備している。
病床数
入所定員120名(一般棟66名、認知症専門棟54名)
従業員数
医師 2名
看護職員 18名
介護職員 62名
理学療法士 7名
作業療法士 1名
管理栄養士 1名
介護支援専門員 2名
支援相談員 3名
看護職員 18名
介護職員 62名
理学療法士 7名
作業療法士 1名
管理栄養士 1名
介護支援専門員 2名
支援相談員 3名
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夜間の判断が問われる環境で、看護職のスキルが深まる
医師が夜間に不在であることは、一見すると負担に見えるかもしれません。しかし入所者様の小さな変化に気づき、自分の判断で対応を判断できる環境は、看護職としての自信と実績を積み上げる機会です。20代から50代まで幅広い年代が活躍し、キャリアチェンジでデビューされた方も多数います。あなたの経験や年代は問いません。
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