正職員
残業ほぼゼロで、月給385,000円から始める訪問看護
つねいろ訪問看護ステーション
つねいろ訪問看護ステーションのイメージ
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給与
月収：385,000円〜458,000円基本給 335,000円～384,763円
勤務時間
8:30〜17:30

AIが書類を減らす。だから給与は上がる、時間も増える

AIシステムが記録・カルテ作成をサポートするため、現状で残業はほぼ0時間です。
月給385,000円〜458,000円の給与体系に、オンコール手当や訪問手当などのインセンティブを加えて、安定した収入を実現します。
経験を積むほど、キャリアアップと収入アップが同時に進む仕組みです。

求人情報

給与
月給385,000円〜458,000円

■給与内訳
・基本給　335,000円〜384,763円
・固定残業代　50,000円〜73,237円（月30時間分）
※30時間を超える時間外労働分は別途支給

■各種手当
・オンコール手当
・訪問手当
・通勤手当　実費支給（上限なし）
・昇給あり
・賞与あり

■試用期間
試用期間なし。入職時より上記条件で雇用します。
勤務地
〒113-0022 東京都文京区千駄木一丁目22-30 TRUST VALUE千駄木603
最寄り駅
・東京メトロ千代田線　千駄木駅より徒歩5分
・東京メトロ南北線　本駒込駅より徒歩9分
・都営三田線　白山駅より徒歩12分
雇用形態
正職員
勤務時間
・8:30〜17:30（休憩60分）
・月平均時間外労働　2時間

※訪問計画は定時終了できるよう組まれています。
※ステーション営業時間外（夜間・土日祝日・年末年始）はオンコール当番制です。基本的に電話相談で対応し、出動は稀です。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・土曜日、日曜日、祝日
・週休2日制
・年間休日125日
仕事内容
患者さんのお宅を訪問し、在宅での安心した療養生活をサポートします。

■主な業務
・バイタルチェック、健康観察
・医療処置（血糖値測定、点滴、注射、痰吸引など）
・介護度や生活環境を考慮したリハビリの提案
・主治医・ケアマネとの情報共有
・管理者、介護スタッフへの身体状況報告

■訪問方法
主に会社貸与の電動自転車で移動します。
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・看護師資格
・看護師の実務経験1年以上必須
・年齢・学歴不問
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・退職金共済加入
・退職金制度あり　※勤続年数 1年以上
・定年制あり　一律 65歳
・再雇用制度あり　上限 70歳まで
・受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
・マイカー通勤可（駐車場なし）
・家賃補助あり　入社時の引越し費用全額支給
・制服貸与
・電動自転車貸与（出勤退勤での使用、私用での使用も可能です）
・スマートフォン貸与（1人1台）
・再雇用制度あり（上限70歳）
・屋内の受動喫煙対策あり
・復職制度あり:お子さまの成長や従業員の状況に合わせて、柔軟に時短勤務を選択できます
・ベビーシッター補助制度、介護補助制度あり
寮
なし
保育
なし
手当
・住宅手当、引越し手当、緊急訪問時の手当・代休あり
退職金
あり
教育体制
研修会や学会参加費の補助があります。ケアマネジャーや相談支援専門員などの資格取得も支援しており、副業や将来的な独立についても相談に応じます。
施設概要
循環器疾患、認知症、精神疾患、小児を対象とした訪問看護に特化したステーションである。千駄木駅周辺の立地から、文京区を中心に千代田区、豊島区、北区、台東区、新宿区、荒川区の広域に訪問対応する。8時30分から17時30分の営業時間で、在宅療養者の多様な疾患と生活ニーズに対応する。

クリアス看護のおすすめポイント

未経験から始めても、キャリアと給与が両立する
病棟経験1年半以上あれば訪問未経験でも構いません。研修や同行訪問での学習機会が用意されているため、着実に経験を重ねられます。
代表との距離が近く、従業員と相談しながら福利厚生を決める職場なので、フレックスタイムや時短勤務など働き方の相談もしやすい環境です。
引越し費用全額負担制度もあり、新しい土地でのスタートをしっかりサポートします。

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