正職員
体調が悪くなった園児さんを見守る、保育園の看護師
BunBun保育園II
給与
月収:253,000円〜283,000円賞与 年2回(7月、12月)
昇給 年1回(4月)
各種手当あり(当社規定による)
住宅補助(遠方からの引越の場合。その他条件あり)
交通費 上限20,000円/月(条件あり)
※固定残業代なし
※試用期間6ヶ月(月給238,000円)
勤務時間
7:00〜20:00
体調不良児対応、毎日が異なる場面に出会える
0〜5歳対象の体調不良児対応型保育園です。
登園後に体調が悪くなったお子さんをお迎えまで見守ります。
毎月の身体測定や「ほけんほいく」を通じて、園児さんや職員の健康を支えながら、保育の現場で看護の役割を果たしていきます。
求人情報
給与
月給253,000円〜283,000円
■給与内訳
・基本給 253,000円〜283,000円
・固定残業代なし
■その他待遇
・賞与 年2回(7月、12月)
・昇給 年1回(4月)
・各種手当 当社規定による
・住宅補助(遠方からの引越の場合。その他条件あり)
・交通費 上限20,000円/月(条件あり)
■試用期間(6ヶ月)
月給238,000円
■給与内訳
・基本給 253,000円〜283,000円
・固定残業代なし
■その他待遇
・賞与 年2回(7月、12月)
・昇給 年1回(4月)
・各種手当 当社規定による
・住宅補助(遠方からの引越の場合。その他条件あり)
・交通費 上限20,000円/月(条件あり)
■試用期間(6ヶ月)
月給238,000円
勤務地
〒203-0052 東京都東久留米市幸町3-2-3
最寄り駅
・西武池袋線 東久留米駅西口より徒歩15分
雇用形態
正職員
勤務時間
シフト制(実働8時間・休憩60分)
・7:00〜20:00の間でシフト編成
※体調不良児の有無によって業務内容は変わります。
・7:00〜20:00の間でシフト編成
※体調不良児の有無によって業務内容は変わります。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・週休2日(日曜・祝日+ほか曜日1日)
・年間休日120日
・年間休日120日
仕事内容
0〜5歳対象の体調不良児対応型保育園で、看護業務と保育補助を担当します。
■主な業務
・登園時の視診、検温、病状聞き取り
・体調不良児の様子観察と対応
・水分補給補助、食事介助
・午睡時のチェック、連絡帳記入
・降園時の病状報告と保護者への看護アドバイス
・毎月の身体測定
・「ほけんほいく」(健康と身体の大切さを伝える活動)の企画・実施
・園内巡回による園児・職員の体調確認
・衛生管理に関する職員への指導
■1日の流れ例
8:00 出勤・登園対応、視診・検温・病状聞き取り
9:30 水分補給補助、遊び
11:00 食事介助
11:30 午睡チェック、連絡帳記入
12:00 お昼休憩
15:00 午後のおやつ
16:00 降園対応、病状報告、看護アドバイス
17:00 退勤
※体調不良児がいない時は通常の保育業務を行います。
※勤務地応相談です。
■主な業務
・登園時の視診、検温、病状聞き取り
・体調不良児の様子観察と対応
・水分補給補助、食事介助
・午睡時のチェック、連絡帳記入
・降園時の病状報告と保護者への看護アドバイス
・毎月の身体測定
・「ほけんほいく」(健康と身体の大切さを伝える活動)の企画・実施
・園内巡回による園児・職員の体調確認
・衛生管理に関する職員への指導
■1日の流れ例
8:00 出勤・登園対応、視診・検温・病状聞き取り
9:30 水分補給補助、遊び
11:00 食事介助
11:30 午睡チェック、連絡帳記入
12:00 お昼休憩
15:00 午後のおやつ
16:00 降園対応、病状報告、看護アドバイス
17:00 退勤
※体調不良児がいない時は通常の保育業務を行います。
※勤務地応相談です。
資格
・看護師/准看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師・准看護師
・看護師としての業務経験必須
・看護師としての業務経験必須
