正職員
品川駅近く、土日選べる訪問看護。プライベートも大事にしたい方へ
ベストリハ訪問看護ステーション品川
ベストリハ訪問看護ステーション品川のイメージ
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給与
月収：312,000円〜490,000円①平日訪問スタッフ（土日祝休み）の場合 【臨床経験15年以上】月給450,000円 【臨床経験10年以上】月給430,000円～ 【臨床経験3年以上】月給400,000円～ 【臨床経験1～3年未満】月給312,000円～ ②シフト制スタッフ（土日祝訪問含む）の場合 【臨床経験15年以上】月給490,000円～ 【臨床経験10年以上】月給470,000円～ 【臨床経験3年以上】月給440,000円～ 【臨床経験1年以上】月給352,000円～ ※上記には月8回の土日祝訪問手当を含んでいます。 ※月9日以上の土日祝訪問があった際には上記に加え5,000円/1日の支給 昇給 年2回(人事評価により) 役職手当 1万～7万円 緊急訪問手当 看取り手当 通勤手当 上限50,000円/月（規定あり） ※試用期間3ヶ月（同条件）
勤務時間
8:30〜17:30

駅チカで平日休みも選択可。働き方を自分で決める

京急本線の3駅から徒歩圏内にある訪問看護ステーションです。
土日祝を休みにする働き方と、平日に休みを取るシフト制から選べます。
1分単位での勤怠管理で残業がほぼなく、半年に1回の5連続休暇も取得できるため、プライベートとの両立がしやすい環境です。

求人情報

給与
月給312,000円〜490,000円

■平日訪問スタッフ（土日祝休み）の場合
・臨床経験15年以上　月給450,000円
・臨床経験10年以上　月給430,000円〜
・臨床経験3年以上　月給400,000円〜
・臨床経験1〜3年未満　月給312,000円〜

■シフト制スタッフ（土日祝訪問含む）の場合
・臨床経験15年以上　月給490,000円〜
・臨床経験10年以上　月給470,000円〜
・臨床経験3年以上　月給440,000円〜
・臨床経験1年以上　月給352,000円〜
※上記に月8回の土日祝訪問手当を含みます
※月9日以上の土日祝訪問時は1日5,000円を別途支給

■その他
・昇給　年2回（人事評価による）
・役職手当　1万〜7万円
・緊急訪問手当
・看取り手当
・通勤手当　上限50,000円/月
・試用期間3ヶ月（同条件）
勤務地
〒140-0001 東京都品川区北品川1-23-20 サンSビル201
最寄り駅
・京急本線　北品川駅より徒歩3分
・京急本線　新馬場駅より徒歩6分
・京急本線　品川駅より徒歩11分
雇用形態
正職員
勤務時間
・8:30〜17:30（休憩60分）

※残業はほぼありません。
※1分単位での勤怠管理により、無駄な時間を削減しています。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・①【平日訪問スタッフ】
・完全週休2日制
・（土・日・会社が定める休日）
・②【土日祝含む訪問スタッフ】
・シフト制
・（毎月の土日祝分の休日数を平日で取得）
仕事内容
訪問看護ステーションから自宅や集合住宅へ訪問し、看護サービスを提供します。

■主な業務
・バイタルチェック、全身状態観察
・清潔援助、排便コントロール
・機能維持、予防ケア
・傾聴やアロマセラピーなど精神面ケア
・終末期ケアや看取り
・訪問記録、月1回の看護計画作成
・報告書作成
・医師やケアマネージャー、福祉職との連携

■訪問について
・訪問先はステーション近隣地域です。
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・正看護師
・正看護師としての臨床経験が1年以上
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・持株会制度
・退職金制度
・資格取得支援制度
寮
なし
保育
なし
退職金
あり
教育体制
入職後4日間のスタートアップ研修があり、会社の事業や訪問看護の基礎知識、システムの使い方を学びます。
配属後は入職3ヶ月・6ヶ月時点でフォローアップ研修を実施します。
スキルアップ研修、エース研修、ビルド研修、所長主任前研修、所長主任研修など多彩な研修制度があります。
資格取得支援制度があります。
施設概要
京急本線北品川駅の近辺に位置する訪問看護ステーションである。品川エリアの在宅医療を必要とする利用者に対し、自宅での療養支援を提供する。2020年6月の開設以来、複数の駅からのアクセスの利便性を活かし、地域の在宅療養者を支えている。月曜から金曜の営業体制で訪問看護業務に当たる。

クリアス看護のおすすめポイント

訪問未経験9割。同期との関係も深まる
在籍スタッフの約9割が訪問看護未経験です。病院やクリニック、美容クリニックから転職した先輩たちが同じ道を歩んでいるため、経験に合わせた丁寧な指導が整っています。
20代で所長に昇格するスタッフもいて、キャリアの選択肢が広がります。育休取得の男性スタッフも多く、性別や家庭の事情に関わらず働き続けられる職場です。

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