正職員
育児と仕事、両立できる体制が整っている
鶴川リハビリテーション病院
鶴川リハビリテーション病院のイメージ
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給与
月収：242,000円〜300,000円月額：320,000円／想定年収：4,561,000円
勤務時間
8:45〜17:15

子育て世代が半数を占める、働き続けられる病院

看護職員の約半数が育児中です。看護部長が子育てに理解のある職場では、日勤常勤や日勤パートなど、ライフステージに合わせた働き方が選べます。産休から復帰した職員も多く活躍しており、子どもを育てながら看護師として続けられる環境です。

求人情報

給与
月給242,000円〜300,000円

■モデルケース
・正看護師・経験3年・夜勤4回：月額320,000円（想定年収4,561,000円）
・正看護師・経験9年・夜勤4回：月額360,000円（想定年収5,153,000円）
・正看護師・経験8年・日勤常勤：月額294,000円（想定年収4,343,000円）

■その他
・昇給　年1回
・賞与　年3回（4月・7月・12月）
・交通費支給　上限50,000円/月
・固定残業代なし
・試用期間　3ヶ月（期間中の給与変更なし）
・退職金制度（勤続3年以上）
・財形貯蓄制度、給与前借り制度あり
勤務地
〒195-0054 東京都町田市三輪町1129
最寄り駅
・小田急線　柿生駅より徒歩27分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤　8:45〜17:15（休憩60分）
・夜勤　16:45〜翌9:15（休憩120分）

※残業は月平均5時間以内です。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・年間休日113日
仕事内容
病棟で入院患者さんの看護業務を担当します。地域包括ケア病床・一般病床・療養病床のいずれかに配属となります。

■主な業務
・バイタルサイン測定
・点滴・注射・採血などの医療処置
・患者さんの身の回りのお世話
・食事・排泄・入浴などの介助
・体位交換
・夜間の巡回とナースコール対応
・検査・透析室への搬送と申し送り
・入退院支援
・カンファレンス
資格
・正看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師資格をお持ちの方
・必要な経験・知識・技能等 ： 不問です
福利厚生
・職員食堂（400円/回）、職員旅行、永年勤続表彰(10年勤続、20年勤続)、その他（海外研修あり）、退職金制度（勤続3年以上）
・※永年勤続表彰の方への記念品としては腕時計「グッチ」か旅行券を贈呈致しました。
・＜その他＞
・昇給：年1回
・賞与：年3回※賞与は規定に則り年3回支給※4月/7月/12月
・交通費支給(上限50,000/月)
・制服貸与
・社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）
・財形貯蓄制度あり
・退職金制度（勤続3年以上）
・給与前借り制度あり
・各種院内・外部研修（e-learning研修、マナー研修など）
・メンタルサポート（カウンセラーによる職員の精神的サポート）
・定年制（一律60歳）
・再雇用あり（65歳まで）
・ハラスメント相談窓口あり
・マイカー通勤可、職員用送迎バスあり
寮
あり
保育
あり
手当
・住宅手当
退職金
あり
教育体制
研修制度があります。資格取得支援制度を備えており、院内研修（e-learning・マナー研修など）と外部研修の両方に対応しています。
施設概要
医療療養病床60床と回復期リハビリテーション病床60床の計120床を有し、急性期を過ぎた患者の回復と在宅復帰を支える病院である。内科とリハビリテーション科を中心に診療を展開し、医療的な管理を必要とする患者から機能回復を目指す患者まで幅広く受け入れる。多職種の連携によって、入院から在宅復帰までの一貫した支援を提供する体制を敷く。
病床数
医療療養病床60床・回復期リハビリテーション病床60床

クリアス看護のおすすめポイント

出産、育児、介護も大切にできる職場
ライフステージの変化に合わせて、働き方を選べることの安心感があります。夜勤常勤か日勤かを選べ、院内保育室（0歳から未就学児対応）を活用できるため、家庭と仕事の両立がしやすい。長く働き続けることで、キャリアアップも目指せる環境です。

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