残業ほぼなし、日勤のみも相談できる
88床の慢性期療養型病院です。
日々同じ患者さんの変化を見守りながら、穏やかなペースで看護業務を進められます。
残業はほぼなく、日勤のみの勤務も可能。4週8休制で、プライベートとの両立がしやすい職場です。
求人情報
給与
月給335,500円〜388,000円
■給与内訳(月4回夜勤の場合)
・基本給 210,000円〜240,000円
・職務手当 35,000円
・調整手当 7,500円〜30,000円
・日直手当 6,000円
・皆勤手当 5,000円
・夜勤手当 72,000円(月4回分、18,000円/回)
■その他手当
・正月日直手当 19,000円
・正月当直手当 32,500円
・時間外手当
・通勤手当 実費支給(上限なし)
■賞与・昇給
・賞与 年2回(実績3.0ヶ月)
・昇給 年1回
■試用期間
・3ヶ月(期間中の条件は本採用と同じ)
■給与内訳(月4回夜勤の場合)
・基本給 210,000円〜240,000円
・職務手当 35,000円
・調整手当 7,500円〜30,000円
・日直手当 6,000円
・皆勤手当 5,000円
・夜勤手当 72,000円(月4回分、18,000円/回)
■その他手当
・正月日直手当 19,000円
・正月当直手当 32,500円
・時間外手当
・通勤手当 実費支給(上限なし)
■賞与・昇給
・賞与 年2回(実績3.0ヶ月)
・昇給 年1回
■試用期間
・3ヶ月(期間中の条件は本採用と同じ)
勤務地
〒144-0035 東京都大田区南蒲田3-3-15
最寄り駅
・京急空港線 糀谷駅より徒歩6分
・京急本線 京急蒲田駅より徒歩12分
・京急空港線 京急蒲田駅より徒歩12分
・京急本線 京急蒲田駅より徒歩12分
・京急空港線 京急蒲田駅より徒歩12分
雇用形態
正職員
勤務時間
変形労働時間制(1ヶ月単位)
・(1) 9:00〜17:00(休憩60分)
・(2) 7:00〜15:00(休憩60分)
・(3) 16:30〜翌9:30(休憩120分)
・(4) 10:30〜18:30(休憩60分)
・(5) 12:00〜20:00(休憩60分)
※残業はほぼありません。
・(1) 9:00〜17:00(休憩60分)
・(2) 7:00〜15:00(休憩60分)
・(3) 16:30〜翌9:30(休憩120分)
・(4) 10:30〜18:30(休憩60分)
・(5) 12:00〜20:00(休憩60分)
※残業はほぼありません。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・4週8休制
・年間休日111日
・年間休日111日
仕事内容
慢性期療養病棟の入院患者さんの看護業務全般に従事します。
■業務の特徴
・療養病棟入院患者さんの看護業務
・ワーク・ライフ・バランスを大切にした業務構成
・職員食堂あり(昼食・社員補助あり)
■勤務に関する配慮
・勤務開始日はご相談に応じます
・業務の変更なし
・転勤の可能性なし
■業務の特徴
・療養病棟入院患者さんの看護業務
・ワーク・ライフ・バランスを大切にした業務構成
・職員食堂あり(昼食・社員補助あり)
■勤務に関する配慮
・勤務開始日はご相談に応じます
・業務の変更なし
・転勤の可能性なし
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・看護師
・経験不問
・年齢制限あり 18歳~59歳
・※60歳定年制のため。深夜業務がある為(労基法61条)
・学歴必須 専修学校以上(専攻について 看護専門学校卒)
・経験不問
・年齢制限あり 18歳~59歳
・※60歳定年制のため。深夜業務がある為(労基法61条)
・学歴必須 専修学校以上(専攻について 看護専門学校卒)
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・退職金制度あり(勤続年数2年以上)
・定年制あり(一律 60歳)
・再雇用制度あり(上限 65歳まで)
・復職制度あり
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
・退職金制度あり(勤続年数2年以上)
・定年制あり(一律 60歳)
・再雇用制度あり(上限 65歳まで)
・復職制度あり
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
寮
なし
保育
なし
退職金
あり
施設概要
内科とリハビリテーション科を診療科に持つ病院である。京急空港線糀谷駅から徒歩6分と交通利便性の高い立地にあり、大田区一帯の地域医療を担っている。平日9時から17時、土曜は12時までの診療体制をとり、急性期の治療から回復期リハビリテーションまで対応する。
クリアス看護のおすすめポイント

同じ患者さんを長く見守る、落ち着いた環境
慢性期療養型病院だからこそ、患者さんとの関係が深まります。
バタバタとした急性期とは異なり、一人ひとりに寄り添ったケアを実践できる環境です。
残業がほぼなく、日勤のみの選択肢もあるため、自分のペースで看護を続けられる職場です。
バタバタとした急性期とは異なり、一人ひとりに寄り添ったケアを実践できる環境です。
残業がほぼなく、日勤のみの選択肢もあるため、自分のペースで看護を続けられる職場です。
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