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・自転車通勤可
・自転車通勤可
寮
なし
保育
あり
手当
・住宅手当
施設概要
西武池袋線東久留米駅の西口から徒歩15分の立地に位置する認可保育園である。2021年3月の開園以来、保育士11名、子育て支援員3名、看護師2名、調理師1名の体制で運営されている。地域の子どもたちの成長を支える保育施設として機能している。
従業員数
保育士 : 11名
子育て支援員 : 3名
看護師 : 2名
調理師 : 1名
子育て支援員 : 3名
看護師 : 2名
調理師 : 1名
クリアス看護のおすすめポイント

保育現場で、看護を身近に感じてもらう
園児さんたちが怪我をした時、手洗いの大切さを学ぶ時、その場で看護師である自分が寄り添える環境です。
医療機関ではなく保育園だからこそ、子どもたちの成長を長く見守りながら、健康の土台を一緒に作っていく仕事ができます。
毎月異なる場面に出会い、保育現場での看護のやりがいが広がっていきます。
医療機関ではなく保育園だからこそ、子どもたちの成長を長く見守りながら、健康の土台を一緒に作っていく仕事ができます。
毎月異なる場面に出会い、保育現場での看護のやりがいが広がっていきます。
条件が近い求人
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正職員介護付有料老人ホーム あいらの杜 東久留米
その他給与月収: 460,000円 〜 490,000円 基本給:330,000円~360,000円 【毎月支給される手当(月給に含む)】 資格手当 20,000円 夜勤手当 80,000円(10回分) 処遇改善手当 30,000円 【別途支給される手当】 年2回の一時金支給あり(処遇改善) 通勤手当 30,000円まで 【試用期間】 3か月(待遇の変更はありません) ☆昇給あり 年1回(4月) ☆退職金制度あり ※残業があった場合は1分単位で支給。 ※固定残業代なし休日4週8休以上最寄り駅西武バス 久留米西高校入口バス停下車 徒歩5分勤務地〒203-0042 東京都東久留米市八幡町1-2-5 -
正職員訪問看護ステーション リカバリー 東久留米事務所
在宅医療給与月収: 345,600円 〜 374,000円 月給:345,600~374,000円+ 賞与 夜間緊急時対応手当2回分を含む(14,000円/回) ※残業代別途支給(上記金額にはみなし残業手当は含まれていません) ◆モデル年収 ※臨床経験3年で入社し、勤務して2年目の場合 臨床経験3年(夜間オンコール対応 2回/月、残業10時間/月実施、決算賞与ありの場合) 想定月給:37.6万円~ 想定年収:494.9万円~ ◆役職者モデル年収 543万円以上+ 決算賞与 (夜間オンコール対応 1回/月、残業15時間/月実施の場合) ・試用期間:6ヶ月(同条件) ・固定残業代:無(残業代は1分単位で支給)休日4週8休以上最寄り駅東久留米駅より徒歩8分勤務地〒203-0023 東京都東久留米市東京都東久留米市南沢1丁目14番44号 ハイムクボタ101号室 -
正職員まなびの森保育園ひばりヶ丘
給与月収: 250,000円 〜 295,000円 給与内訳 ・基本給 210,000円~220,000円 ・調整手当 30,000円~65,000円 ・固定残業代 10,000円 (5時間) ※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず支給。5時間を超える時間外労働は追加で支給します ※別途、経験手当・管理職手当・リーダー手当あり 賞与 年3回(実績計3ヶ月分) 昇給 1,500円~5,000円/月(実績) 通勤手当 実費支給(上限あり) ※試用期間3ヶ月(条件変更なし)休日4週8休以上、年間休日120日以上最寄り駅・ひばりヶ丘駅より徒歩6分 ・東久留米駅より徒歩21分勤務地〒203-0021 東京都東久留米市学園町1丁目14番23
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