正職員
自分のペースで選べる働き方が、ここにある
おうちのカンゴ三軒茶屋支所-訪問看護ステーション
給与
月収:310,000円〜510,000円◾️基本給
月給:310,000円~510,000円
ー内訳ー
基本給:190,000円
その他手当:120,000円(固定残業45時間+深夜残業20時間)
※実際の残業は5-10h程度で、深夜残業は17.5min(オンコール対応分)程度です。
※残業超過分は全額支給します
※6ヶ月の試用期間があります。
試用期間中は3ヶ月毎の有期雇用契約として、都度更新の判断をします。
試用期間中の月額固定給は30万円となります。
◾️訪問手当
=================
年2回支給:6月・12月
①歩合制(訪問件数が少ない場合での選択ケース)
支給対象期間における訪問時間 × 1,000円
例)100h訪問/月 = 5h訪問/日 の場合
100h訪問 × ¥1,000 = ¥100,000/月
¥100,000/月 × 6ヶ月 = ¥600,000/半年 = ¥1,200,000/年
→ 年収 31万(固定給) × 12ヶ月+120万(訪問手当) = 492万円
②回数制(訪問件数が多い場合での選択ケース・2年目から選択可能)
支給対象期間における訪問時間 × 4,600円 - 月額固定給
(月間訪問実績が月給を超えた額を訪問手当として支給)
例)100h訪問/月 = 5h訪問/日 の場合
100h訪問 × ¥4,600 = ¥460,000/月
¥460,000 - ¥310,000(固定給) = ¥150,000/月
¥150,000/月× 6ヶ月 = ¥900,000/半年 = ¥1,800,000/年
→ 年収 31万(固定給) × 12ヶ月+180万(訪問手当) = 552万円
※訪問単価は前年度成績による(評価訪問件数月100hの場合、訪問単価は4600円)
※(固定給 - 訪問手当)との差額がマイナスの場合、手当の支給はありません。
◾️その他手当
=================
資格手当:30,000円
評価手当:50,000円
前期稼働手当:前年度(4月から翌年3月まで)の訪問件数をもとに算出します。
オンコール手当:200円/日~1,600円/日
◾️福利厚生
=================
固定・深夜残業代に加え下記手当を別途支給。(条件あり)
・通勤手当
・近距離手当
・引越し補助
◾️賞与
=================
《会社業績賞与》
職級に応じた会社業績賞与
勤務時間
7:00〜20:00
週4日勤務から回数制まで、働き方を自分で決める
訪問看護ステーションながら、高収入志向の回数制から仕事とプライベートの両立を重視する歩合制、さらに業界では珍しい週4日勤務の正社員制度まで選べます。残業はほぼなく、早く帰ることが推奨される環境です。自分のライフステージに合わせて柔軟に働けます。
求人情報
給与
月給310,000円〜510,000円
■基本給
・基本給 190,000円
・その他手当 120,000円(固定残業45時間+深夜残業20時間)
※実際の残業は月5〜10時間程度、深夜残業は約17.5分(オンコール対応分)
※残業超過分は全額支給
※試用期間6ヶ月中は月額固定給30万円(3ヶ月ごとに契約更新)
■訪問手当(年2回支給・6月と12月)
歩合制(訪問時間 × 1,000円)か回数制(訪問時間 × 4,600円 - 月額固定給)から選択
※訪問単価は前年度成績による
・年収事例(歩合制・月100h訪問の場合) 492万円
・年収事例(回数制・月100h訪問の場合) 552万円
■その他手当
・資格手当 30,000円
・評価手当 50,000円
・前期稼働手当(前年度訪問件数に基づく)
・オンコール手当 200円〜1,600円/日
■福利厚生
・通勤手当、近距離手当、引越し補助
・昇給あり(年1回、前年度実績による)
・賞与あり(職級に応じた会社業績賞与)
■基本給
・基本給 190,000円
