正職員

0歳から100歳超、多世代へのケアで専門性を磨く

訪問看護ステーションスマイル

給与

月収：307,000円〜前職経験など考慮し決定オンコール待機手当3,000円×8回　24,000円含む（オンコールは応相談）オンコール実働時間があった場合は実費別途支給昇給昇給実績　10,000円/月～試用期間3か月（条件変更なし）エンゼルケア手当　5,000円/回研修手当　5,000円/回

勤務時間

9:00〜17:00

幅広い年代、多様なニーズとの向き合い方

新生児から100歳超の利用者さんに対応する訪問看護ステーションです。
内服管理、排便コントロール、認知症ケアなど、ライフステージごとの課題に直面することで、看護師として求められる視点が自然に広がります。
ベテランスタッフの丁寧な指導を受けながら、長期的なスキルアップを目指す環境があります。

求人情報

給与

月給307,000円〜

■給与内訳
・基本給　307,000円〜（前職経験を考慮のうえ決定）
・オンコール待機手当　3,000円×8回　24,000円含む（オンコール応相談）
※オンコール実働時間があった場合は実費別途支給

■各種手当
・エンゼルケア手当　5,000円/回
・研修手当　5,000円/回
・通勤手当　実費支給（上限なし）

■昇給・賞与
・昇給実績　10,000円/月～
・期末賞与　実績2.3ヶ月分

■試用期間
・3ヶ月（労働条件の変更なし）

勤務地

〒136-0076 東京都江東区南砂7-4-6-203 パークサイド飯島

最寄り駅

・東京メトロ東西線　南砂町駅より徒歩3分

雇用形態

正職員

勤務時間

・月〜金　9:00〜17:00（休憩1時間、実働7時間）

※残業はほぼありません。

夜勤交代制

なし

オンコール

なし

休日・休暇

・土・日・祝日（当番出勤なし）
・年間休日125日

仕事内容

在宅療養者を訪問し、医師の指示のもとで看護業務を行います。

■主な業務
・心身の状態アセスメント
・看護計画の立案（ナース2人で検討）
・内服管理
・排便コントロール
・認知症ケア
・生活指導
・月1回、医師・ケアマネージャーへの看護内容報告書作成

■訪問について
・電動アシスト自転車で利用者さん宅へ訪問します。

資格

・看護師/准看護師

応募条件

・正看護師免許
・年齢・経験不問

福利厚生

・※賞与あり　期末賞与（実績　基本給2.3ヶ月分）
・※通勤手当　実費支給　上限なし
・※社会保険の加入あり
・※社内外部講師研修、社外研修あり

寮

なし

保育

なし

手当

・緊急訪問時の手当・代休あり

退職金

あり

教育体制

教育委員会が主催する定期的な教育会議を中心に、体系的な人材育成を行っています。
教育担当者によるキャリアラダーに基づいた研修、同行訪問によるOJT（約6ヶ月間）を実施します。
教育担当者は大手国立大学病院での教育経験者です。
年2〜3回以上の外部研修・外部専門講師による社内研修があり、必要と認めた研修費は事業所が全額負担します。

施設概要

在宅医療の一環として、訪問看護サービスを提供するステーションである。がん、循環器障害、認知症、小児など多様な疾患・状態に対応し、健康状態の観察から医療的ケア、緩和ケア、日常生活支援、リハビリテーションまでを包括的に実施している。看護師9名と理学療法士3名を配置し、江東区を中心に訪問する。利用者は75歳以上が7割を占め、要介護4～5の重度者が5割を占める層が主である。

従業員数

看護師　　　9名
理学療法士　3名
その他　　　 3名