正職員
中目黒の新しいステーション、立ち上げから携わる訪問看護
ロコ訪問看護ステーション
ロコ訪問看護ステーションのイメージ
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給与
月収：280,000円〜350,000円◆ 募集概要 雇用形態：正職員（看護師／准看護師不可） 勤務日：月～金曜（祝日は訪問あり） 休日：土日休み／年末年始あり 勤務時間：8:30～17:30（休憩60分） オンコール：月4～8回（交代制・手当支給あり） ※負担が偏らない体制を整備 ◆ 給与・待遇 ・月給：28万円～35万円程度（経験・能力により決定） ・想定年収：450万～500万円（賞与・手当含む） ・リーダー・管理職：年収500万円以上も可能 ・交通費：全額支給 ・住宅手当：月2万円（世帯主のみ） ・賞与：年2回（業績による） ・昇給：年1回（業績による） ◆ 試用期間 ・3～6ヶ月（給与：本採用の90%） ・経験・習熟度により短縮の可能性あり ・雇用条件・業務内容の変更なし ◆ 福利厚生 ・社会保険完備（健康・厚生・雇用・労災） ・有給休暇（法定通り付与） ◆ モデルケース ・1日5～6件訪問（平均：月80時間） ・オンコール当番：月8回（週2回程度） → 年収500万円相当 ロコで、暮らしに寄り添う看護を。 目黒区を中心に、地域密着型のプライマリーケアを展開する医療法人が母体です。 チームの一員として長く関わりながら、 「その人らしい時間」を支える看護をともに届けていきましょう。 ✉ ご見学・ご応募はお気軽にフォームからどうぞ！ まずは見学だけでも構いません。 一緒に“ていねいに人に向き合う看護”を、もう一度始めてみませんか？
勤務時間
8:30〜17:30

2025年11月開設、運営ルールをチームでつくる

目黒区・中目黒エリアにこの秋開設される訪問看護ステーションです。
まだ立ち上がったばかりのチームのため、運営ルールや連携の仕組みをゼロから一緒に構築していく面白さがあります。
「こうした方がいいよね」という意見を現場から発信できる職場です。

求人情報

給与
月給280,000円〜350,000円

■給与内訳
・月給　280,000円〜350,000円（経験・能力により決定）
・想定年収　450万〜500万円（賞与・手当含む）
・リーダー・管理職　年収500万円以上も可能

■各種手当
・交通費　全額支給
・住宅手当　月20,000円（世帯主のみ）
・オンコール手当　月4〜8回（交代制、手当支給あり）

■その他
・賞与　年2回（業績による）
・昇給　年1回（業績による）
・試用期間　3〜6ヶ月（給与は本採用の90%。経験・習熟度により短縮の可能性あり）
勤務地
〒153-0042 東京都目黒区青葉台1-23-5 第30宮庭マンション405
最寄り駅
・東急東横線　中目黒駅より徒歩6分
・東京メトロ日比谷線　中目黒駅より徒歩6分
・東急東横線　代官山駅より徒歩11分
雇用形態
正職員
勤務時間
・月〜金曜　8:30〜17:30（休憩60分）
・祝日　訪問あり

※土日休み、年末年始休暇あり
※オンコール当番は月4〜8回（交代制、負担が偏らない体制を整備）
※特別訪問看護指示の際、交代での休日出勤があります
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・シフト制、看護師は祝日勤務あり、特別訪問看護指示の際、交代での休日出勤があります。
仕事内容
利用者様のご自宅を訪問し、看護ケアを提供します。移動はすべて電動自転車です。

■主な業務
・病状や生活状況に応じた看護ケアおよび簡易的なリハビリの実施
・起居・歩行・日常生活動作（ADL）の維持・向上の支援
・拘縮予防や誤嚥予防訓練など、生活機能の維持に向けた関わり
・主治医やケアマネジャー、ヘルパー、地域連携室などとの情報共有・連携
・iPadを使用した電子カルテへの記録・報告業務
・地域での研修会・勉強会等への参加

■訪問について
・1日あたり4〜6件程度（件数は日によって変動あり）
・移動手段：社用電動自転車
・訪問エリア：事業所から半径3〜4km圏内
・対象は主に高齢者です。小児の訪問看護には対応していません。
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・必須資格：看護師（准看護師不可）
・在宅訪問リハビリ経験者
・PC使用に抵抗がない方（電子カルテやウェブのシステム等を多用するため）
福利厚生
・社会保険完備
・同法人内の施設使用可能（医療施設・病後児保育など）
寮
なし
保育
なし
手当
・住宅手当、緊急訪問時の手当・代休あり
教育体制
3〜6ヶ月のOJTを実施し、フォロー体制があります。勉強会を開催し、成長のためのプログラム提供を検討しています。
施設概要
中目黒駅の近くという利便性を活かし、目黒区、世田谷区・渋谷区・品川区の一部に対応する訪問看護ステーションである。2025年11月1日開設。利用者は後期高齢者が中心で、加齢に伴う機能低下、循環器疾患、脳血管疾患後の方々の在宅療養を支える。常勤2名・非常勤5名の看護師が、月曜から金曜の時間内訪問を基本としながら、利用者の状況に応じて交代勤務に対応する体制を整えている。
従業員数
看護師7名（常勤2名・非常勤5名）
年齢（30代前半〜40代前半）

クリアス看護のおすすめポイント

急性期の経験を、生活の場で活かす
病院で身につけた看護技術を、「生活の場」でどう応用するかが訪問看護の醍醐味です。
医師の指示だけでなく、生活背景やご家族の想いを含めて、その人全体を支える視点が求められます。
同法人内に多様な施設があるため、他職種との交流や知識を深める機会も豊富です。

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