・その他手当 120,000円(固定残業45時間+深夜残業20時間)
※実際の残業は月5〜10時間程度、深夜残業は約17.5分(オンコール対応分)
※残業超過分は全額支給
※試用期間6ヶ月中は月額固定給30万円(3ヶ月ごとに契約更新)
■訪問手当(年2回支給・6月と12月)
歩合制(訪問時間 × 1,000円)か回数制(訪問時間 × 4,600円 - 月額固定給)から選択
※訪問単価は前年度成績による
・年収事例(歩合制・月100h訪問の場合) 492万円
・年収事例(回数制・月100h訪問の場合) 552万円
■その他手当
・資格手当 30,000円
・評価手当 50,000円
・前期稼働手当(前年度訪問件数に基づく)
・オンコール手当 200円〜1,600円/日
■福利厚生
・通勤手当、近距離手当、引越し補助
・昇給あり(年1回、前年度実績による)
・賞与あり(職級に応じた会社業績賞与)
勤務地
〒154-0004 東京都世田谷区太子堂4-6-19 シャルルA
最寄り駅
・東急世田谷線 西太子堂駅より徒歩1分
・東急田園都市線 三軒茶屋駅より徒歩5分
・東急世田谷線 三軒茶屋駅より徒歩5分
・東急田園都市線 三軒茶屋駅より徒歩5分
・東急世田谷線 三軒茶屋駅より徒歩5分
雇用形態
正職員
勤務時間
・標準勤務時間 8:45〜17:45(休憩1時間)
・フレックスタイム制度 7:00〜20:00(コアタイム10:00〜14:00)
※始業7:00〜10:00、終業14:00〜20:00から選択可
※精算期間1ヶ月。詳細は相談に応じます。
※残業はほぼなく、月20時間以内です。
・フレックスタイム制度 7:00〜20:00(コアタイム10:00〜14:00)
※始業7:00〜10:00、終業14:00〜20:00から選択可
※精算期間1ヶ月。詳細は相談に応じます。
※残業はほぼなく、月20時間以内です。
夜勤交代制
なし
オンコール
あり
休日・休暇
・完全週休2日制
・┗希望者には土日勤務(平日休み)も可能
・┗年間休日124日(令和8年度)
・週休3日制も選択可能
・┗年間休日172日(令和8年度)
・┗希望者には土日勤務(平日休み)も可能
・┗年間休日124日(令和8年度)
・週休3日制も選択可能
・┗年間休日172日(令和8年度)
仕事内容
自宅での療養を支える訪問看護業務を担当します。医療的ケアに加え、主治医やケアマネジャーなど関連機関と連携し、生活を支援します。
■主な業務
・健康状態の観察、病状悪化の防止・回復
・療養生活の相談とアドバイス
・リハビリテーション
・点滴、注射などの医療処置
・痛みの軽減や服薬管理
・清拭や入浴介助
・排泄管理及びケア(ストーマ管理、おむつ選定等)
・栄養管理及びケア(食事摂取支援、脱水予防等)
・療養環境の整備(福祉用具の選定等)
・緊急時対応
・関係機関との連携(医師、ケアマネジャー、薬剤師、歯科医師等)
■主な業務
・健康状態の観察、病状悪化の防止・回復
・療養生活の相談とアドバイス
・リハビリテーション
・点滴、注射などの医療処置
・痛みの軽減や服薬管理
・清拭や入浴介助
・排泄管理及びケア(ストーマ管理、おむつ選定等)
・栄養管理及びケア(食事摂取支援、脱水予防等)
・療養環境の整備(福祉用具の選定等)
・緊急時対応
・関係機関との連携(医師、ケアマネジャー、薬剤師、歯科医師等)
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・☆*:.。. 訪問看護自体は未経験歓迎! .。.:*☆
・看護師資格をお持ちの方で、病棟にて臨床経験3年以上ある方。
・看護師資格をお持ちの方で、病棟にて臨床経験3年以上ある方。
福利厚生
・昇給あり(前年度実績により、年1回)
・賞与あり(職級に応じた会社業績賞与)
・交通費規定支給
・制服貸与
・社会保険完備
・引越し手当(条件あり)
・スマホ
・電動自転車
・賞与あり(職級に応じた会社業績賞与)
・交通費規定支給
・制服貸与
・社会保険完備
・引越し手当(条件あり)
・スマホ
