正職員
育児と両立できる、訪問看護の働き方
ステップ訪問看護リハビリステーション
給与
月収:230,000円〜300,000円基本給 180,000~220,000円
勤務時間
8:30〜18:00
育児休業取得実績あり、完全週休二日制
訪問看護でありながら、育児休業の取得が可能です。完全週休二日制を採用しており、年間休日は109日。シフト制ですが時間外は月平均5時間程度に抑えられているため、育児や家庭生活との両立が実現できる職場です。
求人情報
給与
月給230,000円〜300,000円
■給与内訳
・基本給 180,000円〜220,000円
・職務手当 30,000円〜50,000円
・看護師手当 20,000円〜30,000円
■その他
・資格手当
・皆勤手当
・時間外手当
・通勤手当 実費支給 上限20,000円/月
・昇給あり
・賞与あり 年2回 計2ヶ月分
・試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし)
・固定残業代なし
■給与内訳
・基本給 180,000円〜220,000円
・職務手当 30,000円〜50,000円
・看護師手当 20,000円〜30,000円
■その他
・資格手当
・皆勤手当
・時間外手当
・通勤手当 実費支給 上限20,000円/月
・昇給あり
・賞与あり 年2回 計2ヶ月分
・試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし)
・固定残業代なし
勤務地
〒671-2245 兵庫県姫路市白鳥台1丁目7-16
最寄り駅
・JR姫新線 太市駅より車で6分
雇用形態
正職員
勤務時間
シフト制
・8:30〜17:30(8時間)
・8:30〜18:00(8時間)
※休憩時間60分
※時間外月平均5時間
・8:30〜17:30(8時間)
・8:30〜18:00(8時間)
※休憩時間60分
※時間外月平均5時間
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・日曜・その他
・完全週休二日制
・年間休日 109日
・完全週休二日制
・年間休日 109日
仕事内容
利用者さんのご自宅に訪問し、看護とリハビリテーションを提供します。
■主な業務
・バイタルチェック、健康観察
・医療処置、服薬管理
・リハビリテーション支援
・状況により24時間体制での対応
■その他
・空き時間に同施設内の通所介護のサポートを行うことがあります
・訪問時は社用車の利用が可能です
・転勤の可能性があります
■主な業務
・バイタルチェック、健康観察
・医療処置、服薬管理
・リハビリテーション支援
・状況により24時間体制での対応
■その他
・空き時間に同施設内の通所介護のサポートを行うことがあります
・訪問時は社用車の利用が可能です
・転勤の可能性があります
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・看護師・准看護師
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・年齢・学歴・経験不問
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・年齢・学歴・経験不問
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・定年制あり 一律65歳
・再雇用制度あり
・勤務延長あり
・マイカー通勤可(駐車場あり)
・禁煙あり
・制服貸与
・定年制あり 一律65歳
・再雇用制度あり
・勤務延長あり
・マイカー通勤可(駐車場あり)
・禁煙あり
・制服貸与
寮
なし
保育
なし
退職金
なし
施設概要
兵庫県中西部の姫路市、宍粟市、たつの市、太子町を対象に在宅療養者を支える訪問看護・リハビリステーションである。2020年4月の開設以来、看護師3名と理学療法士3名の体制で、8時30分から17時30分の営業時間内に利用者宅を巡回している。太市駅からの車でのアクセスが基本となる地域密着型の施設として、在宅療養の継続を支える役割を担う。
従業員数
看護師3名
理学療法士3名
理学療法士3名
クリアス看護のおすすめポイント

時間の余裕が、心の余裕につながる
月平均5時間程度の時間外と完全週休二日制により、仕事に追われない日常が手に入ります。育児休業の取得実績がある職場だからこそ、出産・育児のライフイベントを経ても長く働き続けられます。訪問看護の経験を積みながら、自分のペースで人生を重ねていけます。
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