正職員
日勤のみ、残業月10時間以下。生活ペースを守れる

グランフォレストときわ台

グランフォレストときわ台のイメージ
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給与
月収：264,800円〜308,000円年間総支給額のモデルケース（正看護師経験10年の場合）
勤務時間
9:00〜18:00

夜勤なし、残業も少なく、時間が自分のもの

日勤9:00～18:00の勤務で、夜勤はありません。
残業は月10時間以下に抑えられており、仕事と生活のメリハリがつけやすい環境です。
有給休暇を取りやすく、希望休も考慮される体制が整っています。

求人情報

給与
月給264,800円〜308,000円

■モデル年収（正看護師経験10年）
・年間総支給額　4,428,000円

■各種手当
・一律資格・業務調整手当　含む
・交通費　全額支給
・家族手当
・育児介護手当

■その他
・賞与　年2回（業績による）
・昇給　年1回
・試用期間3ヶ月（同条件）
・固定残業代なし
勤務地
〒174-0071 東京都板橋区常盤台3-19-15
最寄り駅
・東武東上線　ときわ台駅より徒歩7分
・東武東上線　上板橋駅より徒歩9分
・東武東上線　中板橋駅より徒歩17分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤　9:00～18:00（休憩60分）

※残業は月10時間以下です。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・月9～10日休み（シフト制）
・年間休日は115日
・希望休を考慮してもらえる
仕事内容
介護施設で入居者様の健康管理と看護業務を担当します。

■主な業務
・日常の健康管理と必要な処置
・服薬管理

※介護施設の勤務経験がない方、見学の経験がない方も大歓迎です。
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・正看護師または准看護師の資格を持つ方
・介護業界の未経験者も応募できる
福利厚生
・社会保険が完備されている
・勤続3年以上で退職金が支給される
・65歳の定年制がある
・各種研修制度がある
・制服は貸与される
・食事補助がある
・定期健康診断を受けられる
・インフルエンザ予防接種がある
・慶弔金が支給される
・奨学金返還支援制度がある
・住友林業グループ持株制度がある
・健保組合の各種健診に補助がある
・館内は禁煙で、館外に喫煙所がある
寮
なし
保育
なし
退職金
あり
教育体制
研修制度があります。
施設概要
東武東上線ときわ台駅から徒歩7分という好立地に位置する介護施設である。2016年11月の開設以来、定員55名の利用者を受け入れている。看護職員2.4名、介護職員19名、機能訓練指導員0.2名の体制のもと、多職種が連携して利用者の日常生活をサポートしている。駅周辺の利便性を活かしながら、地域の高齢者の生活の場として機能している。
従業員数
常勤換算
看護職員　2.4人
介護職員　19人
機能訓練指導員　0.2人

クリアス看護のおすすめポイント

プライベートを優先できる、働き方がある
日勤のみで夜勤の疲労がなく、残業も少ないため、家族との時間や自分自身のケアに充てられます。
有給休暇が取りやすく希望休も考慮される環境は、長く働き続けるうえで大切な安心感になります。
キャリアと生活の両立を、実感できる職場です。
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