・電動自転車
寮
なし
保育
なし
手当
・引越し手当、緊急訪問時の手当・代休あり
教育体制
初期研修、同行訪問研修を実施します。精神障がい者の在宅看護セミナーも用意されています。特定行為研修は希望者対象で受講料は免除です。スタッフの7割以上が未経験からのスタートであり、先輩との密なコミュニケーションを通じて実務を通じた成長を支援しています。
施設概要
西太子堂駅の目の前という立地を活かし、世田谷区・目黒区の在宅療養者を支える訪問看護ステーションである。2021年12月時点で873名の利用者を抱え、要支援から要介護5まで幅広い介護度の利用者に対応している。80代と90歳以上が全体の約68パーセントを占め、高齢者の在宅医療を中心に展開。看護師6名、准看護師1名のほか理学療法士、作業療法士、言語聴覚士を配置し、多職種による在宅療養支援を実施している。
従業員数
看護師6名
准看護師1名
理学療法士6名
作業療法士2名
言語聴覚士2名
准看護師1名
理学療法士6名
作業療法士2名
言語聴覚士2名
クリアス看護のおすすめポイント

未経験から1年で、患者さんを自分で看る自信になる
入社者の7割以上が訪問看護未経験。同じく未経験からスタートした先輩たちが、平均1年で一人前として活躍しています。初期研修と同行訪問で基礎を身につけ、その後も先輩が密にサポート。気づいたときには、複雑なケースも自分の判断で対応できるようになります。
条件が近い求人
-
正職員医療法人社団黎明会 杉並北クリニック
内科、在宅医療給与月収: 331,429円 〜 391,786円 各種手当込休日土、日、祝日最寄り駅下井草駅 徒歩5分勤務地〒167-0022 東京都杉並区下井草4-31-2 ツクイ・サンシャイン杉並1階 -
正職員ひなた訪問看護ステーション中野
在宅医療給与月収: 330,000円 〜 <給与内訳> ・基本給:330,000円~ 【その他手当・昇給・賞与】 ・オンコール:5,000円~35,000円 ・扶養家族手当:5,000円~10,000円 └1人目10,000円 └2人目以降5,000円 ・管理者手当:5,000円~30,000円 ・訪問手当:20,000円~ ・通勤手当:上限20,000円/月 ・昇給:1,000円~10,000円/月(前年度実績) ・賞与:年2回/1ヶ月分(前年度実績) 【想定年収】 ・看護師5年目 : 4,800,000円前後 ・看護師10年目: 5,500,000円前後 ・看護師15年目: 6,000,000円前後 ※固定賞与+インセンティブ有 ※試用期間:6ヶ月(期間中は契約社員)休日4週8休以上、土日祝休み、年間休日120日以上最寄り駅・方南町駅より徒歩8分 ・中野富士見町駅より徒歩13分 ・笹塚駅より徒歩19分勤務地〒164-0014 東京都中野区南台5-23-13 アイル方南町502 -
正職員スギコー訪問看護ステーション
在宅医療給与月収: 335,010円 〜 365,010円 給与内訳 ・基本給 198,000円~220,000円 ・資格手当 30,000円 ・処遇改善加算手当 7,000円 ・オンコール手当 25,000円(平日5回、土日2回、計7回持った場合) ・調整給 32,350円~36,530円 ・固定残業手当(20時間分) 42,660円~46,480円 ※固定残業時間を超えた場合は別途残業代支給 ※オンコール手当は、平日3,000円/回、土日5,000円/回 ※オンコール時緊急出動した場合は、別途5,000円/回支給 ※シングルペアレントの方には別途シングルペアレント手当(20,000円)あり ※試用期間中(6か月間)は、基本給190,000円~210,000円、調整給31,620円~33,440円、固定残業手当(20時間分)41,380円~44,570円、総支給は325,000円~350,010円となります。休日週休二日制(土日)最寄り駅高井戸駅より徒歩11分勤務地〒168-0072 東京都杉並区高井戸東3-18-7 杉交第2ビル
カンタン1分で問い合わせ!